勞動(dòng)局免費(fèi)咨詢(勞動(dòng)局法律咨詢電話是多少)

來源：整理時(shí)間：2022-11-20 00:24:58 編輯：成都天氣手機(jī)版

1. 勞動(dòng)局法律咨詢電話是多少

　　如果屬于工傷，可以申請(qǐng) 工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，按鑒定結(jié)論理賠。

　　職工晚上下班時(shí)摔斷腿，如果是在廠區(qū)內(nèi)摔斷的，司法實(shí)踐中可以視為工作時(shí)間后，從事收尾性工作遭受事故傷害的，按《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》第九條第二項(xiàng)規(guī)定認(rèn)定為工傷；如果已出廠區(qū)，則屬于下班途中，不是工傷。

　　當(dāng)事人如果是工傷，可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，骨折部位表述不清，難以準(zhǔn)確判定傷殘等級(jí)，但至少可以評(píng)定為十級(jí)傷殘。

　　《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》

　　第九條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：

　　（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

　　（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；

　　第十二條　用人單位應(yīng)當(dāng)在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個(gè)工作日，通知統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門及其參保的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，并自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起三十日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長。

　　用人單位未按照前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，該職工或者其近親屬、工會(huì)組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，在提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)之前發(fā)生的符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。

　　第三十四條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為十三個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為十一個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為九個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為七個(gè)月的本人工資。

　　七級(jí)至十級(jí)傷殘職工依法與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，終結(jié)工傷保險(xiǎn)關(guān)系：

　　（一）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為六個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為四個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為二個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為一個(gè)月的本人工資。

　　（二）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為二十五個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為十五個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為八個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為四個(gè)月的本人工資。

　　第三十五條　計(jì)發(fā)本條例第三十三條、第三十四條規(guī)定的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，本人工資低于工傷職工與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系前本人十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資的，按照解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系前本人十二個(gè)月平均月繳費(fèi)工資為基數(shù)計(jì)發(fā)。繳費(fèi)工資不足十二個(gè)月的，以實(shí)際繳費(fèi)月數(shù)計(jì)算本人平均月繳費(fèi)工資。本人平均月繳費(fèi)工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算；低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之六十的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之六十計(jì)算。

　　中華人民共和國國家標(biāo)準(zhǔn)

　　《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》

　　GB/T16180-2014

　　5.9九級(jí)

　　5.9.1定級(jí)原則

　　器官部分缺損，形態(tài)異常，輕度功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

　　5.9.2九級(jí)條款系列

　　凡符合5.9.1或下列條款之一者均為工傷九級(jí)。

　　23)四肢長管狀骨骨折內(nèi)固定或外固定支架術(shù)后;

　　5.10十級(jí)

　　5.10.1定級(jí)原則

　　器官部分缺損，形態(tài)異常，無功能障礙，無醫(yī)療依賴或者存在一般醫(yī)療依賴，無生活自理障礙。

　　5.10.2十級(jí)條款系列

　　凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

　　12)身體各部位骨折愈合后無功能障礙或輕度功能障礙者;

2. 佛山勞動(dòng)局法律咨詢電話是多少

佛山市南海區(qū)獅山鎮(zhèn)官窯辦事處勞動(dòng)局

地址：佛山市南海區(qū)官窯起風(fēng)東路16號(hào)

電話： (0757)85882364

3. 廈門勞動(dòng)局法律咨詢電話是多少

早都沒有勞動(dòng)局，應(yīng)該是人社局。廈門市同安區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)工作分工根據(jù)2016年5月19日局長辦公會(huì)會(huì)議精神，現(xiàn)將局領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任分工通知如下：林建省局長：主持局黨政全面工作。主管本局人事、編制、財(cái)務(wù)、文件簽發(fā)，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)審批。具體分管局機(jī)關(guān)人事科（公務(wù)員管理、考錄、調(diào)配、職稱評(píng)聘）。曾志剛調(diào)研員：協(xié)助局長分管就業(yè)、人才畢業(yè)生服務(wù)工作，具體分管勞動(dòng)就業(yè)中心、人才交流服務(wù)中心。葉謀榮副局長：協(xié)助局長分管勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)監(jiān)察、綜合治理、維穩(wěn)、信訪和禁毒工作，具體分管局機(jī)關(guān)勞動(dòng)科、仲裁科、勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)、勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院。黃玉敏副局長：協(xié)助局長分管工資與退休、社會(huì)保險(xiǎn)、計(jì)生、黨建、效能、精神文明建設(shè)和老齡工作，具體分管局機(jī)關(guān)綜合科、人事科部分業(yè)務(wù)、社會(huì)保險(xiǎn)管理中心、企業(yè)離退休人員社會(huì)化管理中心。