2020年天津市喪葬費最新規定，天津市喪葬費2021年最新標準是多少

來源：整理時間：2022-12-12 17:22:00 編輯：天津生活手機版

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1，天津市喪葬費2021年最新標準是多少
2，天津市喪葬費2022年最新標準
3，天津市喪葬費2020年喪葬費標準
4，天津老人喪葬費標準
5，退休人員喪葬費2020年喪葬費標準

1，天津市喪葬費2021年最新標準是多少

1.喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;2.供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。3.一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

天津市喪葬費2021年最新標準是多少

2，天津市喪葬費2022年最新標準

天津喪葬費標準天津喪葬費新標準是以天津上一年度(或前12個月)職工月平均工資乘6個月。喪葬費由逝者直系親屬領取，如沒有直系親屬，則視情況由組織安葬的人或組織領取，需要開具相關證明。喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所采取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別于其他對勞動關系調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。拓展資料：喪葬費是統一的，只隨時間和地區不同有所變化，不受逝者年齡或者其他因素影響。勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所采取的一切措施和行為的總和。法律依據：根據人事部、財政部《關于工資制度改革后事業單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》的文件精神，撫恤金的計發標準如下：(一)在職人員死亡一次性撫恤金計發基數。為本人生前最后一個月職務(技術等級)工資與按國家規定比例計算的津貼之和。

天津市喪葬費2022年最新標準

3，天津市喪葬費2020年喪葬費標準

喪葬費=受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準×6個月該計算公式是法定的標準，即使辦理死者喪葬事宜所花費的費用超過受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準的6個月總額，加害人也無須支付超出部分，而是由死者家屬自行承擔。喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標準，以六個月總額計算。法律依據：《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資；(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定；(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。

天津市喪葬費2020年喪葬費標準

4，天津老人喪葬費標準

1、天津市喪葬費標準，分別是：（1）離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低于上一年在崗職工月平均工資的，按死亡時上一年在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員，按本人死亡時上一年在崗職工月平均工資的4個月計發；（2）離休、退休人員因病或非因工死亡，由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金后，企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。2、法律依據：二、離退休人員因病或非因工死亡申領死亡待遇需要提供哪些材料1、《享受養老保險待遇人員減員申報表》；2、死亡證明。醫療機構出具的死亡證明書、公安機關出具的注銷戶口證明、法院宣告死亡的文書；3、供養直系親屬提供以下材料：（1）供養直系親屬登記卡。必須是死者生前登記建立的卡片；（2）身份證和戶口本。身份證和戶口簿的姓名必須一致，且在有效期內的證件；（3）死者關系證明。戶籍與死者在同一本戶口簿的，以戶口簿的記錄為依據。戶籍與死者不在同一本戶口簿的，以供養直系親屬登記卡結合單位、社區或村委會開具的證明為依據；（4）供養直系親屬無經濟收入情況。供養直系親屬戶口所在單位或社區、村委會開具無固定收入的證明、當地社保機構開具的未在當地參保并未享受待遇的證明；（5）供養直系親屬戶口所在地屬外省的，還需提供所在地城鎮居民最低生活保障標準的有關文件；（6）供養父母應提供配偶收入證明；（7）供養子女應提供兄弟姐妹收入證明。

5，退休人員喪葬費2020年喪葬費標準

退休人員喪葬費各地規定不一，全國有21個省份根據當地實際在省級層面建立了喪葬補助金制度。主要包括三種方式：一是在全省范圍內實行統一的喪葬補助金標準，如天津市規定喪葬補助金標準為1800元；二是全省統一喪葬補助金計發標準，如內蒙古自治區規定喪葬補助金標準按12個月基礎養老金標準計發；三是由各地根據省里規定的喪葬補助金標準范圍自行確定，如成都市，退休員死亡后，其近親屬需要向參保單位報告，及時辦理支付喪葬補助費，喪葬補助費的發放標準為本人死亡當月基本養老金的10個月計發。法律依據：《成都市企業職工基本養老保險社會統籌與個人賬戶相結合實施辦法》第二十五條領取基本養老金的離休、退休人員和個體參保領取基本養老金人員,因病或非因工死亡后,其親屬要在15個工作日內向支付其基本養老金的社會保險經辦機構報告。社會保險經辦機構在接到報告并審核死亡證明材料有效后,應及時辦理支付喪葬補助費和一次性撫恤金的手續,同時終止基本養老保險關系: (一)喪葬補助費標準:離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。其中本人基本養老金低于上一年四川省在崗職工月平均工資的,按死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡時上一年四川省在崗職工月平均工資的4個月計發。 (二)一次性撫恤金標準:離休人員按本人死亡當月基本養老金的10個月計發。退休人員和個體參保領取基本養老金人員按本人死亡當月基本養老金的8個月計發。 (三)喪葬補助費和一次性撫恤金領取條件、支付辦法等按有關規定執行。 (四)離休、退休人員因病或非因工死亡,由基本養老保險基金支付喪葬補助費和一次性撫恤金后,企業不再承擔喪葬補助費和一次性撫恤金。