如每工作5天以后休息2天，這2天就是公休假日也稱公休日或者休息日,國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期工休還是公休,1.意思不同:公休假:稱“公休日和公共假日”,公休假包括“公休假日和公共假日”,公休假包括“公休假日和公共假日”,公休假日是指,公休日是指公休假日，也可以指公休假,公休假日。

1.意思不同:公休假:稱“公休日和公共假日”。是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。工休假:工休假是在工作期間的假期。是公司規定的，本公司工作一年或者幾年之后，公司作為一項福利給休息幾天的假期。2.規定不同:公休假是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。工休假是公司規定的，本公司工作一年或者幾年之后，公司作為一項福利給休息幾天的假期。《中華人民共和國勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。第三十七條對實行計件工作的勞動者，用人單位應當根據本法第三十六條規定的工時制度合理確定其勞動定額和計件報酬標準。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息一日

法律分析：關于國家公休假的規定是若職工累計工作已滿1年不滿10年的，可以休年假5天；已滿10年不滿20年的，可以休年假10天；已滿20年的，可以休年假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。公休假包括“公休假日和公共假日”。是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。法律依據：《中華人民共和國勞動法》第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過44小時的工時制度。第三十八條用人單位應當保證勞動者每周至少休息1日。《職工帶薪年休假條例》第三條職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期

公休日是指公休假日，也可以指公休假。公休假包括“公休假日和公共假日”，是指國家法律明文規定的帶薪休假制度。公休假日，法律規定或者依法訂立的協議規定的每工作一定時間必須休息的時間。如每工作5天以后休息2天，這2天就是公休假日也稱公休日或者休息日，由于我國規定職工每周工作時間不得高于40小時，因此一般用人單位實行每周休息兩。