重慶市2015年企業(yè)退休規(guī)定，重慶2015年化醫(yī)集團企業(yè)職工提前退休政策

來源：整理時間：2022-12-02 16:34:28 編輯：重慶生活手機版

本文目錄一覽

1，重慶2015年化醫(yī)集團企業(yè)職工提前退休政策
2，重慶養(yǎng)老金何時補發(fā)2015年重慶退休人員養(yǎng)老金補發(fā)時間最新政策消
3，重慶市2015年12月達到法定年齡退休的人員在2016年1月領取退休金
4，2015年的退休年齡最新規(guī)定是怎樣的

1，重慶2015年化醫(yī)集團企業(yè)職工提前退休政策

有。參見《國務院關于在若干城市試行國有企業(yè)破產有關問題的通知》（國發(fā)[1994]59號）“破產企業(yè)中因工致殘或者患嚴重職業(yè)病、全部或者大部分喪失勞動能力的職工，作為離退休職工安置。距離退休年齡不足5年的職工，經本人申請，可以提前離退休。”

我是來看評論的

重慶2015年化醫(yī)集團企業(yè)職工提前退休政策

2，重慶養(yǎng)老金何時補發(fā)2015年重慶退休人員養(yǎng)老金補發(fā)時間最新政策消

截止目前，只有北京等極少數(shù)省市在3月份完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調。歷次上調養(yǎng)老金基本上是全國統(tǒng)一時間調整，往年調整都是三月份上卡，不過今年三月份可能不行了，因為重慶市2015年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的調整方案還沒有公布，加上3月31日市民對醫(yī)改漲價的不滿，所以，估計重慶養(yǎng)老金方案的公布會慎之又慎，會稍晚于其它省市。但是不論幾月份上調退休金，都會補足今年1月份以來的的差額。所以，目前只能耐心等待。

重慶養(yǎng)老金何時補發(fā)2015年重慶退休人員養(yǎng)老金補發(fā)時間最新政策消

3，重慶市2015年12月達到法定年齡退休的人員在2016年1月領取退休金

重慶市2015年12月達到法定年齡退休的人員，從2016年1月領取退休金，算作2016年退休的人員。其養(yǎng)老金在1-6月份暫時按照2014年社平工資計算，待2016年6月，新的社平工資公布后，在2016年7月按照2015年社平工資重新計算養(yǎng)老金并補發(fā)上半年的養(yǎng)老金差額。這一做法僅限在每年1月至6月間辦理退休手續(xù)的人員。

問題不夠明確，請補充1、如果只是參加了新農村養(yǎng)老保險且符合養(yǎng)老金領取條件，那么是在60歲之后開始領取養(yǎng)老金；目前暫不涉及養(yǎng)老金領取的問題2、如果參加的是職工養(yǎng)老保險且累計繳費滿15年，女工人是在50歲開始領取、女干部55周歲開始領取。

重慶市2015年12月達到法定年齡退休的人員在2016年1月領取退休金

4，2015年的退休年齡最新規(guī)定是怎樣的

2015年的退休年齡是男滿60周歲，女滿50周歲。　　根據(jù)1978年6月國務院頒發(fā)的《關于工人退休、退職的暫行辦法》和《關于安置老弱病殘干部的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)規(guī)定，下列幾種情況可以辦理退休：　　(1)男性干部、工人年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年。　　(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)的工齡或工作年限滿10年?！　?3)男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡或工作年限滿10年的，經醫(yī)院證明，并經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工。　　(4)因工致殘，經醫(yī)院證明(工人并經勞動鑒定委員會確認)完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

2015年企業(yè)職工法定退休年齡男年滿60歲，女管理崗位55歲、工人崗位50歲。根據(jù)《國務院關于個人退休、退職的暫行辦法》（國發(fā)[78]104號）和勞動和社會保障部《關于制止和糾正違反國家規(guī)定辦理企業(yè)職工提前退休有關問題的通知》（勞社部發(fā)〔1999〕8號）文件規(guī)定，當前。國家法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。