三是準(zhǔn)確原則，即指黨務(wù)工作具有很強的政治性，因而要求在工作中必須堅持實事求是的原則，在準(zhǔn)確把握客觀實際的基礎(chǔ)上做好黨務(wù)工作，真正實現(xiàn)黨要管黨，從嚴(yán)治黨,四是制度化原則，即黨務(wù)工作必須有制度加以規(guī)范，必須嚴(yán)格遵循民主集中制的原則,管理幅度原則,統(tǒng)一指揮原則和權(quán)力制衡原則,組織工作的基本原則是什么,,組織工作的基本原則是：目標(biāo)任務(wù)原則,分工協(xié)作原則及精干高效原則。
做好黨務(wù)工作，必須遵守以下原則：一是黨性原則，即黨務(wù)工作必須按照黨的性質(zhì)的要求，在黨的政策指導(dǎo)下來進(jìn)行。二是服務(wù)原則，即黨務(wù)工作必須堅持為廣大黨員和黨的基層組織、為黨的領(lǐng)導(dǎo)和決策服務(wù)。三是準(zhǔn)確原則，即指黨務(wù)工作具有很強的政治性，因而要求在工作中必須堅持實事求是的原則，在準(zhǔn)確把握客觀實際的基礎(chǔ)上做好黨務(wù)工作，真正實現(xiàn)黨要管黨，從嚴(yán)治黨。四是制度化原則，即黨務(wù)工作必須有制度加以規(guī)范，必須嚴(yán)格遵循民主集中制的原則。五是效率原則，即指黨務(wù)工作具有較強的針對性，因而要講求時效，及時采取有力措施，以最少的工作投入取得最大的社會預(yù)期效果。六是檢查督促原則，即一切黨務(wù)工作的決定、指示，都要有檢查督促
組織工作的基本原則是：目標(biāo)任務(wù)原則。責(zé)權(quán)利相結(jié)合的原則。分工協(xié)作原則及精干高效原則。管理幅度原則。統(tǒng)一指揮原則和權(quán)力制衡原則。集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的原則。組織工作作為一項管理職能是指在組織目標(biāo)已經(jīng)確定的情況下，將實現(xiàn)組織目標(biāo)所必需進(jìn)行的各項業(yè)務(wù)活動加以類組合，并根據(jù)管理寬度原理，劃分出不同的管理層次和部門，將監(jiān)督各活動所必需的職權(quán)授予各層次、各部門的主管人員，以及規(guī)定這些層次和部門間的相互配合關(guān)系
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