上海市醫(yī)療傷殘賠償金標(biāo)準(zhǔn)，我是上海市職工七級(jí)傷殘請(qǐng)問一次性醫(yī)療補(bǔ)助金應(yīng)該怎么算

來源：整理時(shí)間：2022-12-21 10:42:42 編輯：上海生活手機(jī)版

1，我是 上海市職工七級(jí)傷殘請(qǐng)問一次性醫(yī)療補(bǔ)助金應(yīng)該怎么算

為解除勞動(dòng)關(guān)系上一年度的上海市職工月平均工資×12個(gè)月。2012年上海市職工月平均工資為4692元。

十二個(gè)月本人工資，兩項(xiàng)的為北京市職工平均工資20個(gè)月。入社保的，有社保支付，無社保的單位支付。另外還有其他一些補(bǔ)助和賠償。

我是上海市職工七級(jí)傷殘請(qǐng)問一次性醫(yī)療補(bǔ)助金應(yīng)該怎么算

2，上海傷殘鑒定為7級(jí)應(yīng)該賠償多少錢

因工致殘被鑒定為七級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）一次性傷殘補(bǔ)助金為１２個(gè)月的本人工資，按照工傷人員負(fù)傷前一月繳費(fèi)工資為基數(shù)計(jì)算；（二）勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。《上海市工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金兩項(xiàng)合計(jì)標(biāo)準(zhǔn)為20個(gè)月本市上年度職工月平均工資。

你們可以協(xié)商解決，協(xié)商不成，然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求單位按照工傷賠償，因?yàn)闀r(shí)效只有1年，超過了時(shí)效法律上便不支持了。工傷造成傷殘的賠償項(xiàng)目：醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。

上海傷殘鑒定為7級(jí)應(yīng)該賠償多少錢

3，上海市九級(jí)傷殘能賠多少錢

九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)1.一次性傷殘補(bǔ)助金9個(gè)月本人工資。2.勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金8個(gè)月×5000元＝40000元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4個(gè)月×5000元＝20000元。注：里面不包括醫(yī)藥費(fèi)、伙食費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、治療期間的工資等。另外第二項(xiàng)是按統(tǒng)籌地區(qū)平均工資計(jì)算的，5000是我們這的統(tǒng)籌地區(qū)平均工資，你們那里的具體你到社保局問下就知道了。

2011年9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),上海交通事故9級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn),上海9級(jí)傷殘能賠多少錢賠償項(xiàng)目賠償金額（元）上一年度本市職工平均工資 42789 城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 31838（2011新標(biāo)準(zhǔn)）農(nóng)村居民人均可支配收入 13746（2011新標(biāo)準(zhǔn)）城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出 20992 農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出 9804 被撫養(yǎng)人生活費(fèi) 城鎮(zhèn)居民 20992×年限農(nóng)村居民 9804×年限喪葬費(fèi) 21394 殘疾賠償金城鎮(zhèn)居民 31838×20年×0.2(2011新標(biāo)準(zhǔn)) 農(nóng)村居民 13746×20年×0.2(2011新標(biāo)準(zhǔn)) 住院伙食補(bǔ)助費(fèi) 20×天營(yíng)養(yǎng)費(fèi) 20~40×天住宿費(fèi) 60×天

上海市九級(jí)傷殘能賠多少錢

4，在上海傷殘6級(jí)能賠多少錢

五到十級(jí)傷殘的可得到下列賠償：1．一次性傷殘補(bǔ)助金。以工傷職工本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā)：五級(jí)傷殘為十六個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為十四個(gè)月的本人工資，七級(jí)傷殘為十二個(gè)月的本人工資2．一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：按本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā)，五級(jí)計(jì)發(fā)五十個(gè)月，六級(jí)計(jì)發(fā)四十個(gè)月，3．一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：按本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā)：五級(jí)計(jì)發(fā)十個(gè)月，六級(jí)計(jì)發(fā)八個(gè)月

6級(jí)傷殘賠償是16個(gè)月本人工資第三十六條　職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

5，上海傷殘鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)

工傷人員因工致殘被鑒定為7―10級(jí)的，享受以下待遇：（1）由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：七級(jí)傷殘：13個(gè)月；八級(jí)傷殘：11個(gè)月；九級(jí)傷殘：9個(gè)月；十級(jí)傷殘：7個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為：工傷人員負(fù)傷前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。（以本市職工月平均工資60%—300%確定。）按上述規(guī)定計(jì)發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)低于3896元乘以與傷殘等級(jí)相應(yīng)的原月份數(shù)（七級(jí)12個(gè)月、八級(jí)10個(gè)月、九級(jí)8個(gè)月、十級(jí)6個(gè)月）之積的，差額部分由工傷保險(xiǎn)基金予以補(bǔ)足。（2）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘：12個(gè)月；八級(jí)傷殘：9個(gè)月；九級(jí)傷殘：6個(gè)月；十級(jí)傷殘：3個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為：上年度全市職工月平均工資。（3）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘：12個(gè)月；八級(jí)傷殘：9個(gè)月；九級(jí)傷殘：6個(gè)月；十級(jí)傷殘：3個(gè)月。標(biāo)準(zhǔn)為：上年度全市職工月平均工資。對(duì)于經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少一年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的，不享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金待遇。工傷人員領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金后，工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。

6，上海市對(duì)九級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少

賠償九個(gè)月工資。

上海市的規(guī)定是針對(duì)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金的規(guī)定，如下《上海市工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法》第四十一條（致殘七至十級(jí)待遇）工傷人員因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，為13個(gè)月的工傷人員本人工資；八級(jí)傷殘的，為11個(gè)月；九級(jí)傷殘的，為9個(gè)月；十級(jí)傷殘的，為7個(gè)月。（二）勞動(dòng)合同期滿終止，或者工傷人員本人提出解除勞動(dòng)合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。七級(jí)傷殘的，分別為12個(gè)月的上年度全市職工月平均工資；八級(jí)傷殘的，分別為9個(gè)月；九級(jí)傷殘的，分別為6個(gè)月；十級(jí)傷殘的，分別為3個(gè)月。經(jīng)工傷人員本人提出與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，且解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)距法定退休年齡不足5年的，不足年限每減少1年，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金遞減20%，但屬于《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定的情形除外。因工傷人員退休或者死亡使勞動(dòng)關(guān)系終止的，不享受本條第一款第二項(xiàng)規(guī)定的待遇。

傷殘賠償，跟戶口無關(guān)的。上海市2011年度社會(huì)平均工資是4331元/月，九級(jí)傷殘?jiān)谏虾５馁r償為：1、一次性傷殘補(bǔ)助金：9個(gè)月本人工資。（一般按參保繳費(fèi)基數(shù)確定）2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：9個(gè)月社會(huì)平均工資，即：38979元3、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金：6個(gè)月社會(huì)平均工資，即：25986元。自已合計(jì)一下就出來了。法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》《關(guān)于貫徹實(shí)施《社會(huì)保險(xiǎn)法》調(diào)整上海市現(xiàn)行有關(guān)工傷保險(xiǎn)政策的通知》

7，在上海九級(jí)傷殘可以賠償多少錢

如果你是2011年7月1日以后認(rèn)定為工傷的，就按上海市工傷保險(xiǎn)待遇：1、醫(yī)療待遇：報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)，住院伙食補(bǔ)助由工傷保險(xiǎn)基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護(hù)理，單位沒出人護(hù)理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護(hù)理費(fèi)。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具意見，由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，一般不超過12個(gè)月。在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。計(jì)算：本人工資X停工留薪期月數(shù)=3、由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，本人工資為傷前1個(gè)月的繳費(fèi)工資計(jì)算。計(jì)算：本人工資X9=4、如果解除勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，按照上海的規(guī)定，各為6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資，2011年上海市職工月平均工資為4331元（2012年上海職工月平均工資要在今年4月后公布）計(jì)算：一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金：4331X6=25986元一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：4331X6=25986元如果不解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3項(xiàng)相加。如果解除勞動(dòng)關(guān)系，賠償是1、2、3、4項(xiàng)相加。建議等今年4月公布2012年上海職工月平均工資再提出辭職，兩個(gè)一次性賠償會(huì)相對(duì)高些。

10萬以上，具體需要看案情。