作為一個大學輔導員老師，身邊每年都會有選調生學生，選調生也是分不同的選調生奧，有中央組織部選調生，省級選調生、市級選調生、縣區選調生。未來的發展前景不同，一般來說選調生更有前途選調生具有一個非常特殊的身份，那就是干部后備人才，最后是選調生選調生的含金量和成才率已經遠遠比不上從前的。

1、選調生前途如何？

恭喜你，天之驕子，在正常人的世界，你是鳳毛麟角的存在，前途保底是廳級干部，住院可以住專門的高干病房那種。26歲博士考入團中央的選調生，這其實有26歲博士畢業、團中央、選調生三種身份，我一一細說。首先是26歲博士畢業，我身邊的同學26歲頂多是碩士畢業，這還是大學畢業就考上研究生的那種。26歲博士都畢業了，說明在學歷上你已經把同齡人遠遠甩在身后，

現在研究生擴展，社會上的研究生已經不算稀有了，但博士依然很吃香，有博士學歷不管做那個行業都是高起點、高收入的群體，屬于頂級人才。舉個例子，博士考公務員，一年試用期滿后直接定副處級，這是大部分基層公務員一生都無法達到的高度，其次是團中央在前面提到的三個身份中，團中央的工作可能是含金量最高的。共青團是屬于群團系統，團中央是正部級單位，團干部的特點就是年輕、優秀、有前途，

團中央那么高的級別我沒有接觸過，只能對等的說一下比較接地氣的縣里的團縣委。團縣委是正科級單位，去年我們縣的團縣委副書記直接提拔為某鄉的鄉長了，她的年齡只比我大一歲，我還是科員，她已經是正科了，我和她之間至少有十年的差距，這還是在我工作順利、運氣又好的情況下，最后是選調生選調生的含金量和成才率已經遠遠比不上從前的。

選調生也有三六九等，非定向的選調生占大多數，他們和普通公務員區別不大，都是從基層干起，沒什么捷徑，還有一部分是定向選調生，你這種情況就屬于這種。我只接觸過省里的定向選調生，他們是在基層鍛煉兩年就回省直機關，然后到點就提，一路順風順水提拔到正處，后面就看自己的造化了，你的平臺更高，職位也比省里的選調生更高。

2、現在的選調生怎么樣？

非常不錯！選調生發展前途好，晉升快，待遇高于普通公務員，普通公務員是非領導職務國家工作人員，而選調生是培養未來黨政機關領導干部后備工作人員，舉個例子：普通公務員是“vip級”，那么選調生就是“vvip級”。但有一點，選調生并不是人人都能報考的哦，選調生只限當年畢業的全日應屆本科及以上畢業生、服務期滿的服務基層項目人員才能報考，

比如今年是2019年，四川選調生招考，僅限2019年畢業的高校全日制畢業生；在川參加“服務基層項目人員”，即大學生村官、三支一扶、特崗教師、大學生志愿服務西部計劃人員，服務期滿后，可報考定向選調生崗位。選調生被錄用后，在規定的時間內攜帶相關資料報到，并辦理公務員錄用手續，安排到鄉鎮機關鍛煉，兩年期滿后，有的一年左右便開始提拔。

在基層鍛煉2年，不僅僅是工作需要，還是自己仕途寶貴的經歷，在基層可以學會跟群眾打交道的經驗，了解政策的實施、執行，便于今后晉級黨政機關領導干部后，能夠了解基層工作的開展與實施。我們看到各級機關的很多在職領導，都有基層工作的經歷，總之，如果你想安安問問當個科員或副科，不求升官，就考普通公務員；有任途想法，可考慮選調生。

3、湖北的選調生待遇怎么樣？

生是組織部門有計劃地從高等院校選調德才兼備的普通高等學校應屆畢業生和“四項人員”到基層工作，作為黨政領導干部后備人選和縣級以上黨政機關高素質的工作人員人選進行重點培養，這批人員簡稱“選調生”，湖北省考試時間比較固定，近幾年一般是3月份；招考條件比較高，學歷要求是全日制本科及以上，對專業沒什么要求；一般是優秀全日制應屆畢業生、“四項目”人員和少數民族定向招聘，14年-17年有部分職位針對省內具有兩年以上基層工作經歷人員。