求職者在洛陽尋找工作的渠道主要有以下幾個方面。要暢通信息渠道,熟悉工作招聘的途徑,首先,需要對自身有一個客觀全面的認(rèn)識,自己的優(yōu)點(diǎn)在哪里,特長是什么,適合做什么工作,必須定位準(zhǔn)確,有的放矢,學(xué)需一致,才有利于找到適合自己發(fā)展的工作,五大行,洛陽銀行,各種證券公司,雖然現(xiàn)在銀行也不景氣,我周圍銀行工作的好像也沒拿多少還忙,但相對來這些行業(yè)還是收入很穩(wěn)定的,一般2.5k-6k,看銷售業(yè)績的上不封頂。
1、洛陽工資水平怎么樣?哪些企業(yè)比較好?
作為一名土生土長的洛陽人,我對洛陽近20多年的發(fā)展還是看在眼里,疼在心里。從20多年前各個國企風(fēng)光無限,到現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)不景氣靠工資買不起房,無論是從人均gdp還是從當(dāng)前的消費(fèi)水平來看,洛陽工資水平都不算高,統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)并不準(zhǔn),我記得洛陽人均年收入五六萬,實(shí)際上大部分人是被平均了。就拿洛軸,一拖等第二產(chǎn)業(yè)國企大廠為例,機(jī)關(guān)和中高層每月至少能拿3000以上,各項(xiàng)福利也還可以,但是到一線的部分工人可能還需要輪班(上一個月,歇一個月,沒那么多活兒),工資拖欠幾個月也是常有的,工資啊更是慘不忍睹,1000多的都有,趕上低保了,
當(dāng)然也有軍工口這類效益好的部門,工資自然就多,但你能說這樣的企業(yè)有多好嗎?很多人不就是被平均了嗎?(中國國情,我這么爆料不知道會不會被打)說說比較好的企業(yè)吧。首先,不要看什么百強(qiáng)企業(yè),根本不準(zhǔn),聽外地人瞎扯,進(jìn)去坑死你,第一,軍工口企業(yè)。這個容易理解,軍事發(fā)展是必須的,不用擔(dān)心丟飯碗,國家還會大力扶持,這一塊像612中航光電,613空空導(dǎo)彈,158廠(應(yīng)該是613的兵工廠吧,說的不錯勿怪)等,
近些年反腐抓得緊,福利待遇雖然有下降,但在洛陽還是屬于比較好的,崗位不同收入不好說,月薪一般都在4k-10k。第二,第三產(chǎn)業(yè)鏈(服務(wù)行業(yè),特別是壟斷行業(yè))企業(yè),相對于洛陽第二產(chǎn)業(yè)的蕭條,第三產(chǎn)業(yè)真的是更容易活,沒有對比就沒有傷害。好點(diǎn)的比如中石油,三大通信商有限公司,平安人壽保險(xiǎn)類,大張丹尼斯零售類等,收入也不好說,畢竟有些和銷售業(yè)績掛鉤的,人家一年拿30萬的也有,但一般在每月2.5k-8k,
第三,國有體制內(nèi)單位。這個就包括洛陽市政府公務(wù)員,鐵路局,醫(yī)院,學(xué)校等,這些需要相關(guān)資質(zhì)或者考試錄用,每年公務(wù)員考試擠破頭,難度可想而知,福利待遇相對來說,在洛陽可以算小康了(只算正式編制,臨時(shí)編制的待遇不行),一般在每月3k-7k。第四,金融類單位,五大行,洛陽銀行,各種證券公司,雖然現(xiàn)在銀行也不景氣,我周圍銀行工作的好像也沒拿多少還忙,但相對來說,這些行業(yè)還是收入很穩(wěn)定的,一般2.5k-6k,看銷售業(yè)績的上不封頂。
第五,房地產(chǎn)公司,這個全國都一樣,哪里的房地產(chǎn)不牛逼??工資待遇不了解。第六,牛逼的私企,比如,一些互聯(lián)網(wǎng)公司,廣告公司,酒店,餐飲,教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等,待遇差異較大,不好評價(jià)。洛陽的工資水平就是這樣,對好的企業(yè)根本沒有吸引力(有人又要拿董明珠說事),中鐵隧道局今年已經(jīng)搬到廣州了,又聽說中石油設(shè)計(jì)部門也要搬走(也可能已經(jīng)搬了或者壓根不搬),總之市政府對好的企業(yè)也沒有太多優(yōu)惠政策,留不住,
2、在洛陽,你會通過哪些渠道找工作?
春節(jié)已過,很多回家過年的農(nóng)民工兄弟姐妹們將陸續(xù)返城工作,又到了一年一度求職和招聘的旺季。在目前比較過剩的勞動力市場,要想尋找一個適合自己的理想工作并非易事,首先,需要對自身有一個客觀全面的認(rèn)識,自己的優(yōu)點(diǎn)在哪里,特長是什么,適合做什么工作,必須定位準(zhǔn)確,有的放矢,學(xué)需一致,才有利于找到適合自己發(fā)展的工作。
其次就是要暢通信息渠道,熟悉工作招聘的途徑,目前,求職者在洛陽尋找工作的渠道主要有以下幾個方面:一是瀏覽網(wǎng)上招聘信息。求職者要密切關(guān)注一些用人單位自身的網(wǎng)頁還有一些中介網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息,比如“58同城”、“洛陽百姓網(wǎng)”、“洛陽人才網(wǎng)”等網(wǎng)站都開辟有專欄專門發(fā)布招聘信息;二是通過人才交流市場或勞動力交易市場尋找應(yīng)聘的機(jī)會。