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成都市人力資源和社會(huì)保障局，請(qǐng)問(wèn)一下 成都市人力資源和社會(huì)保障局 的具體位置在哪里 要怎么走

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1，請(qǐng)問(wèn)一下 成都市人力資源和社會(huì)保障局 的具體位置在哪里 要怎么走

做一號(hào)線(xiàn)地鐵，孵化園下
你好！二環(huán)路營(yíng)門(mén)口立交橋下！如有疑問(wèn)，請(qǐng)追問(wèn)。
在寧夏街

請(qǐng)問(wèn)一下 成都市人力資源和社會(huì)保障局 的具體位置在哪里 要怎么走

2，成都社保局咨詢(xún)電話(huà)是多少號(hào)

成都市人力資源和社會(huì)保障局的政策及業(yè)務(wù)咨詢(xún)電話(huà)12333，同時(shí)還有028-61888166。該政策咨詢(xún)電話(huà)是成都市人力資源和社會(huì)保障局機(jī)關(guān)的咨詢(xún)號(hào)碼。另外依據(jù)成都市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站公布的信息可知，成都市勞動(dòng)保障大廈（市就業(yè)局、市社保局等局屬單位辦公地址）的咨詢(xún)電話(huà)號(hào)碼是028-87706992、87706993。擴(kuò)展資料：成都市區(qū)(市)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)電話(huà)以及地址：1、天府新區(qū)成都管委會(huì)社會(huì)事業(yè)局：地址是成都天府大道南段1632號(hào)。值班電話(huà)是68381081。2、高新區(qū)社區(qū)發(fā)展治理和社會(huì)事業(yè)局：地址是成都市天府大道北段18號(hào)。值班電話(huà)是82829759。3、錦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是成都市錦江區(qū)福字街86號(hào)。值班電話(huà)是86754061。4、青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是成都市金牛區(qū)沙灣路65號(hào)。值班電話(huà)是87705565。5、武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是武侯區(qū)武科西五路360號(hào)。值班電話(huà)是84310212。6、龍泉驛區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是龍泉驛區(qū)長(zhǎng)柏路248號(hào)。值班電話(huà)是84812333。7、青白江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是青白江區(qū)怡湖西路118號(hào)。值班電話(huà)是83661501。8、新都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是新都區(qū)清源路90號(hào)。值班電話(huà)是89399390。9、溫江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是成都市溫江區(qū)海科大廈60227。值班電話(huà)是82728332、82668850。10、雙流區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：地址是雙流縣東升街道花園社區(qū)10組。值班電話(huà)85836999。參考資料來(lái)源：成都市人力資源和社會(huì)保障局-成都市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)電話(huà)參考資料來(lái)源：成都市人力資源和社會(huì)保障局-區(qū)(市)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)電話(huà)

成都社保局咨詢(xún)電話(huà)是多少號(hào)

3，畢業(yè)生交報(bào)到證到成都市人力資源和社會(huì)保障局

你藍(lán)色的報(bào)到證上寫(xiě)的哪里就去哪里報(bào)到啊~~如果寫(xiě)的是成都市人力資源和社會(huì)保障局，那就要到那里報(bào)到。你要清楚這樣寫(xiě)的目的：是學(xué)校寄檔案方便，你去的時(shí)候拿上報(bào)到證，這樣說(shuō)的清楚。估計(jì)是去成都市人力社保局下屬的人才服務(wù)中心。

畢業(yè)生交報(bào)到證到成都市人力資源和社會(huì)保障局

4，成都市成華區(qū)社保局咨詢(xún)電話(huà)

成都市成華區(qū)社保局咨詢(xún)電話(huà)2021-06-11成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話(huà)：84310212成都市各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)電話(huà)（值班電話(huà)）：1、天府新區(qū)成都管委會(huì)社會(huì)事業(yè)局：683810812、成都高新區(qū)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局：85339026傳真：851600903、錦江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局867540614、青羊區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：862572495、金牛區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：877055656、武侯區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：85058061850580597、龍泉驛區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：848123338、青白江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：836615019、新都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：8939939010、溫江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：82728332、8266885011、雙流區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：85836999擴(kuò)展資料：成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局的主要職責(zé)是：1、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市有關(guān)人力資源和社會(huì)保障工作的方針政策、法律、法規(guī)及規(guī)章，擬訂全區(qū)人力資源和社會(huì)保障工作規(guī)劃并組織實(shí)施。2、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局?jǐn)M訂全區(qū)人力資源市場(chǎng)發(fā)展和人力資源流動(dòng)規(guī)劃并組織實(shí)施，建立全區(qū)統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場(chǎng)，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng)、有效配置。3、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行高校畢業(yè)生就業(yè)政策，擬訂全區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施，擬訂全區(qū)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)制度、就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度；指導(dǎo)全區(qū)職業(yè)技能鑒定工作。4、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局?jǐn)M訂全區(qū)城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展規(guī)劃并組織實(shí)施，建立統(tǒng)籌城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)體系；貫徹執(zhí)行全國(guó)統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基礎(chǔ)養(yǎng)老金統(tǒng)籌辦法。5、執(zhí)行全區(qū)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策；擬訂全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理制度并組織實(shí)施；對(duì)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)決算提出審核意見(jiàn)，承擔(dān)全區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)基金的安全監(jiān)管責(zé)任。6、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解仲裁制度；執(zhí)行消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)政策。7、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局牽頭落實(shí)勞動(dòng)合同制度、集體合同制度，完善勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制；建立企業(yè)職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制；會(huì)同有關(guān)部門(mén)落實(shí)農(nóng)民工政策，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。8、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施人力資源和社會(huì)保障監(jiān)察，依法督（查）辦相關(guān)重大案件；做好勞動(dòng)者維權(quán)工作，監(jiān)督用人單位執(zhí)行相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的情況，維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益；承擔(dān)人力資源和社會(huì)保障的行政執(zhí)法工作。9、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)全區(qū)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員綜合管理；貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》工作；會(huì)同有關(guān)部門(mén)實(shí)施國(guó)家榮譽(yù)制度和政府獎(jiǎng)勵(lì)制度。10、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位人事工作的綜合管理，負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位人事制度改革，指導(dǎo)人才管理和開(kāi)發(fā)工作，貫徹執(zhí)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育相關(guān)政策，負(fù)責(zé)企事業(yè)單位管理人員繼續(xù)教育工作，牽頭推進(jìn)技術(shù)職稱(chēng)制度改革工作。11、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員工資收入分配政策；建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資正常增長(zhǎng)和支付保障機(jī)制；貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和有關(guān)離退休政策。12、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的安置工作；負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作；負(fù)責(zé)企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困工作，協(xié)助做好維穩(wěn)工作；負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。13、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局?jǐn)M訂全區(qū)行政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位培訓(xùn)規(guī)劃和計(jì)劃并組織實(shí)施。14、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局承辦區(qū)政府公布的有關(guān)行政審批事項(xiàng)。15、成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局承辦區(qū)委、區(qū)政府交辦的其他事項(xiàng)。參考資料來(lái)源：百度百科-成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局參考資料來(lái)源：成都市人力資源和社會(huì)保障局-區(qū)(市)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)電話(huà)成都市成華區(qū)社保繳費(fèi)

5，成都工傷津貼申領(lǐng)辦理時(shí)間和辦理費(fèi)用是什么

辦理時(shí)間： 法定工作日周一至周五9:00-12:00、13:00-17:00 辦理費(fèi)用： 不收費(fèi) 線(xiàn)上查詢(xún)： 成都市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)址:http://cdhrss.chengdu.gov.cn/。

6，成都工傷認(rèn)定要有什么辦理流程

第一步:申請(qǐng)人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心成都市人力資源和社會(huì)保障局窗口提交申請(qǐng)，由窗口工作人員進(jìn)行審查，符合條件后受理。對(duì)申請(qǐng)材料不齊全、不符合法定形式的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或15個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面告知申請(qǐng)人補(bǔ)齊全部材料后受理。 第二步:對(duì)申請(qǐng)人材料齊全、符合法定形式受理后，進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。 第三步:在60日內(nèi)，根據(jù)調(diào)查核實(shí)的情況作出認(rèn)定結(jié)論，由窗口工作人員將認(rèn)定結(jié)論送達(dá)申請(qǐng)人。

7，成都市人力資源和社會(huì)保障局的介紹

成都市人力資源和社會(huì)保障局屬于政府機(jī)構(gòu)，執(zhí)行人力資源和社會(huì)保障的監(jiān)督、管理、執(zhí)行職能。
報(bào)到證上的地址是一定要去報(bào)到的，否則你的很多事情都受影響。1.報(bào)到證一般是用來(lái)落檔案的，報(bào)到證可以保留你的干部身份、定級(jí)轉(zhuǎn)正、評(píng)職稱(chēng)、計(jì)算工齡。2.報(bào)到證上的地址就是你應(yīng)該去報(bào)到的地址。報(bào)到證在你檔案里有一聯(lián)是白的紙，你手里拿著的是藍(lán)的紙，要留好，要在有效期內(nèi)（一般是一個(gè)月）報(bào)到，過(guò)期就作廢了，以上的好處就沒(méi)了。3.如果以后改變工作單位，可以去學(xué)校改派一次地址，這樣報(bào)到證上的新地址就是你的新單位放檔案的地址了。不知這樣解釋?zhuān)忝靼琢藛幔空?qǐng)采納，謝謝

8，成都工傷認(rèn)定辦理流程和辦理?xiàng)l件是什么

辦理流程： 第一步:申請(qǐng)人持相關(guān)材料向市政務(wù)服務(wù)中心成都市人力資源和社會(huì)保障局窗口提交申請(qǐng)，由窗口工作人員進(jìn)行審查，符合條件后受理。對(duì)申請(qǐng)材料不齊全、不符合法定形式的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或15個(gè)工作日內(nèi)書(shū)面告知申請(qǐng)人補(bǔ)齊全部材料后受理。 第二步:對(duì)申請(qǐng)人材料齊全、符合法定形式受理后，進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。 第三步:在60日內(nèi)，根據(jù)調(diào)查核實(shí)的情況作出認(rèn)定結(jié)論，由窗口工作人員將認(rèn)定結(jié)論送達(dá)申請(qǐng)人。 辦理?xiàng)l件： 企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、有雇工的個(gè)體工商戶(hù)等用人單位應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生或者職工被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日（工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)在1年內(nèi)）提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

9，辦理退休需要什么材料成都

根據(jù)成都市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站>首頁(yè) - 辦事服務(wù) - 社會(huì)保險(xiǎn) - 養(yǎng)老保險(xiǎn) - 辦事指南，成都市勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡，繳費(fèi)年滿(mǎn)15年，辦理退休應(yīng)向成都市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局遞交以下材料：1、人事檔案（無(wú)視同繳費(fèi)年限的職工不需提供）；2.身份證原件，身份證復(fù)印件一份；3.近期一張一寸免冠照片（黑白、彩色均可）；4.增發(fā)養(yǎng)老金的相關(guān)材料如《獨(dú)生子女證》或《獨(dú)生子女父母光榮證》，原件及復(fù)印件一份；　1995年12月31日以前獲得全國(guó)、省、市勞動(dòng)模范稱(chēng)號(hào)的，榮譽(yù)證書(shū)原件和復(fù)印件一份；高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的資格證書(shū)、聘用證書(shū)、呈報(bào)表的原件和復(fù)印件各一份；國(guó)家、省（部）級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)，證書(shū)原件和復(fù)印件一份；E符合國(guó)務(wù)院和省政府其它增發(fā)養(yǎng)老金的相關(guān)材料原件和復(fù)印件一份。（如無(wú)增發(fā)養(yǎng)老金的項(xiàng)目則不提供相關(guān)材料）；5.未滿(mǎn)55周歲的女職工符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金前24個(gè)月有單位繳費(fèi)的，需提供單位繳費(fèi)期間注明工作崗位的勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件；6.特殊工種退休、因病退休需提供成都市人力資源和社會(huì)保障局的退休審批表；7.單位職工填報(bào)《成都市企業(yè)職工領(lǐng)取基本養(yǎng)老金申請(qǐng)表》并加蓋單位公章　8.個(gè)體參保人員填報(bào)《成都市個(gè)體參保人員領(lǐng)取基本養(yǎng)老金申請(qǐng)表》。
我不會(huì)~~~但還是要微笑~~~：）
文章TAG：成都市人力資源和社會(huì)保障局

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