公司晉升制度如何制定2，求一份員工晉升主管的晉升制度3，我想問下有沒有什么公平的晉升制度4，員工晉升制度的完善方法5，晉升考核制度誰有請發給我6，晉升的標準是什么1，公司晉升制度如何制定從這幾方面寫：學歷、經驗（悟性、創新）、能力（完成指標、任務）、素質（責任、勤奮）。2，求一份員工晉升主管的晉升制度您的提問代表著一個管理的誤區。這個制度是存在的但是無法提供給你，任何單位的晉升制度都不能通用，必須結合自己單位的實際情況去制定，通用的制度也是無用的制度。給你個建議，從以下幾個方面去著手制定：1、實際描述...