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社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例,個(gè)人社保比例

來(lái)源:整理 時(shí)間:2022-10-04 17:26:04 編輯:合肥本地搜 手機(jī)版

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1,個(gè)人社保比例

養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)是由個(gè)人和企業(yè)分別繳納的,一般企業(yè)占大頭,全國(guó)各地繳費(fèi)比例有所不同,具體以當(dāng)?shù)厣绫>譃闇?zhǔn)。 例如北京市社保繳費(fèi)比例為: 1.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納19%,個(gè)人繳納8% 2.失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納0.8%,個(gè)人繳納0.2% 3.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi):?jiǎn)挝焕U納10%,個(gè)人繳納2% 工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)是不需要個(gè)人繳納的,全部由企業(yè)繳納。

個(gè)人社保比例

2,社會(huì)五險(xiǎn)一金的繳納比例以及繳納基數(shù)是如何算的

五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):養(yǎng)老(單位20%,個(gè)人8%) 生育(單位交) 工傷(單位交,個(gè)人不交) 醫(yī)療(單位10%,個(gè)人2%*基數(shù)+3) 失業(yè)單位1.5% 個(gè)人0.5%) 公積金(今年最高不超12%以前年度不超10%,單位個(gè)人各一半)繳納基數(shù)是按全省上年度在在職職工年平均工資數(shù)。
養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%;醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢(qián)的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊);失業(yè)保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納2%,你自己繳納1%;工傷保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.5%,你自己一分錢(qián)也不要繳;生育保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納0.8%,你自己一分錢(qián)也不要繳;住房公積金:單位每個(gè)月為你繳納8%,你自己繳納8%

社會(huì)五險(xiǎn)一金的繳納比例以及繳納基數(shù)是如何算的

3,關(guān)于社保繳費(fèi)比例的問(wèn)題

1、超過(guò)3500元是要交稅的,當(dāng)然,公積金和社保可以稅前扣除。2、社保個(gè)人比例約為11%(不同身份繳費(fèi)比例略有不同,比如農(nóng)民工不用繳失業(yè)險(xiǎn)),公司比例約為25%(不同行業(yè)工傷險(xiǎn)的繳費(fèi)不同,分別為1%-3%,不同性質(zhì)企業(yè)的養(yǎng)老保險(xiǎn)比例也不同,國(guó)企、外資20%,私企12%)。
1、綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為上年度全市職工月平均工資的60%,你說(shuō)的改成100%有兩種可能:1、綜合保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)已調(diào)整為上年度全市職工月平均工資。2、貴公司為員工不再繳納綜合保險(xiǎn),而改為城鎮(zhèn)職工社保。(由于你提供的信息較少,無(wú)法判斷,建議你咨詢(xún)?cè)绫@U費(fèi)中心確認(rèn))2、任何社保繳費(fèi)都涉及繳費(fèi)基數(shù)的問(wèn)題。繳費(fèi)金額=繳費(fèi)基數(shù)*繳費(fèi)比例。社保繳費(fèi)基數(shù)一般以上一年度本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的,以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù); (2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的,以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù); (3)職工工資在300%—60%之間的,按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無(wú)法確定時(shí),其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。3、你所說(shuō)的1000就是指繳費(fèi)基數(shù)。

關(guān)于社保繳費(fèi)比例的問(wèn)題

4,社保中五險(xiǎn)繳交比例各是多少詳細(xì)介紹一下

北京是養(yǎng)老個(gè)人8%,單位20% 失業(yè)個(gè)人0.2%(農(nóng)村戶(hù)口不交),單位1% 醫(yī)療個(gè)人2%+3,單位10% 生育和工傷只有單位繳費(fèi)分別是0.8%和0.5%(浮動(dòng)費(fèi)率一般為0.5%,按行業(yè)分)
失業(yè)個(gè)人是1%,17.20元;單位2%,34.4元;醫(yī)療單位是8%,137.6元;個(gè)人2%,34.4元;工傷(0.5%,1%,2%),單位繳納,個(gè)人不繳,各單位比例不一樣,分別是8.6元,17.2元,34.4元;生育(0.4%,0.8%),單位繳納,個(gè)人不繳,各單位比例不一樣,分別是6.88元,13.76元;養(yǎng)老單位20%,為344元,個(gè)人8%為137.6元;這個(gè)是根據(jù)繳費(fèi)基數(shù)為1720元計(jì)算的,繳費(fèi)基數(shù)的上限最好問(wèn)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局,別人告訴你都不會(huì)是準(zhǔn)確的。
個(gè)人繳費(fèi)比例 公司繳費(fèi)比例 養(yǎng)老保險(xiǎn) 8% 20% 醫(yī)療保險(xiǎn) 2% 6%失業(yè)保險(xiǎn) 1% 2%工傷保險(xiǎn) 0 1% 生育保險(xiǎn) 0 0.8%合計(jì) 11% 29.8%各地可能在醫(yī)保繳費(fèi)比例方面有出入,其他的一般沒(méi)有什么變化的。、 祝好

5,2021社保一個(gè)月交多少

2021年職工社保一個(gè)月需要交1253元左右,自費(fèi)社保一年需要交15036元左右,個(gè)人交靈活就業(yè)的社保的話(huà),每月總共:948.73元(養(yǎng)老保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)),城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為280-290元,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為300-6000元不等,社保費(fèi)每年都會(huì)進(jìn)行一次調(diào)整。社保作為一個(gè)民生保障,一般來(lái)說(shuō)指的是養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)以及生育保險(xiǎn)。每個(gè)城市每年的最低繳納基數(shù)(繳納基數(shù)就是月收入)是不一樣的,但是大同小異,都是按照比例繳納的,其實(shí)每個(gè)人也是一樣的,收入不同,就看您單位是按照您正常月收入給您定繳納基數(shù)還是按照每年城市最低的繳納基數(shù)給您繳納社保。社保繳費(fèi)比例:1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝焕U納21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),職工個(gè)人繳納8%(全部劃入個(gè)人帳戶(hù))。2、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝焕U納9%,職工個(gè)人繳納2%+3元。3、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝焕U納2%,職工個(gè)人繳納1%。4、工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝话丛吕U納0.5%,職工個(gè)人不繳費(fèi),工傷保險(xiǎn)費(fèi)率根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來(lái)確定,在0.5%—2%之間。5、生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝话丛吕U納1%,職工個(gè)人不繳費(fèi)。在五險(xiǎn)中,養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是需要員工繳費(fèi)的,按照以上的繳費(fèi)比例來(lái)算,如果你的工資為4000元,你一個(gè)月需要繳4000*11%+3=443元左右。

6,社會(huì)保險(xiǎn)如何繳納單位和個(gè)人承擔(dān)的比例各是多少

養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人8%。醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?0%,個(gè)人2%+3元失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝?%,個(gè)人0.2%;工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.5%,個(gè)人不繳納;生育保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:?jiǎn)挝幻總€(gè)月為你繳納0.8%,個(gè)人不繳納;公積金繳費(fèi)比例:根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過(guò)職工平均工資的10%。2010年下半年起,全國(guó)統(tǒng)一規(guī)定所有用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個(gè)人都是工資的12%。
醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為:企業(yè)10% 個(gè)人2%+3元 (基本醫(yī)療 企業(yè)9% 個(gè)人2% , 大額互助 企業(yè)1% 個(gè)人3元)
目的:貫徹執(zhí)行國(guó)家社會(huì)保障法規(guī)政策,為員工及時(shí)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,繳納保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,維護(hù)員工合法權(quán)益。適用范圍:與公司建立勞動(dòng)用工關(guān)系人員(退休返聘人員除外)。 職責(zé):人力資源部負(fù)責(zé)擬定年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)及繳費(fèi)預(yù)算報(bào)批計(jì)劃書(shū),保險(xiǎn)繳費(fèi)年報(bào)、月報(bào)辦理,保險(xiǎn)繳費(fèi)數(shù)據(jù)臺(tái)帳建立,員工保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移辦理,退休人員養(yǎng)老金月報(bào)和到齡員工退休辦理及報(bào)批,員工醫(yī)藥費(fèi)送審報(bào)銷(xiāo) ;財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)年度社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和住房公積金的預(yù)算初審,監(jiān)督年度保險(xiǎn)費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況;后勤部負(fù)責(zé)住房公積金的繳費(fèi)及辦理。董事長(zhǎng):批準(zhǔn)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)和住房公積金報(bào)告、費(fèi)用預(yù)算及聽(tīng)取年度預(yù)算執(zhí)行情況。險(xiǎn)種:基本養(yǎng)老保險(xiǎn);基本醫(yī)療保險(xiǎn);失業(yè)保險(xiǎn);工傷保險(xiǎn);住房公積金。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用支付方法:?jiǎn)T工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)由公司、員工個(gè)人共同負(fù)擔(dān)按月繳納。單位繳費(fèi)和個(gè)人繳費(fèi)按所在地屬地社保中心當(dāng)年確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:企業(yè)工傷保險(xiǎn)費(fèi)由公司統(tǒng)一按繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)支付;職工住房公積金的個(gè)人月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。繳費(fèi)工作程序:年報(bào)(每年3月核報(bào),4月1日?qǐng)?zhí)行)經(jīng)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)生效;月報(bào)(每月20日-30日)經(jīng)人力資源部填繳費(fèi)月報(bào)表—部?jī)?nèi)審核—財(cái)務(wù)部審核—管理者代表審批(蓋章)—社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核繳—銀行托收—財(cái)務(wù)部作帳存檔;公積金管理中心應(yīng)于每年7月31日前,向社會(huì)發(fā)布住房公積金對(duì)賬公告,并向繳存單位和職工個(gè)人發(fā)放住房公積金對(duì)賬憑證。 有關(guān)情況處理辦法:在原單位已參加社會(huì)保險(xiǎn)的員工,應(yīng)及時(shí)將社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入公司,由公司辦理接轉(zhuǎn)手續(xù)并從被公司聘用之日起給予補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。對(duì)沒(méi)有按公司要求及時(shí)將其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入公司因補(bǔ)。職工在職期間死亡或者被宣告死亡的,其繼承人或者受遺贈(zèng)人可申請(qǐng)?zhí)崛÷毠ぷ》抗e金賬戶(hù)內(nèi)的存儲(chǔ)余額,也可轉(zhuǎn)入繼承人或受遺贈(zèng)人的住房公積金個(gè)人賬戶(hù)繼續(xù)存儲(chǔ)。
總的費(fèi)率是31.6%個(gè)人繳納11%基數(shù)是個(gè)人上年度平均工資
一般企業(yè)繳納工資的17%左右,個(gè)人8%左右。

7,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例

農(nóng)民工醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限是幾年?是這樣的,養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間,可以多交,到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí),養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限,即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/30年,達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)(只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的)。 現(xiàn)在的退休年齡為:男性60歲,女性55歲。當(dāng)然從事高風(fēng)險(xiǎn)工種,失去勞動(dòng)能力等特殊情況可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莶㈩I(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。 嚴(yán)格來(lái)講,必須購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,即養(yǎng)老,醫(yī)療,工傷,失業(yè),生育保險(xiǎn)和公積金。 以單位買(mǎi)全社保為準(zhǔn),計(jì)算如下所示: 醫(yī)療保險(xiǎn):個(gè)人承擔(dān)2%,單位承擔(dān)8%; 養(yǎng)老保險(xiǎn):個(gè)人為8%,單位承擔(dān)12%; 失業(yè)保險(xiǎn):個(gè)人為1%,單位承擔(dān)2%; 工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位1%; 生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位1%; 公積金:個(gè)人3.5%,單位3.5%。 而工傷和生育保險(xiǎn)的費(fèi)用均由單位承擔(dān)。 工資為6000元每月,那么其需要交納的保費(fèi)為: 醫(yī)療保險(xiǎn):6000*2%=120元,單位6000*8%=480元; 養(yǎng)老保險(xiǎn):6000*8%=480元,單位6000*12%=720元; 450 失業(yè)保險(xiǎn):6000*1%=60元,單位6000*2%=120元; 工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位6000*1%=60元 生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú),單位6000*1%=60元 公積金:6000*3.5%=210元,6000*3.5%=210元。 因此個(gè)人總計(jì)為:870元,單位總計(jì)為:1650元。 計(jì)算的數(shù)據(jù)可能會(huì)與實(shí)際的有出入,但計(jì)算的方式是這樣的.
公司給員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的最低標(biāo)準(zhǔn)保為:全?。ㄊ校┥夏甓嚷毠て骄べY的60% 養(yǎng)老:?jiǎn)挝唤?0%,個(gè)人交8% 醫(yī)保:?jiǎn)挝唤?%左右,個(gè)人交2% (有的地方還交大額醫(yī)保,單位1% 個(gè)人2元/月) 失業(yè):?jiǎn)挝唤?%,個(gè)人交1%(農(nóng)村戶(hù)口個(gè)人不交)。 工傷:?jiǎn)挝唤?%左右(看單位性質(zhì)0.5-1.5%,商業(yè)企業(yè)低些,建筑企業(yè)高些),個(gè)人不交 生育:?jiǎn)挝唤?.8%左右,個(gè)人不交 。 具體請(qǐng)?jiān)儺?dāng)?shù)厣绫2块T(mén)。
農(nóng)民工與其他職工醫(yī)療保險(xiǎn)最低繳費(fèi)年限一樣,都是男25年,女20年
計(jì)算公式如下:1、職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%(目前為8%)=職工個(gè)人工資總額×60%~300%×8%;企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;2、個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶(hù)和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。
"五險(xiǎn)一金"一般的繳納比例如下: "五險(xiǎn)"單位承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)20%,醫(yī)療保險(xiǎn)11%,失業(yè)保險(xiǎn)2%,生育保險(xiǎn)0.4%,工傷保險(xiǎn)0.7%,合計(jì)為34.1%; "五險(xiǎn)"個(gè)人承擔(dān)比例一般是:養(yǎng)老保險(xiǎn)8%,醫(yī)療保險(xiǎn)2%,失業(yè)保險(xiǎn)1%,合計(jì)為11%;個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn); “住房公積金”的繳納比例不低于8%,單位和個(gè)人的繳納比例一樣,效益好的單位繳納比例可以提高可以高些,所以說(shuō)交住房公積金對(duì)職工很劃算,雖然提取麻煩點(diǎn)!
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