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重慶市工地工傷賠償費(fèi)用一覽表,重慶工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

來(lái)源:整理 時(shí)間:2022-12-21 14:40:48 編輯:重慶生活 手機(jī)版

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1,重慶工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

http://wenku.baidu.com/view/1b4d496b7e21af45b307a80b.html這個(gè)賠償標(biāo)準(zhǔn)是按照新《工傷保險(xiǎn)條例》調(diào)整了的。

重慶工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

2,重慶建筑工地受傷怎么賠償

依照工傷保險(xiǎn)條例先申請(qǐng)工傷認(rèn)定(最多不可以超過(guò)一年提出),(治療終結(jié)后)再申請(qǐng)傷殘鑒定,最后享受工傷待遇。(可提出解除或終止勞動(dòng)關(guān)系,并要求江各項(xiàng)工傷傷殘待遇一次性支付給你)注意自你發(fā)生工傷住院開(kāi)始直到傷殘鑒定結(jié)束,這期間你的工資單位必須100%支付給你的

重慶建筑工地受傷怎么賠償

3,重慶農(nóng)民工建筑工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少

工傷待遇。傷殘賠償范圍包括:⑴醫(yī)療費(fèi),⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi),⑶護(hù)理費(fèi),⑷一次性傷殘補(bǔ)助金:勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等),⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金:重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份數(shù)(不同的傷殘等級(jí)對(duì)應(yīng)不同的月份數(shù)),⑹一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金或傷殘津貼,⑺停工留薪期工資:治療時(shí)間(不同傷情時(shí)間不同)×勞動(dòng)者受傷前12個(gè)月平均工資,⑻后續(xù)治療費(fèi),⑼殘疾輔助器具費(fèi),⑽交通費(fèi)等。

重慶農(nóng)民工建筑工地工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少

4,重慶市工傷賠償

1、很明顯單位要負(fù)責(zé)的。2、賠償范圍包括住院費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi) 護(hù)理費(fèi) 誤工費(fèi)以及其他必要支出如家屬的陪護(hù)費(fèi)用、交通費(fèi)用等。 請(qǐng)保留單據(jù),向公司請(qǐng)求賠償
1 先到所在地的勞動(dòng)行政部門(mén) 申請(qǐng)工傷鑒定。2 工傷保險(xiǎn)是單位給你買(mǎi)的,簽訂了合同了, 工傷是國(guó)家強(qiáng)制必須買(mǎi)的保險(xiǎn),你單位沒(méi)有給你買(mǎi)嗎,由單位承擔(dān)?,F(xiàn)在建議你去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)咨詢相關(guān)事宜.
是否是工傷應(yīng)當(dāng)經(jīng)過(guò)勞動(dòng)部門(mén)的認(rèn)定確認(rèn)。如果你朋友受到的傷被認(rèn)定為工傷,那么就應(yīng)當(dāng)享受工傷保險(xiǎn)待遇,如住院期間的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、如果受傷部位能被評(píng)上傷殘等級(jí)(7-10級(jí))且解除勞動(dòng)關(guān)系的話,那么就可以享受一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性就業(yè)補(bǔ)助金等費(fèi)用。如果用人單位為職工購(gòu)買(mǎi)了工傷保險(xiǎn),那么前述工傷保險(xiǎn)待遇就由工傷保險(xiǎn)基金支付,反之則由用人單位承擔(dān)。 縱橫法律網(wǎng)-重慶勁源律師事務(wù)所-楊洪律師
如果單位買(mǎi)了工傷保險(xiǎn),那就按照工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定獲得賠償。賠償標(biāo)準(zhǔn)會(huì)按照傷殘等級(jí)不同而不同。單位若未辦理工傷保險(xiǎn),單位就要承擔(dān)勞動(dòng)者因公負(fù)傷的全部賠償責(zé)任。具體標(biāo)準(zhǔn)參照人身?yè)p害賠償標(biāo)準(zhǔn)。

5,重慶市建筑工地工傷玖級(jí)請(qǐng)問(wèn)有那些賠償項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)是多少2013

工傷賠償?shù)捻?xiàng)目包括:(一)治(醫(yī))療費(fèi)。(二) 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。(三) 外地就醫(yī)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。(四) 康復(fù)治療費(fèi)。(五) 輔助器具費(fèi)。(六) 停工留薪期工資。(七) 生活護(hù)理費(fèi)。(八) 一次性傷殘補(bǔ)助金。 (九) 傷殘津貼。(十) 一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。
工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月2、一次性工亡補(bǔ)助金=為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(由于《工傷保險(xiǎn)條例》的修訂,2011年1月1日以后,一次性工亡補(bǔ)助金改為20倍的全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入,2009年的為17175元,2010年的為19109元,2011年的為21810元。)(具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)的人民政府根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展狀況規(guī)定,報(bào)省、自治區(qū)、直轄市人民政府備案。)3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為:配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%(注:孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。)傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

6,重慶市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

你的問(wèn)題在重慶市勞動(dòng)保障部門(mén)網(wǎng)站上是可以查到的。我查的一份供你參考:  重慶市工傷賠償一覽表  根據(jù)重慶市工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法、渝府發(fā)(2003)82號(hào)文、渝勞社辦法(2004)211號(hào)文  項(xiàng) 目 待 遇 備 注  計(jì) 算 基 數(shù) 月份比例 支付渠道  醫(yī)療期間 停工留薪 12個(gè)月 用人單位 最長(zhǎng)24個(gè)月,原工資福利待遇不變,期滿仍需治療,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇?! ♂t(yī)療費(fèi)用 100% 基金 單位和職工個(gè)人墊付,工傷認(rèn)定后按范圍報(bào)銷(xiāo)  伙食補(bǔ)助 本單位因工出差住院伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn) 70% 用人單位  轉(zhuǎn)院費(fèi)用 按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn) 用人單位 交通、食宿費(fèi)用  醫(yī)療終結(jié) 輔助器具 按國(guó)家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(鑒定委員會(huì)確認(rèn)) 基金 假肢、假眼、假牙、矯正器、輪椅  護(hù)理費(fèi) 完全護(hù)理 全市上年度職工月平均工資 50% 基金 按月計(jì)發(fā)  大部分護(hù)理 全市上年度職工月平均工資 40% 基金 按月計(jì)發(fā)  部分護(hù)理 全市上年度職工月平均工資 30% 基金 按月計(jì)發(fā)  一至四級(jí) 一次性傷殘補(bǔ)助金 一級(jí) 本人工資 24個(gè)月 基金 本人工資:指工傷職工因工受傷或患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%或低于統(tǒng)籌地區(qū)平均工資60%分別按比例計(jì)算?! 《?jí) 本人工資 22個(gè)月 基金  三級(jí) 本人工資 20個(gè)月 基金  四級(jí) 本人工資 18個(gè)月 基金  每月傷殘津貼 一級(jí) 本人工資 90% 基金 傷殘津貼低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷基金補(bǔ)差  二級(jí) 本人工資 85% 基金  三級(jí) 本人工資 80% 基金  四級(jí) 本人工資 75% 基金  一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 一級(jí) 全市上年度職工月平均工資 20個(gè)月 未參加工傷保險(xiǎn)的職工因工受傷達(dá)到一至四級(jí)傷殘的,其工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇可實(shí)行一次性支付或長(zhǎng)期支付兩種辦法。一次性支付需由工傷職工本人提出,與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,并與用人單位簽訂協(xié)議,終止工傷保險(xiǎn)關(guān)系。  二級(jí) 全市上年度職工月平均工資 18個(gè)月  三級(jí) 全市上年度職工月平均工資 16個(gè)月  四級(jí) 全市上年度職工月平均工資 14個(gè)月  五至六級(jí) 一次性傷殘補(bǔ)助金 五級(jí) 本人工資 16個(gè)月 基金 本人工資(同一至四級(jí))  六級(jí) 本人工資 14個(gè)月 基金  每月傷殘津貼 五級(jí) 本人工資 70% 用人單位 企業(yè)難以安排工作的,按月享受,  底線同一至四級(jí)  六級(jí) 本人工資 60% 用人單位  一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 五級(jí) 全市上年度職工月平均工資 12個(gè)月 用人單位 職工本人提出終止或解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)給付。距法定退休年齡10年以上:100%,9年以上不滿10年按90%支付,每減少一年遞減10%,距法定退休年齡不足1年的,按10%支付。  六級(jí) 全市上年度職工月平均工資 10個(gè)月 用人單位  一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 五級(jí) 每月傷殘津貼 5-15年 用人單位  六級(jí) 每月傷殘津貼 5-15年 用人單位  七至十級(jí) 一次性傷殘補(bǔ)助金 七級(jí) 本人工資 12個(gè)月 基金  八級(jí) 本人工資 10個(gè)月 基金  九級(jí) 本人工資 8個(gè)月 基金  十級(jí) 本人工資 6個(gè)月 基金  一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 七級(jí) 全市上年度職工月平均工資 8個(gè)月 用人單位 合同期滿終止或職工本人提出解除勞動(dòng)合同時(shí)支付。距法定退休年齡10年以上:100%,9年以上不滿10年按90%支付,每減少一年遞減10%,距法定退休年齡不足1年的,按10%支付?! “思?jí) 全市上年度職工月平均工資 6個(gè)月 用人單位  九級(jí) 全市上年度職工月平均工資 4個(gè)月 用人單位  十級(jí) 全市上年度職工月平均工資 2個(gè)月 用人單位  一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 七級(jí) 全市上年度職工月平均工資 15個(gè)月 用人單位  八級(jí) 全市上年度職工月平均工資 12個(gè)月 用人單位  九級(jí) 全市上年度職工月平均工資 9個(gè)月 用人單位  十級(jí) 全市上年度職工月平均工資 6個(gè)月 用人單位  因工死亡 喪 葬 費(fèi) 全市上年度職工月平均工資 6個(gè)月 基金 停工留薪期內(nèi)死亡或1至4級(jí)傷殘職工留薪期滿后死亡享受  一次性工亡補(bǔ)助金 全市上年度職工月平均工資 54個(gè)月 基金 停工留薪期內(nèi)死亡的享受  供養(yǎng)親屬撫恤金 配偶 本人工資 40% 基金 1、停工留薪期內(nèi)死亡或1至4級(jí)傷殘職工留薪期滿后死亡享受。 2、總額不超過(guò)死者本人工資。 3、按月支付?! ∑渌H屬 本人工資 30% 基金  孤寡老人、孤兒 上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上加發(fā) 10% 基金  參考內(nèi)容

7,重慶市工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么

1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償標(biāo)準(zhǔn)為:四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資,但最高為139333.5元、最低為27866.7元;2、傷殘津貼:四級(jí)傷殘為本人工資的75%(最低不得低于1161元/月),直到本人退休或死亡。說(shuō)明(1)終止或解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),工傷職工距法定退休年齡10年以上(含10年)的,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金按全額支付;距法定退休年齡9年以上(含9年)不足10年的,按90%支付,以此類推,每減少1年遞減10%。距法定退休年齡不足1年的,按全額的10%支付。(2)本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。(3)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為24個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷殘為20個(gè)月的本人工資,四級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資;(4)從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為本人工資的90%,二級(jí)傷殘為本人工資的85%,三級(jí)傷殘為本人工資的80%,四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。(5)傷殘撫恤金改為傷殘津貼,工傷護(hù)理費(fèi)改為生活護(hù)理費(fèi)。傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金以2004年7月按規(guī)定支付的原傷殘撫恤金、工傷護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金為標(biāo)準(zhǔn),由原支付渠道支付。傷殘津貼計(jì)發(fā)基數(shù)低于2003年度全市職工月平均工資60%的,以2003年度全市職工月平均工資的60%為計(jì)發(fā)基數(shù)。
8——9級(jí) 重慶工傷事故賠償標(biāo)準(zhǔn)--重慶工傷保險(xiǎn)待遇 一、醫(yī)療費(fèi)用:由工傷保險(xiǎn)基金全額報(bào)銷(xiāo); 二、住院期間護(hù)理費(fèi):治療期間至評(píng)殘前由用人單位支付,評(píng)殘后由基金支付; 三、交通食宿費(fèi):按本單位因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷(xiāo); 四、誤工費(fèi):由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付,一般不超過(guò)12個(gè)月,傷情嚴(yán)重或情況特殊,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)后,最長(zhǎng)期間不超過(guò)24個(gè)月。 五、殘疾待遇標(biāo)準(zhǔn); (一)、一級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資24個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的90%發(fā)放;(基金支付) (二)、二級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資22個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的85%發(fā)放;(基金支付) (三)、三級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資20個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的80%發(fā)放;(基金支付) (四)、四級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資18個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的75%發(fā)放;(基金支付) (五)、五級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資16個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放;(基金支付) 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:按月發(fā)放傷殘津貼; 4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)12個(gè)月計(jì)算 (六)、六級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資14個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、傷殘津貼:每月按本人工資標(biāo)準(zhǔn)的60%發(fā)放;(基金支付) 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:按月發(fā)放傷殘津貼; 4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)10個(gè)月計(jì)算. (七)、七級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資12個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)15個(gè)月計(jì)算. 3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)8個(gè)月計(jì)算. (八)、八級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資10個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)12個(gè)月計(jì)算. 3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)6個(gè)月計(jì)算. (九)、九級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資8個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)9個(gè)月計(jì)算. 3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)4個(gè)月計(jì)算. (十)、十級(jí)傷殘; 1、一次性傷殘補(bǔ)助金;本人工資6個(gè)月計(jì)算;(基金支付) 2一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)6個(gè)月計(jì)算. 3、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:上年度社會(huì)月平均工資標(biāo)準(zhǔn)2個(gè)月計(jì)算. 六、生活護(hù)理費(fèi); 1、完全不能自理;每月按全市上年度社會(huì)月平均工資的50%支付; 2、大部分不能自理;每月按全市上年度社會(huì)月平均工資的40%支付; 3、部分不能自理;每月按全市上年度社會(huì)月平均工資的30%支付;
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