而恰恰是這樣的同學進步的更快，習慣自己學習、自己思考的同學，就會稍微落后一些。

經分析，這應該是學習方法在起作用。

所有的學習效果是一個金字塔的形式。

教給別人或者研討是效率最高的學習方法。

有學伴和共同學習的學員可以互相督促形成良好的氛圍，在共同學習的過程中可以通過討論和教授他人來提高學習效率，這也是他們能夠在筆試和面試中取得好成績的原因之一。

因此，在今年的長線班中，我加入了研討會的形式。研討會采取無領導小組討論的形式，筆面一體學習。

每周一個主題，大家自由發表意見，頭腦風暴。

開班以來，我們已經研討了有關疫情管控、醫療改革、社會治理等多個主題。

通過這種學習方式，同學們漸入佳境，并在真刀真槍中討論，逐步地在去除之前的紙上談兵慣性。

結語

遴選的學習總是沒有止境，我接觸的越多，越覺著需要更多精力去鉆研，我也希望有更多的同志參與到這個鉆研過程之中。

最后，2020年，希望疫情趕快過去。

希望大家平安，希望大家上岸。

2020年長線班招生進行中

4. 2022年中央機關遴選公務員職位表

1.政治素質過硬，愛黨愛國，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務奉獻。

　　2.具有中華人民共和國國籍。

　　3.截至2022年6月30日，應屆碩士研究生不超過28周歲(1993年7月1日以后出生)，應屆博士研究生不超過35周歲(1986年7月1日以后出生)，大學期間有參軍入伍經歷的，按服役年限適當放寬。

　　4.學習成績優良，截至2022年7月31日，須取得相應畢業證書和學位證書，博士研究生可放寬到2022年底。研究生學習期間，必修課不能有不及格記錄。

　　5.報考省直崗位的考生，須為中共黨員(含預備黨員);報考省轄市市直崗位的考生，中共黨員、優秀學生干部、獲得校級以上獎勵人員、大學期間具有參軍入伍經歷的，同等條件下優先選調。境外高校考生本科階段須在國內高校就讀。

　　6.作風樸實，誠實守信，吃苦耐勞，身心健康，有較好的人際溝通和語言文字表達能力。

　　7.具有正常履行職責的身體條件，符合公務員體檢標準。

　　凡在校期間有違法違紀違規行為、學術不端和道德品行問題的，或有《中華人民共和國公務員法》和其他有關法律法規規定不得錄用為公務員情形的，不得報考。

5. 2020年中央遴選公務員職位表

可以去，具體要求如下：

2020選調公務員（公安系統），你們知道有哪些基本條件嗎？

1.對黨忠誠，熱愛公安工作，具有良好的政治素質，品行端正；

2.年齡在35周歲以下(1985年4月14日及以后出生);

3.大學專科及以上學歷；

4.須有3年以上公安機關工作經歷(2017年4月14日前參加公安工作);

5.近三年年度考核均為稱職及以上等次；

6.具有正常履行崗位職責的身體條件；

7.符合擬選調職位要求的其他資格條件；

8.法律、法規規定的其他條件。

(二)、這6類人不得報考！

1.尚在試用期內的；

2.曾受到刑事處罰或黨紀、政務處分的；

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；

4.按照國家和省有關規定，招錄到定向單位工作未滿服務年限的；

5.調動后構成回避關系的；

6.法律、法規規定的其他不得報考的情形。

6. 中央國家機關2021年遴選公務員職位表

事業單位遴選一般根據各地自行制定，不過都大同小異，現將青島事業單位遴選辦法公布如下，供參考。

各區(市)黨委組織部、人力資源和社會保障局，市直各單位組織（人事）處：　

　　現將《青島市市屬事業單位工作人員公開遴選實施辦法（試行）》印發你們，請結合實際認真抓好貫徹落實。

　　 中共青島市委組織部 青島市人力資源和社會保障局

　　 2021年7月27日

　　（此件主動公開）

　　（聯系單位：事業單位人事管理處）

　　青島市市屬事業單位工作人員公開遴選實施辦法（試行）

第一章 總 則

　　第一條 為進一步深化事業單位人事制度改革,優化我市事業單位人才隊伍結構，暢通事業單位人員流動渠道，完善人員流動機制,推進和規范我市事業單位公開遴選工作，根據《事業單位人事管理條例》等法律法規和文件規定，結合我市實際，制定本辦法。