有的是用電腦策劃設計廣告圖的，廣告傳媒的方式很多。廣告傳媒的工作，有的是經常要往外跑，做廣告，做宣傳的，做廣告傳媒工作，一定要腦袋靈活有技巧，不管是廣告文字圖，還是廣告視頻，要實際要有個性，能吸住大眾的眼球去看的，廣告傳媒的工作肯定累，再說沒有不累的工作，普通工人是體力累，傳媒工作是我們的大腦和心很累。

1、在廣告傳媒行業工作累嗎？你覺得怎么樣？

廣告傳媒的工作肯定累，再說沒有不累的工作，普通工人是體力累，傳媒工作是我們的大腦和心很累！廣告傳媒的工作，有的是經常要往外跑，做廣告，做宣傳的。有的是用電腦策劃設計廣告圖的，廣告傳媒的方式很多，一定要找一個有實力的公司或企業，產品的質量也相當重要，一定要是貨真價實的。這樣你在廣告傳媒的道路上就會越走越寬，收獲也會越來越多！做廣告傳媒工作，一定要腦袋靈活有技巧，不管是廣告文字圖，還是廣告視頻，要實際要有個性，能吸住大眾的眼球去看的，

現在到處都是發廣告文字圖的，連四分之三的人都沒有去看，拿到手里就隨手一扔。我也是這樣，很多不看就扔掉，不過夏天在菜市場有人發給我一張廣告文字圖，我就沒有扔，是防盜門的。那張廣告圖非常的有意思，防盜門畫的非常的精致，介紹了它的功能和質量，最有意思的是下面的一段話，“您好，請不要討厭我發給你廣告，我做廣告沒有，讓你馬上去買，我只是想讓你認識一下這個產品的過程。

2、怎樣做廣告傳媒公司？

首先、要精準定位自己的市場、明確目標，要知道自己的優勢、劣勢、培養自己的核心競爭力建議走專業路線，在某一領域做成老大、老二進行良性生存發展、切忌諱全面出動多元素的發展、這樣到最后一個也不行。公司到了一定階段、管理要執行，要法制不是人治、用制度管人不是用人管人、制度在于約束公司人員的行為、但是不能禁錮。

制度比人重要、好的制度理念可以吸納人才、不好的制度只能讓人反感憂心，一、做好管理制度是經營的基礎：1.工作分工和守時管理（以身作則）2.工作的氛圍管理（優質的工作氛圍能讓員工開心愉快工作、從而提高工作效率）3.內部培訓學習管理（能更好的培養同事之間的感情。讓員工明確目標方向、能看到發展的前景，廣告行業是一個稀缺人才的行業業務員也是關鍵、好的學習培訓管理更容易留住員工。

4工作人性化管理（廣告行業本是一個靠腦力勞動的工作、更需要人性化的管理、每天需要活動自己的大腦這樣才能更好的思考問題，這里的人性化管理可以根據自己公司的情況來去管理、）二、服務和品質：廣告公司本是一個服務型企業，提供優質的服務更能得到客戶的認可1.廣告公司基本的文案和策劃還是必要建設有很多的小公司去忽略了這個。

5.守時觀念和執行力，三、大客戶管理：根據\

文案和策劃不止是幫客戶做策劃也是幫自己公司做，2.創意和設計、廣告公司的優勢大多在于一個創意和設計上，一個有創意的廣告更容易吸引顧客。3.開發與創造客戶的價值、在開發市場的同時我們需要知道自己的優勢劣勢在哪里和同行對比，4.客服服務（有效的為客戶推薦優質的品牌營銷和傳播途徑）好的服務能提高公司的一個工信力度和口碑。