對于一些欠發達地區的學生來說，就業機會不多，競爭更強，就業難度更大,因此，大學生以及相關企業和國家應該共同努力，逐步解決這個問題,大學生無處不在,其次，很多企業高學歷高要求的門檻也把很多大學生拒之門外，使得大學生就業舉步維艱,大學生就業困難是我國現在面臨的一個嚴重問題。
1，中國人口基數大。隨著國家的發展，對人才的需求不斷被夸大，大學也在擴招。大學生無處不在。面試現場人山人海。采訪場景二。對我自己來說，我的知識和能力不夠突出，在很多大學生中不夠優秀。有些人不喜歡低工資。每個人都應該認清現實。大學生出去實習，底薪不會高。除非你足夠優秀，讓外企看得上你，否則你的工資會更高。3.社會發展不平衡。對于一些欠發達地區的學生來說，就業機會不多，競爭更強，就業難度更大。雖然發達城市的工作崗位相對多一些，但是那些地方的人會多一些，也就是你有足夠的知識才能去競選相應的工作。
2、如何看待當代 大學生 就業難的情況?大學生就業困難是我國現在面臨的一個嚴重問題。是大學生和企業和國家的通病，首先,大學生數量龐大，數量眾多,大學生數量少，所以人不去體面高薪的工作，動手實踐能力差，語言溝通能力差。其次，很多企業高學歷高要求的門檻也把很多大學生拒之門外，使得大學生 就業舉步維艱，而且中國整體就業形勢嚴峻，就業人員飽和，難以提供大量就業崗位，相關政策不完善，都是就業困難的原因。因此，大學生以及相關企業和國家應該共同努力，逐步解決這個問題。
