鄭州是全國9個國家中心城市之一，也是唯一的一個地級市，行政級別較低，工資待遇也與此多少有點關係。這幾年關于鄭州教師的競爭更為激烈，據說錄取比例是1，考上鄭州的招教也是不容易的，想當年他可是三進宮，一畢業就準備鄭州的招教，第一年筆試分數太低，第二年面試比較靠后，總之也是各種不容易吧。

1、鄭州教師工資怎么樣？

相對于河南其他省份的話，鄭州在編教師工資應該算是高的。我有一個朋友是在鄭州新區做小學老師，他的基本工資是每月2900元，扣完五險一金1500后，剩余工資是1400元，是不是感覺很低，別急，他每個季度會發一次考核獎，考核獎是1300元/月左右；每半年會發一次績效獎和班主任津貼，分別是績效工資1100月/月；班主任津貼500元/月，平均每個月工資大致5000元左右，

他還有年終一次性獎勵：年度大考核獎15000元，平安建設獎5000元，創建文明城市獎5000元，目標獎5000元，取暖補貼1540元，第13個月工資5000元。他的住房公積金：一般1個月單位加上個人總額差不多2500左右，單身教師用公積金在鄭州可以貸款60萬房款，（單位12% 個人扣款12%約等于2500）。

年收入為8萬左右，鄭州其他地區的工資應該也不會太低，作為河南省的省會，占有最有利的資源，財政撥款啥的都是比較靠前的。聽完是不是很羨慕，我也很羨慕??！但是考上鄭州的招教也是不容易的，想當年他可是三進宮，一畢業就準備鄭州的招教，第一年筆試分數太低，第二年面試比較靠后，總之也是各種不容易吧，這幾年關于鄭州教師的競爭更為激烈，據說錄取比例是1:30，比考985還難，所以想要考取鄭州在編老師的小伙伴們，一定要拿出當年高考的氣勢，努力努力再努力。

2、同樣是省會城市，鄭州的工資水平為什么低?，多是單休？

想要在鄭州找一份工資高一些（至少月工資5000元以上）而且是雙休的工作，你至少得是全日制211本科以上的學歷，本人鄭州大學行政管理專業本碩連讀，畢業前夕通過校招的形式進入了平安保險公司做了內勤（不是保險業務員，是內勤，而且是平安的內部正式員工），每個月5000元的工資，周末雙休，法定節假日正常放假，而且公司繳納五險一金，但是我們公司的招聘條件僅限于全日制一本本科以上學歷的應屆畢業生，想要競升管理層，都要求是全日制研究生以上的學歷且第一學歷本科是全日制一本本科，而且公司內勤崗位從不對外社招，除非你有關系有熟人，

3、對于鄭州的工資大家有什么看法？

幾年前，鄭州的平均工資位于全國倒數第幾名，從百度上看到鄭州2018年平均工資6300多元，50個城市排36位，從這一數字上看比過去提高了不少。鄭州是全國9個國家中心城市之一，也是唯一的一個地級市，行政級別較低，工資待遇也與此多少有點關係，從2019年予測GDP總量來看達到12000多億元，似乎超越了長沙、青島等一些大城市，如果按這樣發展速度，鄭州提高工資待遇的空間還是存在的，行政級別提高到副省級，工資待遇會有一定幅度的提升。

4、河南省事業編待遇怎么樣，一個月收入大概有多少？

河南某市事業編，工資表3452，到手2183，三個月發一次績效825，年底7000 ，窮死。不敢報，到手工資每月一千塊，河南的基層醫院護士，工作十幾年了，企業醫院改制的，怕沒人相信!也怕領導找麻煩，河南鄉村，事業單位，月工資1960，只有養老和醫療，其他沒有。我大河南、大農業銀行，40年工齡，再有十幾個月退休，到手3600，

年底報1200元醫療費。其他毛都沒有[流淚]，河南開封鄉鎮事業編十年工齡，3009比三萬就差一個0哈哈，坐標河南，18年上崗，在編，目前到手工資1430，河南某知名四線城市市轄區全供事業編，14年工齡，每月2700。河南安陽市直事業單位十年工齡2242元，河南某市事業編，工資表3452，到手2183，三個月發一次績效825，年底7000 。