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1，喪假扣獎金嗎
2，喪假扣獎金和工資嗎
3，喪假扣工資及獎金嗎
4，婚喪假工扣工資嗎

1，喪假扣獎金嗎

按照國家勞動法規定是不可以扣的，除非公司不正規，而且未簽訂勞動合同

不會

不要超假，不扣獎金

不會扣的哦

不會。

喪假扣獎金嗎

2，喪假扣獎金和工資嗎

這個是由公司決定的。按照公司的相關管理制度執行就好了。考勤管理制度或者是薪酬管理規定。一般情況下是不會扣基本工資的，會扣獎金。有的單位會有喪葬補助。

不對，直系親屬去世是有喪假的，（好象是三天？）絕不應該扣工資，你可以去勞動部門投訴。

喪假扣獎金和工資嗎

3，喪假扣工資及獎金嗎

喪假是帶薪假，也就是基本工資。而獎金或者效益工資之類的是可以扣的，具體按照單位的規定執行。《中華人民共和國勞動法》第五十一條勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。勞動部《工資支付暫行規定》第十一條勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。根據以上相關法律法規的規定，勞動者依法享有帶薪休喪假的權利。因此，公司應當依照國家法律規定給予員工帶薪休喪假。

喪假扣工資及獎金嗎