城區(qū)派出所和縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組怎么選擇。其中，紀(jì)委派駐紀(jì)檢組是縣紀(jì)委派駐各單位的常駐機構(gòu)，負(fù)責(zé)所在單位的執(zhí)紀(jì)監(jiān)察工作，出于風(fēng)控需要，縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組一般兩到三年會輪換一次，由一個單位派駐到另外一個單位，相對而言，縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組工作會輕松許多，日常只要負(fù)責(zé)好派駐機構(gòu)的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，完成上級布置的各項檢查、巡視任務(wù)。

1、縣級派駐紀(jì)檢組如何？

紀(jì)檢監(jiān)察部門現(xiàn)在在黨口部門中可以說機構(gòu)最龐大的單位。以縣紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)為例，除了組織股、宣傳股、黨風(fēng)廉政室、案件審理室等內(nèi)設(shè)部門外，還有巡察辦這樣的常設(shè)機構(gòu)，負(fù)責(zé)日常巡察管理和統(tǒng)籌工作，機構(gòu)名義上掛縣委，實際上人財物都由紀(jì)檢監(jiān)察部門管理，內(nèi)設(shè)、常設(shè)部門之外，紀(jì)檢監(jiān)察部門還有外派機構(gòu)，比如巡察組、派駐紀(jì)檢組，負(fù)責(zé)巡察、監(jiān)督各部門的日常工作，進(jìn)行必要的紀(jì)律宣傳和執(zhí)紀(jì)檢查。

其中，紀(jì)委派駐紀(jì)檢組是縣紀(jì)委派駐各單位的常駐機構(gòu)，負(fù)責(zé)所在單位的執(zhí)紀(jì)監(jiān)察工作，派駐紀(jì)檢組一般由一名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部作為組長，進(jìn)入所駐單位黨組班子，另有一名副組長和一到兩名工作人員負(fù)責(zé)協(xié)助組長工作。一個紀(jì)檢組原則上負(fù)責(zé)一個單位的紀(jì)檢工作，但也有一個紀(jì)檢組管一個系統(tǒng)的單位的情況，比如縣紀(jì)委派駐宣傳部紀(jì)檢組，除了負(fù)責(zé)宣傳部本級單位的紀(jì)檢工作外，還要負(fù)責(zé)縣融媒體中心的紀(jì)檢監(jiān)察工作，

出于風(fēng)控需要，縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組一般兩到三年會輪換一次，由一個單位派駐到另外一個單位。從工作角度考慮，縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組組長一般會從縣轄各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中調(diào)任，要求有一定資歷、經(jīng)歷又足夠豐富、相對成熟穩(wěn)重，大部分年齡偏大，少部分年輕干部，因此，擔(dān)任縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組組長基本上是老同志居多，干得好提拔正科退休，船到碼頭車靠岸，也算圓滿收關(guān)。

真正有想法有沖勁的當(dāng)打之年的干部，一般不太愿意去紀(jì)檢組，當(dāng)然，年輕人有機會到紀(jì)檢組鍛煉還是不錯的。一來可以提高對紀(jì)檢工作的認(rèn)識，加強對黨紀(jì)國法的敬畏；二來紀(jì)檢系統(tǒng)畢竟崗位多，提拔晉升機會大，在紀(jì)檢組干得好可以調(diào)到紀(jì)委機關(guān)工作，解決副科、正科要比其他部門容易得多，有了一定級別以后，再爭取外放部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職，逐步轉(zhuǎn)崗其他職位，也是比較好的曲線晉升方式。

2、到底要不要去派駐紀(jì)檢組？

到底要不要去紀(jì)檢組，一、關(guān)于紀(jì)檢組。現(xiàn)在的紀(jì)檢組與以往的紀(jì)檢組不同了，至少有了根本性的變化，現(xiàn)在的紀(jì)檢組工作量大，工作壓力也大，經(jīng)常出差在外，領(lǐng)導(dǎo)上下和群眾比較關(guān)注，稍有不慎，就會犯錯誤。可以說是，紀(jì)檢工作是繃緊神經(jīng)、頂著壓力、全身投入的工作，比較辛苦，二、關(guān)于進(jìn)步空間。紀(jì)檢也算是強勢部門，每個部門都有紀(jì)檢組，上升空間大，提拔相對較快，

3、市級公安派出所和縣級紀(jì)委派駐紀(jì)檢組該怎么選擇？

首先糾正一個稱呼，在公安機關(guān)沒有市級公安派出所的叫法，派出所是基層公安機構(gòu)，隸屬城區(qū)公安局，接受城區(qū)公安局領(lǐng)導(dǎo)，而城區(qū)公安局接受市公安局領(lǐng)導(dǎo)，自然城區(qū)派出所也歸市公安局領(lǐng)導(dǎo)，這是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的基本關(guān)系。不過按照分級管理原則，市公安局一般不會直接去管派出所，派出所的日常管理按慣例是由城區(qū)公安局負(fù)責(zé)，更有利于工作的開展，

那么，城區(qū)派出所和縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組怎么選擇？可以從四個緯度來分析：一、工資待遇。毫無疑問城區(qū)派出所要遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于縣紀(jì)檢組，派出所民警有警銜津貼、執(zhí)勤補貼等福利性待遇，整體收入水平比市直機關(guān)公務(wù)員都要高出20-30%，更遑論縣級公務(wù)員。二、晉升空間，普通地級市的城區(qū)派出所一般是副科級機構(gòu)，部分正科，級別與縣紀(jì)委派駐紀(jì)檢組相當(dāng)，在本單位晉升空間差不多，沒有很強的助力，很難有大的前途。

但城區(qū)派出所有一個優(yōu)勢，編制由市級機構(gòu)編制部門統(tǒng)籌管理，因此可以在市級公安機關(guān)內(nèi)自由流動，比如直接調(diào)動到市公安局機關(guān)，縱向的交流空間比較大，在體制內(nèi)平臺就是優(yōu)勢，一旦進(jìn)入市級層面，可以輕松解決科處級。而縣級機構(gòu)顯然不具備這種條件，三、工作環(huán)境，派出所因為直接面對基層百姓，常年出勤執(zhí)勤備勤，工作會比較忙，加班加點是常事，而且還有一定的風(fēng)險。