社會保障局，社保局的全稱是什么社保局的全名是什么

來源：整理時間：2022-11-03 15:42:27 編輯：無錫本地生活手機版

1，社保局的全稱是什么社保局的全名是什么

1、社會勞動保險事業管理局，統稱社會保障局，簡稱社保局。2、《中華人民共和國保險法》(以下簡稱《保險法》)第2條明確了保險的定義：“本法所稱保險，是指投保人根據合同約定，向保險人支付保險費，保險人對于合同約定的可能發生的事故因其發生所造成的財產損失承擔賠償保險金責任，或者當被保險人死亡、傷殘、疾病或者達到合同約定的年齡、期限時承擔給付保險金責任的商業保險行為。”3、社保局又稱社會保險基金管理局，為市人力資源和社會保障局下屬行政事務機構，負責全市社會保險基金的征收和管理。一、制定全市養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、少兒醫療保險、生育保險和企業職工住房公積金、機關事業單位職工補助基金及家屬統籌醫療工作計劃和年度計劃,經批準后組織實施。

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2，社保局是什么性質單位

社保局是屬于國家性質的單位。社保局是依法享有國家賦予權力、以國家預算作為活動經費行使職權的、享有民事權利能力和民事行為能力的政府部門，是政府行政機關，是負責社會保障各項業務的管理與經辦機構。社保局的全稱，有的地方一般為“社會保障管理局”或“社會保障局”，也有的地方社保局不單獨設立，其社會保障的業務，歸納到在當地的“人力資源和社會保障局”中。社保局的直屬單位一般包括：社會勞動保險管理中心、機關事業單位社會保險管理中心、農村社會保險管理中心等。社會保險事業管理局簡稱社保局。社保局一般設置有服務大廳，辦理社會保險業務。可以為企業事業單位和個人投保人員，辦理其在職期間的有關養老、醫療、生育、失業、工傷等保險繳納的繳納工作，為退休離休人員辦理離退休金核定發放及相關工作。社保局一般都建立網站，按業務工作內容和專題特色分類，一般設立了人才引進、就業訓練、人才培訓、就業再就業、社會保險、醫療保險等多個業務專題頻道，帶來便民服務。【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第七條國務院社會保險行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關部門在各自的職責范圍內負責有關的社會保險工作。縣級以上地方人民政府社會保險行政部門負責本行政區域的社會保險管理工作，縣級以上地方人民政府其他有關部門在各自的職責范圍內負責有關的社會保險工作。

社保局是什么性質單位

3，社保局是干嘛的

付費內容限時免費查看回答您好，?很高興為您解答，請您耐心稍等一下，現在正在為您整理答案~ 親，?社保的好處如下：養老保險的好處：很多人在年老時沒有任何經濟來源，想過得更好，或者保證自己的基本生活是最好的，能夠有社會保障，社會保障在60歲或以上就能享受到保障，根據當地的經濟保障水平，最重要的是能夠讓很多人放心。醫療保險的好處：購買醫療保險的好處是可以及時保護健康，因為生病后需要及時治療，醫療保險報銷后費用較少，可以減輕您的經濟負擔。當然，它更受歡迎，其好處是顯而易見的。職工工傷保險待遇：隨著工業化和城市化步伐的加快和交通、建筑等行業的迅速發展，工人面臨的職業傷害風險不斷增加。同時，一些企業在工人“非法經營”或違反工廠紀律等各種借口下，未能進行工傷待遇，確保職工的合法權益不受保障，企業職工參加工傷保險事故后，由當地勞動安全行政部門依法確定工傷，確定工傷認定，由政府勞動評估機構對工作相關的傷害進行分級和考核，由政府社會保險部按照規定進行賠償。這樣，更好地保障企業職工的合法權益。生育保險的好處：女性不僅會安全健康地度過生育年齡，還會為未來的工作創造條件。女工從懷孕到分娩，身體和體力消耗的變化，都需要休養和護理。生育保險為他們提供懷孕檢查，醫療服務，產假津貼和帶薪假期，保證分娩期間的身體健康和基本生活，減輕他們的后顧之憂。失業保險的好處：我國建立失業保險制度以來，實行了基金制度，用人單位繳費和財政補貼的資金來源。實踐證明，該制度與我國經濟發展水平相適應，能夠為失業保險提供穩定的資金來源。但由于只由用人單位繳納，職工個人不繳納，征收額度有限，資金承受能力較弱。以上是我的全部回復，希望能夠幫助到您，祝您生活愉快~ 更多1條 

社保局是干嘛的

4，社會保障局是做什么的

付費內容限時免費查看回答親親，您好！勞動保障局的主要職能如下： 1、貫徹落實國家關于人力資源和社會保障方面的法律法規、規章和政策，起草本市相關地方性法規草案、政府規章草案。擬訂人力資源和社會保障事業發展規劃，并組織實施和監督檢查。 2、擬訂本市人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策并組織實施，建立統一規范的人力資源市場并依法管理，促進人力資源合理流動、有效配置。 3、負責本市促進就業工作，擬訂統籌城鄉就業發展規劃，完善公共就業服務體系，會同有關部門研究擬訂促進就業創業政策，制定就業困難群體就業援助政策，組織擬訂公益性崗位開發管理政策。 4、統籌建立覆蓋城鄉的養老、失業、工傷社會保障體系，擬訂本市城鄉社會保險及補充保險政策和標準并組織實施，會同有關部門擬訂社會保險及補充保險基金管理和監督制度，參與擬訂本市社會保障基金投資政策。 5、負責本市就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和社會保險基金總體收支平衡。 6、負責本市公務員工資、津貼、補貼、獎金、福利等有關政策的組織實施，負責事業單位人員工資、福利的綜合管理和分配制度改革工作。 7、會同有關部門指導本市事業單位人事制度改革，擬訂事業單位人員管理政策。擬訂專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化職稱制度改革工作，健全博士后管理制度。研究擬訂積分落戶管理實施細則和操作規范并組織落實，擬訂外國人來京就業的政策、規劃和管理辦法并指導實施。 8、會同有關部門擬訂本市農民工工作綜合性政策和規劃，推動落實農民工相關政策，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。 9、統籌擬訂本市勞動關系政策和勞動人事爭議調解仲裁制度，完善勞動關系協調機制，擬訂企業職工工資收入分配宏觀調控政策、消除非法使用童工政策、女工和未成年工特殊勞動保護政策，組織實施勞動保障監察，協調勞動者維權工作，依法查處相關重大案件。 10、完成市委、市政府交辦的其他任務。

5，社會保障局主要是做什么的啊

人力資源和社會保障局主要職責：貫徹執行人力資源和社會保障工作的法律、法規、規章和方針、政策；研究起草人力資源和社會保障工作的地方性法規、規章草案，并組織實施有關地方性法規、規章；擬訂本市人力資源和社會保障事業發展規劃和政策，并組織實施和監督檢查上述規劃和政策。擬訂人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，促進建立統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置；負責境外人員在本市就業的管理工作；負責本市人才引進的管理工作。負責促進就業工作，擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策，完善公共就業服務體系，擬訂就業援助制度，促進創業帶動就業；完善職業資格制度，統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，配合擬訂高校畢業生就業政策；會同有關部門負責人才服務全國的有關工作；會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。會同有關部門擬訂機關事業單位人員工資收入分配政策，建立機關事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂機關事業單位人員福利和離退休政策；擬訂企業職工工資收入的宏觀調控政策，完善最低工資制度和工資支付保障機制。統籌擬訂勞動、人事爭議調解仲裁規定和勞動關系協調政策，完善勞動關系協調機制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策，組織實施勞動保障監察，協調勞動者維權工作，依法查處違法案件。會同有關部門指導事業單位人事制度改革，擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策；參與人才管理工作，制定專業技術人員管理和繼續教育政策，牽頭推進深化專業技術人員評價和職稱制度改革工作，健全博士后管理制度，負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。負責國（境）外智力、國（境）外專家、留學人員來華（回國）工作或定居的管理，擬訂吸引國（境）外智力的有關政策，負責非教育系統出國（境）留學人員的派出和回國安置的協調工作，負責出國（境）培訓團組和人員的審核、管理工作。會同有關部門擬訂軍隊轉業干部安置政策和安置計劃，負責軍隊轉業干部的教育培訓工作，組織擬訂部分企業軍隊轉業干部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業干部管理服務工作。負責行政機關公務員的綜合管理，擬訂有關人員調配政策和特殊人員安置政策，會同有關部門擬訂本市榮譽制度、政府獎勵制度，配合有關部門開展政府公務員績效考核。會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。承擔市農民工工作聯席會議辦公室日常工作。統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系。統籌擬訂城鄉社會保險及其補充保險政策和標準，擬訂社會保險關系的轉移銜接政策，統籌擬訂機關企事業單位和其他社會組織、社會成員的基本養老保險政策；會同有關部門擬訂社會保險及其補充保險基金管理和監督制度，組織編制社會保險基金預決算草案，按規定做好社會保險基金保值增值的監督管理工作。負責擬訂基本醫療保險、工傷保險、生育保險支付標準、診療項目、用藥及服務設施范圍、定點醫療機構與定點藥店費用結算審核等管理辦法，負責基本醫療保險就醫管理和監督工作，負責醫療保險基金支付方式改革工作；會同有關部門研究擬訂醫療制度改革相關政策。負責就業、失業、社會保險基金預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調節和控制，保持就業形勢穩定和各類社會保險基金總體收支平衡。負責有關行政復議受理和行政訴訟應訴工作。承辦市政府交辦的其他事項。擴展資料：上海市人力資源和社會保障局是根據《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于印發〈上海市人民政府機構改革方案〉的通知》（廳字〔2008〕17號）的規定，設立上海市人力資源和社會保障局，為市政府組成部門。上海市人力資源和社會保障局掛上海市外國專家局、上海市醫療保險辦公室牌子。參考資料：上海市人力資源和社會保障局——百度百科