會(huì)議匯報(bào)，會(huì)議報(bào)告怎么寫

來源：整理時(shí)間：2022-12-23 19:40:34 編輯：好學(xué)習(xí) 手機(jī)版

1，會(huì)議報(bào)告怎么寫

那種會(huì)議報(bào)告？是會(huì)議中發(fā)言用的，就要把你需要表達(dá)的內(nèi)容說清楚。是會(huì)議后的總結(jié)，那就要把會(huì)議的議題、會(huì)議后各個(gè)部門達(dá)成的主要共識(shí)寫出來。

會(huì)議報(bào)告怎么寫

2，參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇

　　參加出席會(huì)議，會(huì)議結(jié)束，將本次的會(huì)議情況做一個(gè)匯報(bào) 總結(jié) ，本文是參加會(huì)議情況匯報(bào)的范文，僅供參考。　　參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇一：　　五月八日，受您二位的委托，參加市關(guān)工委召開的全市關(guān)心下一代工作會(huì)議。出席會(huì)議的有市關(guān)工委全體成員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委常務(wù)副主任或秘書長、市直機(jī)關(guān)關(guān)工委負(fù)責(zé)同志等100多人。會(huì)議由吳岳華主任主持，主要議程是由顧桂喜主任傳達(dá)在蘇州召開的全省關(guān)心下一代工作會(huì)議精神。現(xiàn)將顧主任的講話要點(diǎn)匯報(bào)如下：　　4月13日上午省委會(huì)聽取了省關(guān)工委的工作匯報(bào)，并就關(guān)工委工作發(fā)了會(huì)議紀(jì)要。省委肯定了省關(guān)工委的工作，討論研究了關(guān)工委的工作，同意省關(guān)工委提出的今年工作意見。4月22日全省關(guān)工委會(huì)議上，曹鴻鳴主任作了題為《圍繞中心突出重點(diǎn) 努力開創(chuàng)全省關(guān)心下一代工作新局面》的工作報(bào)告，省委組織部長王國生到會(huì)作了重要講話。這兩篇講話稿我均已下載在《新垛關(guān)工委》空間。陳煥友和儲(chǔ)江兩位老書記也都在會(huì)上講了話。大會(huì)共有16個(gè)單位作了經(jīng)驗(yàn) 介紹，其中8 個(gè)單位在大會(huì)上發(fā)言，興化也在大會(huì)上作了關(guān)于整治網(wǎng)吧的專題發(fā)言。　　顧主任說，現(xiàn)在關(guān)工委形勢(shì)越來越好，他一共參加了省五次會(huì)議，五次會(huì)議五次感受，每次會(huì)議，當(dāng)?shù)匾话咽钟H自參加會(huì)議;每次會(huì)議省委到會(huì)講話;原省委四套班子都參加關(guān)工委班子;興化作為207個(gè)先進(jìn)集體的代表到主席臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)(10個(gè)單位)。　　顧主任說，關(guān)工委的工作要做到“三靠”：一要靠黨委政府重視。為此，我們要做好：“四句話、十六個(gè)字”即：圍繞中心、突出重點(diǎn)、深入基層、講究實(shí)效。二要靠部門配合。我們要做好：主動(dòng)聯(lián)系、積極配合、相互支持、形成合力。三要靠自身積極努力。要有好的領(lǐng)頭人、好班子、好隊(duì)伍、好作風(fēng)。其中：好領(lǐng)頭人特別重要，要選擇資歷深、威信高、能力強(qiáng)、身體好、樂于奉獻(xiàn)的人。好班子是指班子里的人脾氣要好、要謙和一點(diǎn)。好作風(fēng)是指要?jiǎng)?wù)實(shí)、要辦實(shí)事。　　最后，顧主任就今年的工作談了七點(diǎn)意見：　　思想道德教育要貫串全過程。要以人為本，以德為先，德才兼?zhèn)洹? 　　一是要把“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”專題錄像片到機(jī)關(guān)、學(xué)校播放;今年是改革開放三十周年，又是興化解放60周年，要通過多種形式，開展活動(dòng)，進(jìn)行愛國、愛黨、愛家鄉(xiāng)的教育。　　二是加強(qiáng)法制教育，預(yù)防青少年違法犯罪。法制講座要針對(duì) 兒童特點(diǎn)，時(shí)間不要太長，要以案析法，要結(jié)對(duì)幫扶，要對(duì)網(wǎng)吧、游戲廳加強(qiáng)監(jiān)督，組織執(zhí)法隊(duì)伍日夜巡查，嚴(yán)禁未成年人進(jìn)入營業(yè)性網(wǎng)吧。　　三要為弱勢(shì)群體、特殊群體辦實(shí)事、做好事。要協(xié)助教育部門做好寄宿制學(xué)校規(guī)劃，要試點(diǎn)，選擇愛校為家、愛生如子的人擔(dān)任生活老師;開展對(duì)殘疾兒童的調(diào)查。　　四要大力協(xié)助當(dāng)?shù)卣畬?shí)施“學(xué)科技、奔小康”活動(dòng)。配合相關(guān)部門搞好技術(shù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，深入職校進(jìn)行調(diào)查。　　五是加快陣地建設(shè)。要有校外輔導(dǎo)站的規(guī)劃和實(shí)施方案。　　六是要選好帶頭人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要回頭看，“五老”隊(duì)伍要擴(kuò)大，幫助解決實(shí)際問題。民營企業(yè)也要有關(guān)工組織。怎樣關(guān)心老同志，今后要研究。　　七是開展“雙創(chuàng)”活動(dòng)。達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指標(biāo)要明確，好的典型要總結(jié)表彰。　　以上匯報(bào)，當(dāng)否，請(qǐng)示正。　　參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇二：　　參加市教育科研會(huì)議情況匯報(bào) 　　3月9日，我參加了xx市20xx年教育科研暨實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校工作會(huì)議。會(huì)議在xx市金城大酒店舉行。現(xiàn)將會(huì)議情況向各位教師作如下匯報(bào)。　　會(huì)議由市教科所書記所長郭強(qiáng)同志主持。首先，會(huì)議命名表彰了第七批教育科研實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校共12所。接著，郭書記要求教科所三位主任按各自的職責(zé)分工向200多名與會(huì)代表通報(bào)09年各項(xiàng)工作情況。課題部主任姚繼琴、《xx教育》編輯部主任饒龍武、實(shí)驗(yàn)基地部主任殷貞艷一一在會(huì)上發(fā)言。　　在三位主任通報(bào)發(fā)言的基礎(chǔ)上，郭書記對(duì)09年市教科所工作進(jìn)行了整體回顧。他說，09年市教科所完成了以下幾大方面工作：一是教育科研督導(dǎo)和檢查的力度加強(qiáng);二是對(duì)教育科研工作的指導(dǎo)力度加強(qiáng);三是教育科研實(shí)驗(yàn)基地增加了新的力量;四是《xx教育》雜志越辦越好;五是論文成果越來越豐碩;六是全市班主任專業(yè)發(fā)展論壇成功舉辦。然后，他又對(duì)今后全市教科研工作要著力的方向和途徑做了詳細(xì)闡述。他談到，今后，我們要通過教育科研推動(dòng)教師專業(yè)化的成長。作為學(xué)校，要給科研氛圍、給科研陣地、給科研時(shí)間。我們要通過教育科研推動(dòng)學(xué)校科學(xué)式管理及內(nèi)涵式發(fā)展。學(xué)校要有意識(shí)注入教育科研的含量，努力通過科研解決制約學(xué)校發(fā)展的問題。我們要通過教育科研形成教育特色和教育品牌。他例舉了某些學(xué)校“寫教育敘事 ”“整體聯(lián)動(dòng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，合力攻關(guān)”的研究特色。最后，他對(duì)20xx年工作作了具體安排。一是進(jìn)一步做好課題研究;二是進(jìn)一步辦好《xx教育》;三是抓好教育科研成果的評(píng)選工作;四是抓好校長論壇、班主任論壇工作;五是進(jìn)一步開展送理論到校活動(dòng);六是做好教科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估工作。　　郭書記講話完畢之后，會(huì)議安排了典型發(fā)言活動(dòng)。6所學(xué)校的校長或教科室主任在會(huì)上介紹了自己學(xué)校開展教育科研的經(jīng)驗(yàn)作法。與會(huì)代表聽后都受益匪淺。其中，有兩位校長的發(fā)言對(duì)我觸動(dòng)最大。一位是襄城實(shí)小的校長，她主要介紹了她們學(xué)校在全體教師中開展“寫教育敘事”的成功作法。從08年開始，張校長要求45歲以下中青年教師每周撰寫一篇教育敘事。教師們才開始都不愿意，個(gè)個(gè)怨聲載道，認(rèn)為是無聊之舉，加重教師負(fù)擔(dān)。張校長無奈之下，征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的意見，采取了“強(qiáng)壓式”政策。首先自己帶頭寫，并要求每位校領(lǐng)導(dǎo)，無論年紀(jì)大小也必須寫，然后每周分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全體教師的敘事進(jìn)行檢查，在下周一教師例會(huì)時(shí)通報(bào)表揚(yáng)和批評(píng)。還要對(duì)敘事內(nèi)容進(jìn)行毫不留情的點(diǎn)評(píng)。特別是對(duì)抄襲、下載的教師點(diǎn)名批評(píng)。如此以來，全體教師必須認(rèn)真對(duì)待這件事。學(xué)校對(duì)教師寫敘事還進(jìn)行專門的指導(dǎo)和培訓(xùn)。她要求教師在寫時(shí)，要立足教育教學(xué)，抓疑點(diǎn)，抓妙點(diǎn)，抓敗點(diǎn)，抓常點(diǎn)。她專門例舉了多名教師撰寫的敘事內(nèi)容以及校領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)教育敘事的文章。如今，學(xué)校已將一周一篇改變?yōu)橐辉乱黄處焸儚脑瓉硪覍懙浆F(xiàn)在我要寫，一年多的優(yōu)秀敘事，學(xué)校已將其裝訂成冊(cè)成書。更重要的是，寫敘事給教師帶來了極大變化。那就是教師的理論素養(yǎng)悄然提升，青年教師成長縮短周期，金點(diǎn)子層出不窮。　　谷城五山鎮(zhèn)中心學(xué)校的校長也做了典型發(fā)言，他同樣談到學(xué)校開展寫教育敘事的作法。他對(duì)學(xué)校的教師們講：寫一生教案可能成不了一位名師，寫三年的教育敘事可能使你成為名師。他要求教師要學(xué)習(xí)，要學(xué)教育專著以及業(yè)務(wù)雜志;要實(shí)踐，立足課堂這一源頭活水;要寫作，隨時(shí)記錄和沉淀。寫教育敘事，可以讓你有成就感。因?yàn)檫^一段時(shí)間，打開自己的博客，讀一讀，你會(huì)有一種自我欣賞的陶醉。他要求教師寫敘事要真實(shí)而樸素，不需要譴詞造句，不要覺得太神圣。學(xué)校對(duì)教師的敘事內(nèi)容同樣要在例會(huì)中朗讀、點(diǎn)評(píng)。但不對(duì)教師進(jìn)行處罰和獎(jiǎng)勵(lì)。因?yàn)樗J(rèn)為，寫敘事是一個(gè)交流的平臺(tái)，是一個(gè)對(duì)話的窗口，是教師表白的權(quán)利。幾年來，他校教師百分之八十都創(chuàng)建了個(gè)人博客，他本人共寫下了800多篇教育敘事，學(xué)校每年都有30多篇敘事在市級(jí)以上教育刊物上發(fā)表。寫敘事，完善自己的思想，品味教育的幸福;記錄人生的點(diǎn)滴，提升工作的質(zhì)量，并最終提升生活的質(zhì)量。　　如郭書記所說，目前，雖然不少學(xué)校都在做敘事研究，但能做到以上兩所學(xué)校如此規(guī)模的并不算多。　　會(huì)議最后，市教育督導(dǎo)室主任朱啟龍同志到會(huì)作了重要講話，他站在時(shí)局高度談了20xx年國家、省市教育工作會(huì)議主要內(nèi)容。要求市教科所要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，積極推進(jìn)全市教科研工作;加快基地建設(shè)，充分發(fā)揮市教科研實(shí)驗(yàn)基地的輻射帶動(dòng)作用。最后，郭書記對(duì)大會(huì)進(jìn)行了總結(jié)。　　會(huì)議時(shí)間雖短，只有一天，但內(nèi)容充實(shí)而實(shí)用，為各實(shí)驗(yàn)基地今后開展教育科研工作指明了方向，并傳授了方法。結(jié)合會(huì)議精神以及我校實(shí)際，我想對(duì)學(xué)校教育科研工作談如下想法。　　一、想方設(shè)法營造濃厚的科研氛圍。近年來，學(xué)校雖以“科研興校”為治校方略。但總感覺教育科研氛圍淡薄，教師對(duì)教育科研的認(rèn)識(shí)模糊。不知什么是教育科研(特別是課題研究)，不知教育科研的意義及方法策略，對(duì)于學(xué)校安排的科研任務(wù)只是敷衍完成，甚至僅僅是完成幾張表格和資料，談不上真正意義上的教育科研。因此，我覺得學(xué)校從領(lǐng)導(dǎo)到教科室主任，必須加強(qiáng)對(duì)教師開展教育科研的方法培訓(xùn)工作。改變教師思想認(rèn)識(shí)，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教師開展課題研究的方法策略。努力實(shí)現(xiàn)全校教師搞教育科研蔚然成風(fēng)的局面。　　二、動(dòng)真格的開展寫教育敘事研究活動(dòng)，努力提升教師專業(yè)水平。寫教育敘事必須是原創(chuàng)，并保證一定的質(zhì)量，獎(jiǎng)罰必須到位。我們不妨學(xué)習(xí)一下襄城實(shí)小的做法，要敢于點(diǎn)名，敢于點(diǎn)評(píng)，敢于處罰。因?yàn)樗_實(shí)能夠促進(jìn)教師素質(zhì)的提高，這是一名教師生存的需要，是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的需要。　　三、努力辦好《實(shí)小教育》。許多學(xué)校都有自己的校刊，我校辦《實(shí)小教育》已有多年。它已成為我校教師交流教育心得的重要平臺(tái)。目前要解決的是辦刊的質(zhì)量。一是外觀紙質(zhì)，二是稿件質(zhì)量，三是閱讀質(zhì)量。　　四、努力搞好十一五期間已立項(xiàng)省市級(jí)課題的結(jié)題準(zhǔn)備工作。請(qǐng)各課題組負(fù)責(zé)人自查實(shí)驗(yàn)教師開展研究的情況，收集整理資料，做好結(jié)題準(zhǔn)備。以豐項(xiàng)的實(shí)驗(yàn)成果迎接今年市科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估驗(yàn)收。　　參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇三：　　會(huì)議組織組 20xx年x月x日　　9月5日，政協(xié)第九屆湟中縣委員會(huì)舉行第一次會(huì)議開幕大會(huì)及分組討論活動(dòng)，應(yīng)出席委員137名，實(shí)際到會(huì)委員125名，未到會(huì)委員12名，其中：未報(bào)到的委員7名，因事請(qǐng)假5名，實(shí)際到會(huì)率為91.2%。各組到會(huì)情況：　　第一組：　　應(yīng)到會(huì)委員32名，實(shí)到會(huì)30名，因事請(qǐng)假2名(請(qǐng)假人員：胡生玉、馬鑫) 　　第二組：　　應(yīng)到會(huì)委員34名，實(shí)到會(huì)30名，未報(bào)到5名(無故不報(bào)到、不參加會(huì)議3人：許長成、劉世成、呂樹明，出差2人：常世彪、董海忠) 　　第三組：　　應(yīng)到會(huì)委員36名，實(shí)到會(huì)34人，因事請(qǐng)假2名(請(qǐng)假人員：張生怡、吳建國) 　　第四組：　　應(yīng)到會(huì)委員35名，實(shí)到會(huì)32人，因病請(qǐng)假1名(請(qǐng)假人員：華旦老哲)，未報(bào)到2名(出差2人：馬全、劉晨曦) 　　對(duì)此，要求大會(huì)會(huì)務(wù)組和各組召集人要積極聯(lián)系未報(bào)到和因事因病請(qǐng)假的委員，及時(shí)了解掌握出差返回時(shí)間，督促委員報(bào)到并參加會(huì)議, 切實(shí)讓每位委員認(rèn)真履行好參政議政的職責(zé),進(jìn)一步提高參會(huì)率和會(huì)議質(zhì)量。　　參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇四：　　根據(jù)要求，我匯報(bào)一下20xx年來的會(huì)議情況：　　從總的情況來看，目前，全縣會(huì)議總體偏多，牽扯太多的時(shí)間和精力，許多基層、縣直部門的同志疲于應(yīng)付會(huì)議，無暇顧及工作。八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，我縣針對(duì)這種情況，進(jìn)行了深入的整改，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，20xx年全縣性工作會(huì)議共召開50余場(chǎng)次，同比下降40.5%。20xx年初，縣委將黨建、組織、宣傳、政法、統(tǒng)戰(zhàn)等工作會(huì)議合并召開，會(huì)期由過去3天壓縮為半天。　　黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，縣委又進(jìn)一步進(jìn)行統(tǒng)籌安排，切實(shí)精簡(jiǎn)會(huì)議，將該合并的會(huì)議進(jìn)行合并，該縮短會(huì)期的會(huì)議進(jìn)行了壓縮。今年來，全縣性會(huì)議共召開25場(chǎng)次，相比去年同期減少8場(chǎng)次，同比下降24%。合并召開9個(gè)會(huì)議，20xx年“兩會(huì)”議程壓縮至2兩天。下一步整改措施：　　1.嚴(yán)格會(huì)議審批制度。進(jìn)一步嚴(yán)格會(huì)議報(bào)批手續(xù)，確保減少會(huì)議數(shù)量。做到不開無明確目的、無實(shí)質(zhì)任務(wù)的會(huì);不開例行公事、不解決問題的會(huì);不開虛張聲勢(shì)，形式大于內(nèi)容的會(huì)。對(duì)不經(jīng)批準(zhǔn)擅自召開會(huì)議的，要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。　　2.切實(shí)壓縮精簡(jiǎn)會(huì)議。確因工作必須召開的會(huì)，要嚴(yán)格控制規(guī)模、會(huì)期和經(jīng)費(fèi)開支。凡在小范圍內(nèi)傳達(dá)布置可以解決問題的，就不召開全局性會(huì)議;凡能合并開的會(huì)議，就不單獨(dú)召開;凡能現(xiàn)場(chǎng)辦公的，就不把人召上來開會(huì)。繼續(xù)實(shí)施“無會(huì)周”制度，每月第1周定為“無會(huì)周”。　　3.改革會(huì)議形式。積極利用現(xiàn)代通信和技術(shù)手段開展工作，加快實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化的步伐，改變傳統(tǒng)的主要依靠召開會(huì)議和印發(fā)文件來推動(dòng)工作的做法。能開電視電話會(huì)議就不要開興師動(dòng)眾的會(huì)，能通過協(xié)調(diào)會(huì)、座談會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、研討會(huì)解決問題的，就不開規(guī)模性的會(huì)。　　4.建立健全相關(guān)機(jī)制。建立會(huì)風(fēng)文風(fēng)督查制度。整合縣委督查室、政府督查科和效能辦對(duì)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)的情況進(jìn)行督查，對(duì)嚴(yán)重違反規(guī)定的，責(zé)令寫出書面檢查，并在全縣通報(bào)批評(píng)。牽頭組織相關(guān)部門研究完善精簡(jiǎn)會(huì)議、改進(jìn)會(huì)風(fēng)的機(jī)制，于今年8月底前出臺(tái)具體措施，并嚴(yán)格抓好落實(shí)。　　參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇五：　　按照上級(jí)主管部門的要求，我礦于20xx年9月29日晚上19：00在礦辦公室召開傳達(dá)9月29日會(huì)議精神的會(huì)議，傳達(dá)本次會(huì)議精神，參加人員有礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、通防部、安全部、生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電部、調(diào)度室、監(jiān)控室、及施工項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人。現(xiàn)將貫徹學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：　　一、及時(shí)傳達(dá)文件精神。　　在會(huì)議上總經(jīng)理譚文龍認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了本次會(huì)議的具體情況。　　二、安排部署當(dāng)前工作。　　礦長吳方亮針對(duì)本礦實(shí)際情況及上會(huì)議精神要求，對(duì)今后的工作作如下安排：　　1、切實(shí)抓好國慶節(jié) 及四中全會(huì)期間的安全工作。　　2、加強(qiáng)通風(fēng)、瓦斯管理工作，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。　　3、加大隱患排查和整改力度。　　4、完善監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，確保監(jiān)控系統(tǒng)功能齊全、可靠，設(shè)置符合規(guī)定，確保運(yùn)行不間斷、不漏檢、不誤報(bào)。　　5、加強(qiáng)對(duì)探頭、風(fēng)筒的管理，探頭按規(guī)定懸掛。　　6、瓦斯監(jiān)控室值班人員、通風(fēng)調(diào)度人員和有關(guān)管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作，不玩忽職守。　　7、建立完善獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，杜絕存在串聯(lián)通風(fēng)現(xiàn)象。　　9、加強(qiáng)8201工作面的安裝安全工作，在運(yùn)送支架的過程中必須有專人跟車處理一些突發(fā)性事件。　　10、做好探放水工作，迎頭施鉆前必須提前向縣監(jiān)控中心匯報(bào)，施鉆完成后做好相關(guān)的記錄臺(tái)帳，迎頭牌板認(rèn)真填寫，做到和地面臺(tái)帳相符。　　11、做好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的相應(yīng)工作，加強(qiáng)文明衛(wèi)生的管理。看了參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇的人還看了： 1. 工會(huì)工作報(bào)告范文精選 2. 傳達(dá)會(huì)議匯報(bào)材料范文 3. 公司會(huì)議報(bào)告范文 4. 工作匯報(bào)發(fā)言稿范文 5. 工作會(huì)議發(fā)言稿范文 6. 會(huì)議請(qǐng)假報(bào)告范文 7. 工作進(jìn)度報(bào)告范文

參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇

3，開會(huì)匯報(bào)工作都說些什么

1.平時(shí)做好客戶來電需解決問題的記錄及解決的方法、以后工作注意的事項(xiàng)2總結(jié)時(shí)：近期所接電話需解決問題的匯總及解決方法的匯總，然后根據(jù)客戶近段時(shí)間提出的問題進(jìn)行分析及你要避免類似問題的重復(fù)發(fā)生所提出的預(yù)防措施（方案），同時(shí)做出下階段的工作計(jì)劃。

開會(huì)匯報(bào)工作都說些什么

4，參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇

參加出席會(huì)議，會(huì)議結(jié)束，將本次的會(huì)議情況做一個(gè)匯報(bào) 總結(jié) ，本文是參加會(huì)議情況匯報(bào)的范文，僅供參考。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇一：五月八日，受您二位的委托，參加市關(guān)工委召開的全市關(guān)心下一代工作會(huì)議。出席會(huì)議的有市關(guān)工委全體成員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)工委常務(wù)副主任或秘書長、市直機(jī)關(guān)關(guān)工委負(fù)責(zé)同志等100多人。會(huì)議由吳岳華主任主持，主要議程是由顧桂喜主任傳達(dá)在蘇州召開的全省關(guān)心下一代工作會(huì)議精神。現(xiàn)將顧主任的講話要點(diǎn)匯報(bào)如下： 4月13日上午省委會(huì)聽取了省關(guān)工委的工作匯報(bào)，并就關(guān)工委工作發(fā)了會(huì)議紀(jì)要。省委肯定了省關(guān)工委的工作，討論研究了關(guān)工委的工作，同意省關(guān)工委提出的今年工作意見。4月22日全省關(guān)工委會(huì)議上，曹鴻鳴主任作了題為《圍繞中心突出重點(diǎn) 努力開創(chuàng)全省關(guān)心下一代工作新局面》的工作報(bào)告，省委組織部長王國生到會(huì)作了重要講話。這兩篇講話稿我均已下載在《新垛關(guān)工委》空間。陳煥友和儲(chǔ)江兩位老書記也都在會(huì)上講了話。大會(huì)共有16個(gè)單位作了經(jīng)驗(yàn) 介紹，其中8 個(gè)單位在大會(huì)上發(fā)言，興化也在大會(huì)上作了關(guān)于整治網(wǎng)吧的專題發(fā)言。顧主任說，現(xiàn)在關(guān)工委形勢(shì)越來越好，他一共參加了省五次會(huì)議，五次會(huì)議五次感受，每次會(huì)議，當(dāng)?shù)匾话咽钟H自參加會(huì)議;每次會(huì)議省委到會(huì)講話;原省委四套班子都參加關(guān)工委班子;興化作為207個(gè)先進(jìn)集體的代表到主席臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)(10個(gè)單位)。顧主任說，關(guān)工委的工作要做到“三靠”：一要靠黨委政府重視。為此，我們要做好：“四句話、十六個(gè)字”即：圍繞中心、突出重點(diǎn)、深入基層、講究實(shí)效。二要靠部門配合。我們要做好：主動(dòng)聯(lián)系、積極配合、相互支持、形成合力。三要靠自身積極努力。要有好的領(lǐng)頭人、好班子、好隊(duì)伍、好作風(fēng)。其中：好領(lǐng)頭人特別重要，要選擇資歷深、威信高、能力強(qiáng)、身體好、樂于奉獻(xiàn)的人。好班子是指班子里的人脾氣要好、要謙和一點(diǎn)。好作風(fēng)是指要?jiǎng)?wù)實(shí)、要辦實(shí)事。最后，顧主任就今年的工作談了七點(diǎn)意見：思想道德教育要貫串全過程。要以人為本，以德為先，德才兼?zhèn)洹? 一是要把“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”專題錄像片到機(jī)關(guān)、學(xué)校播放;今年是改革開放三十周年，又是興化解放60周年，要通過多種形式，開展活動(dòng)，進(jìn)行愛國、愛黨、愛家鄉(xiāng)的教育。二是加強(qiáng)法制教育，預(yù)防青少年違法犯罪。法制講座要針對(duì) 兒童特點(diǎn)，時(shí)間不要太長，要以案析法，要結(jié)對(duì)幫扶，要對(duì)網(wǎng)吧、游戲廳加強(qiáng)監(jiān)督，組織執(zhí)法隊(duì)伍日夜巡查，嚴(yán)禁未成年人進(jìn)入營業(yè)性網(wǎng)吧。三要為弱勢(shì)群體、特殊群體辦實(shí)事、做好事。要協(xié)助教育部門做好寄宿制學(xué)校規(guī)劃，要試點(diǎn)，選擇愛校為家、愛生如子的人擔(dān)任生活老師;開展對(duì)殘疾兒童的調(diào)查。四要大力協(xié)助當(dāng)?shù)卣畬?shí)施“學(xué)科技、奔小康”活動(dòng)。配合相關(guān)部門搞好技術(shù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，深入職校進(jìn)行調(diào)查。五是加快陣地建設(shè)。要有校外輔導(dǎo)站的規(guī)劃和實(shí)施方案。六是要選好帶頭人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要回頭看，“五老”隊(duì)伍要擴(kuò)大，幫助解決實(shí)際問題。民營企業(yè)也要有關(guān)工組織。怎樣關(guān)心老同志，今后要研究。七是開展“雙創(chuàng)”活動(dòng)。達(dá)標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指標(biāo)要明確，好的典型要總結(jié)表彰。以上匯報(bào)，當(dāng)否，請(qǐng)示正。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇二：一、會(huì)議基本情況第五次全國-軍轉(zhuǎn)表彰大會(huì)暨20__ 年軍轉(zhuǎn)安置工作會(huì)議于六月二日、三日在北京隆重召開。會(huì)議對(duì)全國模范軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、軍轉(zhuǎn)安置工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰，對(duì)軍轉(zhuǎn)安置工作做了全面總結(jié)和回顧，部署了20__ 年度軍轉(zhuǎn)安置工作。中央及軍委首長接見了全體與會(huì)代表。出席會(huì)議并發(fā)表重要講話。會(huì)上，部分先進(jìn)代表作了經(jīng)驗(yàn)發(fā)言，中共中央政治局委員、中央書記處書記、中央組織部部長李源潮宣讀了《關(guān)于表彰全國模范軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部、全國-軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作先進(jìn)單位、全國先進(jìn)軍轉(zhuǎn)工作者的決定》。中共中央政治局委員、國務(wù)院副張德江和中央軍委委員、總政治部主任李繼耐、國務(wù)院軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組副組長、總政治部主任助理許耀元分別講話，國務(wù)院軍轉(zhuǎn)安置工作小組組長尹蔚民作了工作報(bào)告，國務(wù)院軍轉(zhuǎn)安置工作小組副組長、人力資源和社會(huì)保障部副部長何憲作了總結(jié)。六月三日，會(huì)議還組織表彰對(duì)象登上了天-安-門城樓。二、參加會(huì)議的感受這次會(huì)議是在我國各項(xiàng)改革進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，軍轉(zhuǎn)工作進(jìn)入重要發(fā)展階段召開的一次重要會(huì)議。副主席參加會(huì)議并發(fā)表重要講話，這充分體現(xiàn)了中央對(duì)軍轉(zhuǎn)工作的高度重視。全國-軍轉(zhuǎn)表彰大會(huì)通常每5年召開一次，1986年召開了第一次軍轉(zhuǎn)表彰大會(huì)，以后每隔5年分別在1991年、1996年和2001年召開了表彰大會(huì)，2001年第四次表彰大會(huì)后，按照慣例應(yīng)該在2006年召開第五次表彰大會(huì)，具國務(wù)院軍轉(zhuǎn)辦同志講考慮到當(dāng)時(shí)軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)非常重，一方面是軍隊(duì)體制編制調(diào)整改革還沒有結(jié)束，轉(zhuǎn)業(yè)干部安置還有大量的工作要做，另一方面是根據(jù)部隊(duì)建設(shè)的需要，20__ 、2008年的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部數(shù)量依然很重，到20__ 年才能恢復(fù)到正常年份，為保證集中精力把軍隊(duì)體制編制調(diào)整期間的軍轉(zhuǎn)安置任務(wù)更好地完成，經(jīng)過慎重研究，決定等軍轉(zhuǎn)干部數(shù)量恢復(fù)到正常年份后再召開第五次表彰大會(huì)。與前幾次軍轉(zhuǎn)表彰大會(huì)相比，本次表彰大會(huì)有以下特點(diǎn)：第一，表彰的模范軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部中有了自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部這個(gè)群體。具我統(tǒng)計(jì)，表彰的模范軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部中自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的有40名。第二，本次大會(huì)比前幾次表彰工作改革力度更大，各級(jí)重視程度更高。第三，表彰大會(huì)規(guī)格高。第四，表彰數(shù)量多于往年。與全國其他受表彰的戰(zhàn)友相比，我感到驕傲的是我代表的一個(gè)集體，我是自主擇業(yè)戰(zhàn)友集體單位、組織推薦的，代表著重慶聯(lián)軍公司全體自主擇業(yè)戰(zhàn)友，我們是全國表彰對(duì)象中唯一集體創(chuàng)業(yè)的典型。就業(yè)績(jī)而言，我們無法與其他受表彰的戰(zhàn)友相比，但我們集體創(chuàng)業(yè)的思路、精神和奮斗歷程更受國務(wù)院軍轉(zhuǎn)辦領(lǐng)導(dǎo)和同志們重視和肯定。思路決定出路，這更堅(jiān)定了我們走集體創(chuàng)業(yè)的決心和信心! 同志講話中指出，軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作，事關(guān)黨和國家工作全局，事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。要全面貫徹黨的十七大精神，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，深化轉(zhuǎn)業(yè)安置政策調(diào)整改革，堅(jiān)持把軍轉(zhuǎn)干部指令性安置同人才資源市場(chǎng)化配置結(jié)合起來，把軍轉(zhuǎn)安置制度改革同國家和軍隊(duì)相關(guān)制度改革結(jié)合起來，把服從服務(wù)國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要同促進(jìn)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部全面發(fā)展結(jié)合起來，把借鑒其他國家好的經(jīng)驗(yàn)做法同立足我國國情軍情結(jié)合起來，努力建設(shè)既承接我國-軍轉(zhuǎn)安置工作光榮傳統(tǒng)、又符合時(shí)代發(fā)展要求的中國特色退役軍官安置制度。希望廣大軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部發(fā)揚(yáng)人民軍隊(duì)優(yōu)良傳統(tǒng)，把弘揚(yáng)當(dāng)代革命軍人核心價(jià)值觀同踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系結(jié)合起來，保持忠誠于黨、服從大局、珍惜榮譽(yù)、拼搏進(jìn)娶無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì)，做到退役不褪色，自覺服從國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局需要，以實(shí)際行動(dòng)與時(shí)代發(fā)展同步伐、與改革開放共命運(yùn)，成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展的重要力量、維護(hù)社會(huì)和-諧穩(wěn)定的堅(jiān)定力量，在奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史進(jìn)程中勇立新功。我的理解是，計(jì)劃安置和自主擇業(yè)相結(jié)合將是今后相當(dāng)一個(gè)時(shí)期的軍轉(zhuǎn)安置方式，“人才資源市場(chǎng)化配置”將使自主擇業(yè)路子越走越寬，更多的軍轉(zhuǎn)干部走向市場(chǎng)是必然趨勢(shì)。軍轉(zhuǎn)干部積極響應(yīng)黨和國家的號(hào)召，自主擇業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，是有利于軍隊(duì)建設(shè)和國家改革大局的。只要我們自強(qiáng)不息、做到退役不退色，保持忠誠于黨、服從大局、珍惜榮譽(yù)、拼搏進(jìn)娶無私奉獻(xiàn)的優(yōu)秀品質(zhì)，就能成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展的重要力量、維護(hù)社會(huì)和-諧穩(wěn)定的堅(jiān)定力量，就能在奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史進(jìn)程中再立新功參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇三：參加市教育科研會(huì)議情況匯報(bào) 3月9日，我參加了__ 市20__ 年教育科研暨實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校工作會(huì)議。會(huì)議在__ 市金城大酒店舉行。現(xiàn)將會(huì)議情況向各位教師作如下匯報(bào)。會(huì)議由市教科所書記所長郭強(qiáng)同志主持。首先，會(huì)議命名表彰了第七批教育科研實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校共12所。接著，郭書記要求教科所三位主任按各自的職責(zé)分工向200多名與會(huì)代表通報(bào)09年各項(xiàng)工作情況。課題部主任姚繼琴、《__ 教育》編輯部主任饒龍武、實(shí)驗(yàn)基地部主任殷貞艷一一在會(huì)上發(fā)言。在三位主任通報(bào)發(fā)言的基礎(chǔ)上，郭書記對(duì)09年市教科所工作進(jìn)行了整體回顧。他說，09年市教科所完成了以下幾大方面工作：一是教育科研督導(dǎo)和檢查的力度加強(qiáng);二是對(duì)教育科研工作的指導(dǎo)力度加強(qiáng);三是教育科研實(shí)驗(yàn)基地增加了新的力量;四是《__ 教育》雜志越辦越好;五是論文成果越來越豐碩;六是全市班主任專業(yè)發(fā)展論壇成功舉辦。然后，他又對(duì)今后全市教科研工作要著力的方向和途徑做了詳細(xì)闡述。他談到，今后，我們要通過教育科研推動(dòng)教師專業(yè)化的成長。作為學(xué)校，要給科研氛圍、給科研陣地、給科研時(shí)間。我們要通過教育科研推動(dòng)學(xué)校科學(xué)式管理及內(nèi)涵式發(fā)展。學(xué)校要有意識(shí)注入教育科研的含量，努力通過科研解決制約學(xué)校發(fā)展的問題。我們要通過教育科研形成教育特色和教育品牌。他例舉了某些學(xué)校“寫教育敘事 ”“整體聯(lián)動(dòng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，合力攻關(guān)”的研究特色。最后，他對(duì)20__ 年工作作了具體安排。一是進(jìn)一步做好課題研究;二是進(jìn)一步辦好《__ 教育》;三是抓好教育科研成果的評(píng)選工作;四是抓好校長論壇、班主任論壇工作;五是進(jìn)一步開展送理論到校活動(dòng);六是做好教科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估工作。郭書記講話完畢之后，會(huì)議安排了典型發(fā)言活動(dòng)。6所學(xué)校的校長或教科室主任在會(huì)上介紹了自己學(xué)校開展教育科研的經(jīng)驗(yàn)作法。與會(huì)代表聽后都受益匪淺。其中，有兩位校長的發(fā)言對(duì)我觸動(dòng)最大。一位是襄城實(shí)小的校長，她主要介紹了她們學(xué)校在全體教師中開展“寫教育敘事”的成功作法。從08年開始，張校長要求45歲以下中青年教師每周撰寫一篇教育敘事。教師們才開始都不愿意，個(gè)個(gè)怨聲載道，認(rèn)為是無聊之舉，加重教師負(fù)擔(dān)。張校長無奈之下，征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的意見，采取了“強(qiáng)壓式”政策。首先自己帶頭寫，并要求每位校領(lǐng)導(dǎo)，無論年紀(jì)大小也必須寫，然后每周分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全體教師的敘事進(jìn)行檢查，在下周一教師例會(huì)時(shí)通報(bào)表揚(yáng)和批評(píng)。還要對(duì)敘事內(nèi)容進(jìn)行毫不留情的點(diǎn)評(píng)。特別是對(duì)抄襲、下載的教師點(diǎn)名批評(píng)。如此以來，全體教師必須認(rèn)真對(duì)待這件事。學(xué)校對(duì)教師寫敘事還進(jìn)行專門的指導(dǎo)和培訓(xùn)。她要求教師在寫時(shí)，要立足教育教學(xué)，抓疑點(diǎn)，抓妙點(diǎn)，抓敗點(diǎn)，抓常點(diǎn)。她專門例舉了多名教師撰寫的敘事內(nèi)容以及校領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)教育敘事的文章。如今，學(xué)校已將一周一篇改變?yōu)橐辉乱黄處焸儚脑瓉硪覍懙浆F(xiàn)在我要寫，一年多的優(yōu)秀敘事，學(xué)校已將其裝訂成冊(cè)成書。更重要的是，寫敘事給教師帶來了極大變化。那就是教師的理論素養(yǎng)悄然提升，青年教師成長縮短周期，金點(diǎn)子層出不窮。谷城五山鎮(zhèn)中心學(xué)校的校長也做了典型發(fā)言，他同樣談到學(xué)校開展寫教育敘事的作法。他對(duì)學(xué)校的教師們講：寫一生教案可能成不了一位名師，寫三年的教育敘事可能使你成為名師。他要求教師要學(xué)習(xí)，要學(xué)教育專著以及業(yè)務(wù)雜志;要實(shí)踐，立足課堂這一源頭活水;要寫作，隨時(shí)記錄和沉淀。寫教育敘事，可以讓你有成就感。因?yàn)檫^一段時(shí)間，打開自己的博客，讀一讀，你會(huì)有一種自我欣賞的陶醉。他要求教師寫敘事要真實(shí)而樸素，不需要譴詞造句，不要覺得太神圣。學(xué)校對(duì)教師的敘事內(nèi)容同樣要在例會(huì)中朗讀、點(diǎn)評(píng)。但不對(duì)教師進(jìn)行處罰和獎(jiǎng)勵(lì)。因?yàn)樗J(rèn)為，寫敘事是一個(gè)交流的平臺(tái)，是一個(gè)對(duì)話的窗口，是教師表白的權(quán)利。幾年來，他校教師百分之八十都創(chuàng)建了個(gè)人博客，他本人共寫下了800多篇教育敘事，學(xué)校每年都有30多篇敘事在市級(jí)以上教育刊物上發(fā)表。寫敘事，完善自己的思想，品味教育的幸福;記錄人生的點(diǎn)滴，提升工作的質(zhì)量，并最終提升生活的質(zhì)量。如郭書記所說，目前，雖然不少學(xué)校都在做敘事研究，但能做到以上兩所學(xué)校如此規(guī)模的并不算多。會(huì)議最后，市教育督導(dǎo)室主任朱啟龍同志到會(huì)作了重要講話，他站在時(shí)局高度談了20__ 年國家、省市教育工作會(huì)議主要內(nèi)容。要求市教科所要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，積極推進(jìn)全市教科研工作;加快基地建設(shè)，充分發(fā)揮市教科研實(shí)驗(yàn)基地的輻射帶動(dòng)作用。最后，郭書記對(duì)大會(huì)進(jìn)行了總結(jié)。會(huì)議時(shí)間雖短，只有一天，但內(nèi)容充實(shí)而實(shí)用，為各實(shí)驗(yàn)基地今后開展教育科研工作指明了方向，并傳授了方法。結(jié)合會(huì)議精神以及我校實(shí)際，我想對(duì)學(xué)校教育科研工作談如下想法。一、想方設(shè)法營造濃厚的科研氛圍。近年來，學(xué)校雖以“科研興校”為治校方略。但總感覺教育科研氛圍淡薄，教師對(duì)教育科研的認(rèn)識(shí)模糊。不知什么是教育科研(特別是課題研究)，不知教育科研的意義及方法策略，對(duì)于學(xué)校安排的科研任務(wù)只是敷衍完成，甚至僅僅是完成幾張表格和資料，談不上真正意義上的教育科研。因此，我覺得學(xué)校從領(lǐng)導(dǎo)到教科室主任，必須加強(qiáng)對(duì)教師開展教育科研的方法培訓(xùn)工作。改變教師思想認(rèn)識(shí)，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教師開展課題研究的方法策略。努力實(shí)現(xiàn)全校教師搞教育科研蔚然成風(fēng)的局面。二、動(dòng)真格的開展寫教育敘事研究活動(dòng)，努力提升教師專業(yè)水平。寫教育敘事必須是原創(chuàng)，并保證一定的質(zhì)量，獎(jiǎng)罰必須到位。我們不妨學(xué)習(xí)一下襄城實(shí)小的做法，要敢于點(diǎn)名，敢于點(diǎn)評(píng)，敢于處罰。因?yàn)樗_實(shí)能夠促進(jìn)教師素質(zhì)的提高，這是一名教師生存的需要，是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的需要。三、努力辦好《實(shí)小教育》。許多學(xué)校都有自己的校刊，我校辦《實(shí)小教育》已有多年。它已成為我校教師交流教育心得的重要平臺(tái)。目前要解決的是辦刊的質(zhì)量。一是外觀紙質(zhì)，二是稿件質(zhì)量，三是閱讀質(zhì)量。四、努力搞好十一五期間已立項(xiàng)省市級(jí)課題的結(jié)題準(zhǔn)備工作。請(qǐng)各課題組負(fù)責(zé)人自查實(shí)驗(yàn)教師開展研究的情況，收集整理資料，做好結(jié)題準(zhǔn)備。以豐項(xiàng)的實(shí)驗(yàn)成果迎接今年市科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估驗(yàn)收。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇四：會(huì)議組織組 20__ 年_月_日 9月5日，政協(xié)第九屆湟中縣委員會(huì)舉行第一次會(huì)議開幕大會(huì)及分組討論活動(dòng)，應(yīng)出席委員137名，實(shí)際到會(huì)委員125名，未到會(huì)委員12名，其中：未報(bào)到的委員7名，因事請(qǐng)假5名，實(shí)際到會(huì)率為91.2%。各組到會(huì)情況：第一組：應(yīng)到會(huì)委員32名，實(shí)到會(huì)30名，因事請(qǐng)假2名(請(qǐng)假人員：胡生玉、馬鑫) 第二組：應(yīng)到會(huì)委員34名，實(shí)到會(huì)30名，未報(bào)到5名(無故不報(bào)到、不參加會(huì)議3人：許長成、劉世成、呂樹明，出差2人：常世彪、董海忠) 第三組：應(yīng)到會(huì)委員36名，實(shí)到會(huì)34人，因事請(qǐng)假2名(請(qǐng)假人員：張生怡、吳建國) 第四組：應(yīng)到會(huì)委員35名，實(shí)到會(huì)32人，因病請(qǐng)假1名(請(qǐng)假人員：華旦老哲)，未報(bào)到2名(出差2人：馬全、劉晨曦) 對(duì)此，要求大會(huì)會(huì)務(wù)組和各組召集人要積極聯(lián)系未報(bào)到和因事因病請(qǐng)假的委員，及時(shí)了解掌握出差返回時(shí)間，督促委員報(bào)到并參加會(huì)議, 切實(shí)讓每位委員認(rèn)真履行好參政議政的職責(zé),進(jìn)一步提高參會(huì)率和會(huì)議質(zhì)量。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇五：根據(jù)要求，我匯報(bào)一下20__ 年來的會(huì)議情況：從總的情況來看，目前，全縣會(huì)議總體偏多，牽扯太多的時(shí)間和精力，許多基層、縣直部門的同志疲于應(yīng)付會(huì)議，無暇顧及工作。八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)后，我縣針對(duì)這種情況，進(jìn)行了深入的整改，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，20__ 年全縣性工作會(huì)議共召開50余場(chǎng)次，同比下降40.5%。20__ 年初，縣委將黨建、組織、宣傳、政法、統(tǒng)戰(zhàn)等工作會(huì)議合并召開，會(huì)期由過去3天壓縮為半天。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，縣委又進(jìn)一步進(jìn)行統(tǒng)籌安排，切實(shí)精簡(jiǎn)會(huì)議，將該合并的會(huì)議進(jìn)行合并，該縮短會(huì)期的會(huì)議進(jìn)行了壓縮。今年來，全縣性會(huì)議共召開25場(chǎng)次，相比去年同期減少8場(chǎng)次，同比下降24%。合并召開9個(gè)會(huì)議，20__ 年“兩會(huì)”議程壓縮至2兩天。下一步整改措施： 1.嚴(yán)格會(huì)議審批制度。進(jìn)一步嚴(yán)格會(huì)議報(bào)批手續(xù)，確保減少會(huì)議數(shù)量。做到不開無明確目的、無實(shí)質(zhì)任務(wù)的會(huì);不開例行公事、不解決問題的會(huì);不開虛張聲勢(shì)，形式大于內(nèi)容的會(huì)。對(duì)不經(jīng)批準(zhǔn)擅自召開會(huì)議的，要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 2.切實(shí)壓縮精簡(jiǎn)會(huì)議。確因工作必須召開的會(huì)，要嚴(yán)格控制規(guī)模、會(huì)期和經(jīng)費(fèi)開支。凡在小范圍內(nèi)傳達(dá)布置可以解決問題的，就不召開全局性會(huì)議;凡能合并開的會(huì)議，就不單獨(dú)召開;凡能現(xiàn)場(chǎng)辦公的，就不把人召上來開會(huì)。繼續(xù)實(shí)施“無會(huì)周”制度，每月第1周定為“無會(huì)周”。 3.改革會(huì)議形式。積極利用現(xiàn)代通信和技術(shù)手段開展工作，加快實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化的步伐，改變傳統(tǒng)的主要依靠召開會(huì)議和印發(fā)文件來推動(dòng)工作的做法。能開電視電話會(huì)議就不要開興師動(dòng)眾的會(huì)，能通過協(xié)調(diào)會(huì)、座談會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、研討會(huì)解決問題的，就不開規(guī)模性的會(huì)。 4.建立健全相關(guān)機(jī)制。建立會(huì)風(fēng)文風(fēng)督查制度。整合縣委督查室、政府督查科和效能辦對(duì)改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)的情況進(jìn)行督查，對(duì)嚴(yán)重違反規(guī)定的，責(zé)令寫出書面檢查，并在全縣通報(bào)批評(píng)。牽頭組織相關(guān)部門研究完善精簡(jiǎn)會(huì)議、改進(jìn)會(huì)風(fēng)的機(jī)制，于今年8月底前出臺(tái)具體措施，并嚴(yán)格抓好落實(shí)。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文篇六：按照上級(jí)主管部門的要求，我礦于20__ 年9月29日晚上19：00在礦辦公室召開傳達(dá)9月29日會(huì)議精神的會(huì)議，傳達(dá)本次會(huì)議精神，參加人員有礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、通防部、安全部、生產(chǎn)技術(shù)部、機(jī)電部、調(diào)度室、監(jiān)控室、及施工項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人。現(xiàn)將貫徹學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下：一、及時(shí)傳達(dá)文件精神。在會(huì)議上總經(jīng)理譚文龍認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了本次會(huì)議的具體情況。二、安排部署當(dāng)前工作。礦長吳方亮針對(duì)本礦實(shí)際情況及上會(huì)議精神要求，對(duì)今后的工作作如下安排： 1、切實(shí)抓好國慶節(jié) 及四中全會(huì)期間的安全工作。 2、加強(qiáng)通風(fēng)、瓦斯管理工作，嚴(yán)禁瓦斯超限作業(yè)。 3、加大隱患排查和整改力度。 4、完善監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，確保監(jiān)控系統(tǒng)功能齊全、可靠，設(shè)置符合規(guī)定，確保運(yùn)行不間斷、不漏檢、不誤報(bào)。 5、加強(qiáng)對(duì)探頭、風(fēng)筒的管理，探頭按規(guī)定懸掛。 6、瓦斯監(jiān)控室值班人員、通風(fēng)調(diào)度人員和有關(guān)管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好自己的本職工作，不玩忽職守。 7、建立完善獨(dú)立的通風(fēng)系統(tǒng)，杜絕存在串聯(lián)通風(fēng)現(xiàn)象。 9、加強(qiáng)8201工作面的安裝安全工作，在運(yùn)送支架的過程中必須有專人跟車處理一些突發(fā)性事件。 10、做好探放水工作，迎頭施鉆前必須提前向縣監(jiān)控中心匯報(bào)，施鉆完成后做好相關(guān)的記錄臺(tái)帳，迎頭牌板認(rèn)真填寫，做到和地面臺(tái)帳相符。 11、做好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的相應(yīng)工作，加強(qiáng)文明衛(wèi)生的管理。參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇相關(guān)文章： ★ 參加會(huì)議情況匯報(bào)范文6篇 ★ 傳達(dá)會(huì)議匯報(bào)材料范文6篇 ★ 關(guān)于公司會(huì)議報(bào)告范文6篇精選 ★ 關(guān)于公司會(huì)議報(bào)告范文6篇精選(2) ★ 部門會(huì)議新聞報(bào)道范文6篇 ★ 經(jīng)典會(huì)議記錄范文6篇 ★ 會(huì)議總結(jié)優(yōu)秀范文 ★ 單位會(huì)議記錄的范文6篇 ★ 公司部門例會(huì)會(huì)議紀(jì)要范文6篇 ★ 工作匯報(bào)會(huì)議紀(jì)要范文

5，如何寫會(huì)議簡(jiǎn)報(bào)

總體來說，字?jǐn)?shù)不要過多，控制在2000以內(nèi)，1000左右最好。1 先描述下會(huì)議，時(shí)間、地點(diǎn)、參加人、會(huì)議主題、會(huì)議內(nèi)容2 再把大佬的發(fā)言重點(diǎn)整上3 吹下會(huì)議的意義（或提幾點(diǎn)要求）4 標(biāo)題應(yīng)該不是 XX公司關(guān)于XX事件的XX會(huì)議的簡(jiǎn)報(bào)而應(yīng)該是展望形勢(shì) 確保XX（有多種形式，不限于此種寫法）5 完畢期望有牛X人物出現(xiàn)，讓我們共同學(xué)習(xí)。

6，會(huì)議情況匯報(bào)格式范文

會(huì)議情況匯報(bào)格式范文會(huì)議情況匯報(bào)格式范文很多文秘專業(yè)的同學(xué)必須掌握的就是會(huì)議記錄匯報(bào)，很多公司都會(huì)要求文秘在會(huì)議的過程中記錄會(huì)議要點(diǎn)并寫成報(bào)告的形式，但是有很多人不知道如何下筆，下面我和大家分享會(huì)議情況匯報(bào)格式范文。會(huì)議情況匯報(bào)格式范文1 3月9日，我參加了xx市20xx年教育科研暨實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校工作會(huì)議。會(huì)議在xx市金城大酒店舉行。現(xiàn)將會(huì)議情況向各位教師作如下匯報(bào)。會(huì)議由市教科所書記所長郭強(qiáng)同志主持。首先，會(huì)議命名表彰了第七批教育科研實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校共12所。接著，郭書記要求教科所三位主任按各自的職責(zé)分工向200多名與會(huì)代表通報(bào)09年各項(xiàng)工作情況。課題部主任姚繼琴、《xx教育》編輯部主任饒龍武、實(shí)驗(yàn)基地部主任殷貞艷一一在會(huì)上發(fā)言。在三位主任通報(bào)發(fā)言的基礎(chǔ)上，郭書記對(duì)09年市教科所工作進(jìn)行了整體回顧。他說，09年市教科所完成了以下幾大方面工作：一是教育科研督導(dǎo)和檢查的力度加強(qiáng);二是對(duì)教育科研工作的指導(dǎo)力度加強(qiáng);三是教育科研實(shí)驗(yàn)基地增加了新的力量;四是《xx教育》雜志越辦越好;五是論文成果越來越豐碩;六是全市班主任專業(yè)發(fā)展論壇成功舉辦。然后，他又對(duì)今后全市教科研工作要著力的方向和途徑做了詳細(xì)闡述。他談到，今后，我們要通過教育科研推動(dòng)教師專業(yè)化的成長。作為學(xué)校，要給科研氛圍、給科研陣地、給科研時(shí)間。我們要通過教育科研推動(dòng)學(xué)校科學(xué)式管理及內(nèi)涵式發(fā)展。學(xué)校要有意識(shí)注入教育科研的含量，努力通過科研解決制約學(xué)校發(fā)展的問題。我們要通過教育科研形成教育特色和教育品牌。他例舉了某些學(xué)校“寫教育敘事”“整體聯(lián)動(dòng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，合力攻關(guān)”的研究特色。最后，他對(duì)20xx年工作作了具體安排。一是進(jìn)一步做好課題研究;二是進(jìn)一步辦好《xx教育》;三是抓好教育科研成果的評(píng)選工作;四是抓好校長論壇、班主任論壇工作;五是進(jìn)一步開展送理論到校活動(dòng);六是做好教科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估工作。郭書記講話完畢之后，會(huì)議安排了典型發(fā)言活動(dòng)。6所學(xué)校的校長或教科室主任在會(huì)上介紹了自己學(xué)校開展教育科研的經(jīng)驗(yàn)作法。與會(huì)代表聽后都受益匪淺。其中，有兩位校長的發(fā)言對(duì)我觸動(dòng)最大。一位是襄城實(shí)小的校長，她主要介紹了她們學(xué)校在全體教師中開展“寫教育敘事”的成功作法。從08年開始，張校長要求45歲以下中青年教師每周撰寫一篇教育敘事。教師們才開始都不愿意，個(gè)個(gè)怨聲載道，認(rèn)為是無聊之舉，加重教師負(fù)擔(dān)。張校長無奈之下，征求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的意見，采取了“強(qiáng)壓式”政策。首先自己帶頭寫，并要求每位校領(lǐng)導(dǎo)，無論年紀(jì)大小也必須寫，然后每周分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全體教師的敘事進(jìn)行檢查，在下周一教師例會(huì)時(shí)通報(bào)表揚(yáng)和批評(píng)。還要對(duì)敘事內(nèi)容進(jìn)行毫不留情的點(diǎn)評(píng)。特別是對(duì)抄襲、下載的教師點(diǎn)名批評(píng)。如此以來，全體教師必須認(rèn)真對(duì)待這件事。學(xué)校對(duì)教師寫敘事還進(jìn)行專門的指導(dǎo)和培訓(xùn)。她要求教師在寫時(shí)，要立足教育教學(xué)，抓疑點(diǎn)，抓妙點(diǎn)，抓敗點(diǎn)，抓常點(diǎn)。她專門例舉了多名教師撰寫的敘事內(nèi)容以及校領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)教育敘事的文章。如今，學(xué)校已將一周一篇改變?yōu)橐辉乱黄處焸儚脑瓉硪覍懙浆F(xiàn)在我要寫，一年多的優(yōu)秀敘事，學(xué)校已將其裝訂成冊(cè)成書。更重要的是，寫敘事給教師帶來了極大變化。那就是教師的理論素養(yǎng)悄然提升，青年教師成長縮短周期，金點(diǎn)子層出不窮。谷城五山鎮(zhèn)中心學(xué)校的校長也做了典型發(fā)言，他同樣談到學(xué)校開展寫教育敘事的作法。他對(duì)學(xué)校的教師們講：寫一生教案可能成不了一位名師，寫三年的教育敘事可能使你成為名師。他要求教師要學(xué)習(xí)，要學(xué)教育專著以及業(yè)務(wù)雜志;要實(shí)踐，立足課堂這一源頭活水;要寫作，隨時(shí)記錄和沉淀。寫教育敘事，可以讓你有成就感。因?yàn)檫^一段時(shí)間，打開自己的博客，讀一讀，你會(huì)有一種自我欣賞的陶醉。他要求教師寫敘事要真實(shí)而樸素，不需要譴詞造句，不要覺得太神圣。學(xué)校對(duì)教師的敘事內(nèi)容同樣要在例會(huì)中朗讀、點(diǎn)評(píng)。但不對(duì)教師進(jìn)行處罰和獎(jiǎng)勵(lì)。因?yàn)樗J(rèn)為，寫敘事是一個(gè)交流的平臺(tái)，是一個(gè)對(duì)話的窗口，是教師表白的權(quán)利。幾年來，他校教師百分之八十都創(chuàng)建了個(gè)人博客，他本人共寫下了800多篇教育敘事，學(xué)校每年都有30多篇敘事在市級(jí)以上教育刊物上發(fā)表。寫敘事，完善自己的思想，品味教育的幸福;記錄人生的點(diǎn)滴，提升工作的質(zhì)量，并最終提升生活的質(zhì)量。如郭書記所說，目前，雖然不少學(xué)校都在做敘事研究，但能做到以上兩所學(xué)校如此規(guī)模的并不算多。會(huì)議最后，市教育督導(dǎo)室主任朱啟龍同志到會(huì)作了重要講話，他站在時(shí)局高度談了20xx年國家、省市教育工作會(huì)議主要內(nèi)容。要求市教科所要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，積極推進(jìn)全市教科研工作;加快基地建設(shè)，充分發(fā)揮市教科研實(shí)驗(yàn)基地的輻射帶動(dòng)作用。最后，郭書記對(duì)大會(huì)進(jìn)行了總結(jié)。會(huì)議時(shí)間雖短，只有一天，但內(nèi)容充實(shí)而實(shí)用，為各實(shí)驗(yàn)基地今后開展教育科研工作指明了方向，并傳授了方法。結(jié)合會(huì)議精神以及我校實(shí)際，我想對(duì)學(xué)校教育科研工作談如下想法。一、想方設(shè)法營造濃厚的科研氛圍。近年來，學(xué)校雖以“科研興校”為治校方略。但總感覺教育科研氛圍淡薄，教師對(duì)教育科研的認(rèn)識(shí)模糊。不知什么是教育科研(特別是課題研究)，不知教育科研的意義及方法策略，對(duì)于學(xué)校安排的科研任務(wù)只是敷衍完成，甚至僅僅是完成幾張表格和資料，談不上真正意義上的教育科研。因此，我覺得學(xué)校從領(lǐng)導(dǎo)到教科室主任，必須加強(qiáng)對(duì)教師開展教育科研的方法培訓(xùn)工作。改變教師思想認(rèn)識(shí)，指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教師開展課題研究的方法策略。努力實(shí)現(xiàn)全校教師搞教育科研蔚然成風(fēng)的局面。二、動(dòng)真格的開展寫教育敘事研究活動(dòng)，努力提升教師專業(yè)水平。寫教育敘事必須是原創(chuàng)，并保證一定的質(zhì)量，獎(jiǎng)罰必須到位。我們不妨學(xué)習(xí)一下襄城實(shí)小的做法，要敢于點(diǎn)名，敢于點(diǎn)評(píng)，敢于處罰。因?yàn)樗_實(shí)能夠促進(jìn)教師素質(zhì)的提高，這是一名教師生存的需要，是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的需要。三、努力辦好《實(shí)小教育》。許多學(xué)校都有自己的校刊，我校辦《實(shí)小教育》已有多年。它已成為我校教師交流教育心得的重要平臺(tái)。目前要解決的是辦刊的質(zhì)量。一是外觀紙質(zhì)，二是稿件質(zhì)量，三是閱讀質(zhì)量。四、努力搞好十一五期間已立項(xiàng)省市級(jí)課題的結(jié)題準(zhǔn)備工作。請(qǐng)各課題組負(fù)責(zé)人自查實(shí)驗(yàn)教師開展研究的情況，收集整理資料，做好結(jié)題準(zhǔn)備。以豐項(xiàng)的實(shí)驗(yàn)成果迎接今年市科研實(shí)驗(yàn)基地的評(píng)估驗(yàn)收。會(huì)議情況匯報(bào)格式范文2 這次會(huì)議既是總結(jié)表彰會(huì)議，又是工作部署會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是，進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化措施，推動(dòng)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的深入開展。一年來，各地各部門按照中央和省委的部署，積極開展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，取得了新的成效。一是抓重點(diǎn)，理論武裝成效大。為深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，省市（州）兩級(jí)統(tǒng)一舉辦了領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班，省直各單位根據(jù)各自的實(shí)際和特點(diǎn)，開展了多種形式的專題培訓(xùn)。全省縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部，普遍受到了一次“三個(gè)代表”重要思想的再教育，進(jìn)一步強(qiáng)化了理論武裝，提高了政治思想素質(zhì)。二是抓創(chuàng)新，培訓(xùn)形式多元化。各地各部門根據(jù)新的任務(wù)需要，積極創(chuàng)新培訓(xùn)方式。全省組織了第三期38名學(xué)員赴美培訓(xùn)，并做好了第四期的前期準(zhǔn)備工作。一些市州也在省外建立了培訓(xùn)基地，有的還開辟了境外培訓(xùn)渠道，有的與高校聯(lián)合辦學(xué)，有的選派優(yōu)秀年輕干部下海鍛煉或掛職鍛煉，形成了國內(nèi)與國外、長班與短班、主渠道與多渠道相結(jié)合的培訓(xùn)格局，增強(qiáng)了干部培訓(xùn)的活力。三是抓質(zhì)量，培訓(xùn)效益有提高。各級(jí)干教部門、黨校及各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，深化改革、嚴(yán)格管理、注重調(diào)研，增強(qiáng)干部培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性，提高了培訓(xùn)的質(zhì)量。許多同志經(jīng)過培訓(xùn)，增長了知識(shí)、開闊了眼界、提高了能力，政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)效益都比較好。四是抓協(xié)調(diào)，調(diào)訓(xùn)任務(wù)完成好。按照每年培訓(xùn)五分之一左右在職干部的要求，各級(jí)各部門加大了調(diào)訓(xùn)力度。各級(jí)黨委及其組織部門發(fā)揮了統(tǒng)籌規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào)的作用，有關(guān)部門各司其職、密切配合，確保了調(diào)訓(xùn)任務(wù)的順利完成。在工作實(shí)踐中，我們體會(huì)到，搞好干部培訓(xùn)工作，必須統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)；圍繞中心，服務(wù)大局；改革創(chuàng)新，整合資源；健全制度，規(guī)范管理；溝通協(xié)調(diào)，形成合力。這些行之有效的經(jīng)驗(yàn)，要繼續(xù)堅(jiān)持，并在實(shí)踐中不斷完善。這次受表彰的先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀教師的事跡和做法值得學(xué)習(xí)借鑒。為了更加深入、更有成效地搞好大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，我講四點(diǎn)意見。一、深化思想認(rèn)識(shí) 大規(guī)模培訓(xùn)干部，是黨中央從戰(zhàn)略高度作出的一項(xiàng)重大決策，關(guān)系重大，意義深遠(yuǎn)。我們要進(jìn)一步深化認(rèn)識(shí)，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，以不辱使命、奮發(fā)有為的`精神狀態(tài)，扎扎實(shí)實(shí)抓好這項(xiàng)工作。 1、大規(guī)模培訓(xùn)干部是實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略的迫切需要。小康大業(yè)，人才為本。人才是第一戰(zhàn)略資源。當(dāng)今世界的競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)質(zhì)上是人才的競(jìng)爭(zhēng)，是領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的競(jìng)爭(zhēng)。在人才作用日愈重要的形勢(shì)下，惟有更加重視人才資源的開發(fā)，緊緊抓住教育培訓(xùn)這個(gè)人才開發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加快培養(yǎng)造就一大批各個(gè)方面、各個(gè)層次的人才，才有可能搶占戰(zhàn)略制高點(diǎn)，增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力，贏得主動(dòng)，加快發(fā)展。 2、大規(guī)模培訓(xùn)干部是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的迫切需要。提高黨的執(zhí)政能力，關(guān)鍵在于建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍。我省干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有了很大提高，這是多年來加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的結(jié)果，也是與干部教育培訓(xùn)工作的努力分不開的。但在政治業(yè)務(wù)素質(zhì)方面，在思想作風(fēng)方面，還存在不少差距，特別是還有些干部思想信念動(dòng)搖，以權(quán)謀私，違法違紀(jì)，貪污腐敗，嚴(yán)重?fù)p害了黨的形象，影響了黨同人民群眾的關(guān)系。近年來，隨著干部隊(duì)伍新老交替的不斷進(jìn)行，一大批年輕干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，理論素養(yǎng)、黨性鍛煉、從政經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)能力，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)。全面提高干部素質(zhì)，需要從多方面入手，加強(qiáng)教育培訓(xùn)這一基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性的工作，是最基本的辦法，也是行之有效的措施。 3、大規(guī)模培訓(xùn)干部是樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的迫切需要。樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，是改革開放20多年經(jīng)驗(yàn)的深刻總結(jié)，是現(xiàn)代化建設(shè)指導(dǎo)思想的新發(fā)展，是我們黨執(zhí)政理念的升華。牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，事關(guān)黨和國家工作的大局和長遠(yuǎn)發(fā)展。領(lǐng)導(dǎo)干部樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，要靠啟動(dòng)自覺改造主觀世界這個(gè)“總開關(guān)”。要通過強(qiáng)有力的教育培訓(xùn)，引導(dǎo)各級(jí)干部在改造客觀世界的同時(shí)，加強(qiáng)主觀世界的改造，樹立民本思想，端正價(jià)值取向，“計(jì)利要計(jì)天下利，求名要求萬世名”，同時(shí)全面提高知識(shí)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，才能履行好執(zhí)政興國為民的偉大使命。二、創(chuàng)新培訓(xùn)理念 1、樹立培訓(xùn)出生產(chǎn)力的理念。勞動(dòng)者是生產(chǎn)力中最活躍的、最核心的要素。人才是社會(huì)生產(chǎn)的第一資本。對(duì)人才資本的投資，往往可以帶來幾倍、甚至十幾倍的回報(bào)。據(jù)專家測(cè)算，投資教育培訓(xùn)的回報(bào)率為400%，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于投資物質(zhì)生產(chǎn)的效益。相對(duì)于國民教育和引進(jìn)人才而言，在職干部有學(xué)習(xí)基礎(chǔ)，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，教育培訓(xùn)成本更低、見效更快。國外有專家認(rèn)為：“中國目前對(duì)人力資本的投資低于世界平均水平，甚至低于發(fā)展中國家水平，中國現(xiàn)階段物質(zhì)資本投資與人力資本投資比例失衡的現(xiàn)象，將阻礙中國的發(fā)展。”我們不能把干部培訓(xùn)當(dāng)作虛指標(biāo)、當(dāng)作軟任務(wù)，而應(yīng)作為高收益的智力投資，作為促進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的戰(zhàn)略舉措，切實(shí)抓緊抓好。 2、樹立大教育的理念。干部教育培訓(xùn)是個(gè)開放性的系統(tǒng)，其內(nèi)涵豐富，外延廣闊。它不僅指脫產(chǎn)培訓(xùn)，還包括在職學(xué)習(xí)；不僅指學(xué)校教育，還包括網(wǎng)絡(luò)教育；不僅指業(yè)務(wù)能力教育，還包括思想政治教育；不僅指課堂學(xué)習(xí)，還包括實(shí)踐鍛煉。要按照“大教育、大培訓(xùn)”的要求，以更寬闊的視野看干部教育，以更靈活的方式抓干部教育。要把干部在職學(xué)習(xí)攝入視野，納入正規(guī)化軌道，通過制度約束，規(guī)范管理，使在職自學(xué)成為干部學(xué)習(xí)的重要渠道。充分利用廣播、電視和信息網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化手段，推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)教育、遠(yuǎn)程教育和社會(huì)化教育，為干部在職學(xué)習(xí)搭建新平臺(tái)。更加重視實(shí)踐環(huán)節(jié)，把實(shí)踐鍛煉作為干部培訓(xùn)的重要途徑，讓干部在社會(huì)實(shí)踐這所大學(xué)中增長才干。要切實(shí)加強(qiáng)思想政治教育，嚴(yán)格要求干部、嚴(yán)格管理干部、嚴(yán)格監(jiān)督干部。 3、樹立終身教育的理念。學(xué)習(xí)是人類生存之本，教育是人們終身之需。一個(gè)人從學(xué)校學(xué)來的知識(shí)僅占其一生所用知識(shí)的10%，而其余90%的知識(shí)都是在走上工作崗位后學(xué)來的。當(dāng)今時(shí)代，人類知識(shí)每20個(gè)月就會(huì)增加一倍，折舊率很高。一個(gè)大學(xué)生，畢業(yè)3年后，在校學(xué)習(xí)的知識(shí)就會(huì)有一半過時(shí)。新知識(shí)的產(chǎn)生和迅速更新，使任何層次、任何年齡的人都存在知識(shí)老化和知識(shí)短缺問題。我們要牢固樹立終身教育的觀念，充分認(rèn)識(shí)干部學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和長期性，通過靈活多樣的形式，開展干部教育培訓(xùn)，引導(dǎo)廣大干部不斷地接受教育，不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)，真正做到活到老學(xué)到老。 4、樹立“人的全面發(fā)展”的理念。不同人才，需求不同。干部培訓(xùn)必須以人為本，因人施教。要積極推廣個(gè)性化、差別化培訓(xùn)，最大限度地滿足干部的多元化需求。堅(jiān)持以需求為導(dǎo)向，本著缺什么補(bǔ)什么、需要什么學(xué)什么、急用先學(xué)、實(shí)用深學(xué)的要求，精心設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容。正確處理好穩(wěn)定性與動(dòng)態(tài)性、超前性與適時(shí)性、綜合性與單項(xiàng)性的關(guān)系，增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性；正確處理好理論與實(shí)踐、戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)、宏觀與微觀的關(guān)系，增強(qiáng)培訓(xùn)的操作性；正確處理好填平補(bǔ)齊、變革更新、提質(zhì)擴(kuò)容的關(guān)系，增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。通過增強(qiáng)“三性”，使干部培訓(xùn)能夠適應(yīng)不同層次、不同類別干部的不同需求，真正做到學(xué)為所需、學(xué)有所獲、學(xué)以致用、用有所成。三、突出工作重點(diǎn) 大規(guī)模培訓(xùn)干部，任務(wù)重、要求高、涉及面廣。要在統(tǒng)籌兼顧的基礎(chǔ)上，突出重點(diǎn)，把握關(guān)鍵，才能贏得主動(dòng)，提高工作水平，求得實(shí)效。 1、突出“三個(gè)代表”。學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想，是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的基礎(chǔ)工程，是一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)。中央指出，今年要繼續(xù)把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想新高潮的活動(dòng)不斷引向深入。大規(guī)模培訓(xùn)干部，必須突出學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想這一首要任務(wù)，大力加強(qiáng)理論武裝。要引導(dǎo)廣大干部再學(xué)習(xí)、再深入，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。進(jìn)一步在深入人心上下功夫，在開拓創(chuàng)新上下功夫，在力求實(shí)效上下功夫，真正達(dá)到用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。 2、突出“三觀”教育。各級(jí)黨校是培訓(xùn)輪訓(xùn)干部的主陣地。黨校姓“黨”，突出理論武裝，突出黨性修養(yǎng)是黨校培訓(xùn)的重要特點(diǎn)，也是黨校培訓(xùn)的生命力所在。要抓好三組“三觀”的教育，即世界觀、人生觀、價(jià)值觀；權(quán)利觀、地位觀、利益觀；發(fā)展觀、人才觀、政績(jī)觀。這幾個(gè)方面的教育，是今后干部培訓(xùn)的重要任務(wù)，必須作為一個(gè)系統(tǒng)，采取得力措施，常抓不懈，認(rèn)真抓好。最近省委黨校將舉辦黨政主要領(lǐng)導(dǎo)“樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀”專題研討班。市縣各級(jí)黨校也要舉辦相應(yīng)的研討班。各級(jí)黨校和其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都要將這方面的內(nèi)容列為各類培訓(xùn)班次的教學(xué)重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)教育，促使廣大干部牢固樹立人才是第一資源、人人都可成才、以人為本的人才觀；牢固樹立以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀；牢固樹立辦實(shí)事、務(wù)實(shí)效、求實(shí)績(jī)的政績(jī)觀。 3、突出“三新”培訓(xùn)。要根據(jù)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求，加強(qiáng)新知識(shí)、新理論、新技術(shù)的學(xué)習(xí)。以勝任本職工作為目標(biāo)，以提高創(chuàng)新能力為重點(diǎn)，組織干部學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)反映當(dāng)今世界文明進(jìn)步的最新知識(shí)，不斷地拓寬新視野、增長新才干。學(xué)習(xí)新知識(shí)、新理論、新技術(shù)，對(duì)于不同類型、不同層次的干部，要各有側(cè)重。對(duì)縣處級(jí)以上黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，要重點(diǎn)提高科學(xué)判斷形勢(shì)、駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面、依法行政和總攬全局的能力；對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理人員，要注重加強(qiáng)創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)能力和經(jīng)營管理水平的培養(yǎng)；對(duì)專業(yè)技術(shù)干部，要努力提高科學(xué)素養(yǎng)和創(chuàng)造能力。 4、突出“三支隊(duì)伍”。大規(guī)模培訓(xùn)干部，必須實(shí)現(xiàn)全員培訓(xùn)的目標(biāo)，但重點(diǎn)是抓好黨政干部、科技人才、企業(yè)人才三支隊(duì)伍。三支隊(duì)伍的培訓(xùn)，也要各有側(cè)重。黨政干部的培訓(xùn)，以縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年干部為重點(diǎn)；科技人才的培訓(xùn)，以中青年學(xué)科帶頭人和高新技術(shù)人員為重點(diǎn)；企業(yè)人才的培訓(xùn)，以高級(jí)經(jīng)營管理人員為重點(diǎn)。要注意統(tǒng)籌規(guī)劃、分類指導(dǎo)，確保重要干部重點(diǎn)培訓(xùn)，優(yōu)秀干部加強(qiáng)培訓(xùn)，年輕干部經(jīng)常培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn)。四、加強(qiáng)宏觀管理加強(qiáng)管理，提高質(zhì)量，是干部培訓(xùn)工作永恒的主題。各級(jí)黨委和組織部門，要注重宏觀研究，搞好規(guī)劃、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，強(qiáng)化四大機(jī)制，不斷提高管理水平。 1、強(qiáng)化調(diào)控機(jī)制。各級(jí)干部教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組要總攬全局、協(xié)調(diào)各方，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)；組織部門要牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)，加強(qiáng)調(diào)控。要按照“整體規(guī)劃，宏觀指導(dǎo)，協(xié)調(diào)服務(wù)，督促檢查，制度規(guī)范”的要求，著重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好幾大關(guān)系。一是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好思想教育與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的關(guān)系。現(xiàn)在許多人還比較浮躁，有的干部學(xué)習(xí)以后，不是想著怎樣干好工作，而是首先想著上更高的層次。干部教育不是升官教育，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化思想教育，同時(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)執(zhí)政為民、求真務(wù)實(shí)的意識(shí)和能力。二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好學(xué)歷教育與素質(zhì)教育的關(guān)系。干部的學(xué)歷要提升，但提升學(xué)歷的目的是為了提高素質(zhì)，要防止片面性，避免重學(xué)歷、輕素質(zhì)，本末倒置。三是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好基地建設(shè)與資源整合的關(guān)系。要加強(qiáng)黨校（行政學(xué)院）等主陣地建設(shè)，同時(shí)整合現(xiàn)有資源。現(xiàn)在做什么事情都喜歡自成體系，搞來搞去，部門分割、資源閑置、重復(fù)建設(shè)。要轉(zhuǎn)變觀念，不求所有，但求所用，善于把天下資源拿來為我所用。四是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好計(jì)劃調(diào)訓(xùn)與市場(chǎng)運(yùn)作的關(guān)系。在加強(qiáng)計(jì)劃調(diào)訓(xùn)的同時(shí)，積極探索市場(chǎng)運(yùn)作的方法，適當(dāng)運(yùn)用市場(chǎng)機(jī)制進(jìn)行管理。要像抓經(jīng)濟(jì)工作一樣，實(shí)行“項(xiàng)目帶動(dòng)”戰(zhàn)略。設(shè)計(jì)一批培訓(xùn)項(xiàng)目，開發(fā)一批培訓(xùn)模塊和培訓(xùn)菜單，為干部自主擇訓(xùn)創(chuàng)造條件。對(duì)一些業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、出國出境培訓(xùn)等重點(diǎn)項(xiàng)目，采取招投標(biāo)制，鼓勵(lì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)之間適度競(jìng)爭(zhēng)，以降低成本，提高培訓(xùn)效益。 2、強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制。現(xiàn)在，一些干部學(xué)習(xí)積極性不高，調(diào)訓(xùn)難，一些單位對(duì)干部培訓(xùn)工作重視不夠、要求不嚴(yán)。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因，是多方面的，但最主要的一條是缺乏強(qiáng)有力的激勵(lì)約束機(jī)制，學(xué)與不學(xué)一個(gè)樣，學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣。強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制，首先要堅(jiān)持培訓(xùn)與使用相結(jié)合的制度。要按照《干部任用條例》和公務(wù)員管理的有關(guān)規(guī)定，做到“不經(jīng)培訓(xùn)不上崗，不經(jīng)培訓(xùn)不任職，不經(jīng)培訓(xùn)不提拔”。對(duì)那些經(jīng)過培訓(xùn)，又有真才實(shí)學(xué)的干部，要大膽使用，及時(shí)提拔，樹立一種正確導(dǎo)向。其次，要嚴(yán)格督查、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，該表彰的要表彰，該獎(jiǎng)勵(lì)的要獎(jiǎng)勵(lì)，該通報(bào)批評(píng)的要通報(bào)批評(píng)。通過過硬的手段，督促各方面更好地完成調(diào)訓(xùn)任務(wù)，搞好培訓(xùn)工作。 3、強(qiáng)化投入機(jī)制。干部培訓(xùn)具有很高的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)綜合效益，要舍得投入，舍得花錢。中央已建立黨政領(lǐng)導(dǎo)干部和各類人才培訓(xùn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并要求各級(jí)地方財(cái)政也要根據(jù)實(shí)際需要，逐年加大投入。各地各部門要按照中央的要求，切實(shí)加大投入，設(shè)立專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并加強(qiáng)管理，做到專款專用，用出實(shí)效。要逐步建立多元化的投入機(jī)制，積極探索政府投入一點(diǎn)、上級(jí)部門資助一點(diǎn)、社會(huì)捐贈(zèng)一點(diǎn)、企業(yè)贊助一點(diǎn)、向國外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)爭(zhēng)取一點(diǎn)、學(xué)員單位和個(gè)人出一點(diǎn)的“六個(gè)一點(diǎn)”的經(jīng)費(fèi)投入模式，確保大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的健康發(fā)展。 4、強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制。明確的責(zé)任機(jī)制，是抓好落實(shí)的重要措施。要按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、誰主管誰落實(shí)”的原則，層層明確責(zé)任，建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任追究制。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真履行職責(zé)，把干部教育放在心上，抓在手上，落實(shí)在行動(dòng)上。組織、人事、國有資產(chǎn)監(jiān)管等部門和黨校、行政學(xué)院及其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，要按照中組部的有關(guān)職責(zé)規(guī)定和要求，各司其職、各負(fù)其責(zé)；其他部門單位要負(fù)責(zé)好本部門本單位的干部培訓(xùn)。對(duì)履行職責(zé)和工作落實(shí)情況，要嚴(yán)格督促、跟蹤檢查，準(zhǔn)確評(píng)價(jià)進(jìn)度和質(zhì)量。對(duì)因?yàn)橹饔^原因造成推進(jìn)不力和失誤失效的，要及時(shí)批評(píng)、認(rèn)真處理，情節(jié)嚴(yán)重的，要追究責(zé)任，確保職有專司、責(zé)有所歸。要通過強(qiáng)有力的責(zé)任機(jī)制，促使各地各部門加大工作力度、狠抓落實(shí)、奮力進(jìn)取，不斷開創(chuàng)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作新局面。

7，會(huì)計(jì)應(yīng)該在會(huì)議上怎樣匯報(bào)工作要從哪幾方面準(zhǔn)備資料

匯報(bào)主要是報(bào)告收入,成本.費(fèi)用問題..然后.你再將收入.成本與什么上月啊.上年啊..或是同業(yè)的什么比較比較..比較的結(jié)果..目的是找原因..比如,,收入為什么高..什么原因增高..怎樣才能持續(xù)增高等等..\成本費(fèi)用類的..除了比較分析外,,再找出哪些費(fèi)用..或成本所占比重大.為什么占比重大呢?有什么好辦法能降低這些費(fèi)用呢..分析的過程中.不是就發(fā)現(xiàn)了公司內(nèi)部運(yùn)作方面存在的問題?再提出些增進(jìn)收入..降低費(fèi)用的措施.一切以財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)說話..不就行了..

本月收入，支出等費(fèi)用問題，最好在開會(huì)前制一數(shù)據(jù)單。祝你好運(yùn)`~~~

你好！你這里說會(huì)計(jì)，那么要么是小公司匯報(bào)，要么是部門內(nèi)部匯報(bào)。小公司——簡(jiǎn)單說一下業(yè)務(wù)辦理中的問題和改進(jìn)點(diǎn)，抓強(qiáng)調(diào)，核心內(nèi)容只向老板匯報(bào)！部門內(nèi)匯報(bào)——部門里做了哪些工作，做了何種嘗試創(chuàng)新，將來如何打算之類的，點(diǎn)一下和其他部門的合作等就ok我的回答你還滿意嗎~~

您好，很高興為您解答！可以點(diǎn)擊我的名稱，進(jìn)入網(wǎng)校論壇，和大家一起討論一下！希望我的回答能夠幫助您，謝謝！

8，公司經(jīng)營會(huì)議落實(shí)情況匯報(bào)

開頭說一下當(dāng)前的形式。下面說一下具體的計(jì)劃，最后安排一下，在鼓勵(lì)一下。就可以了

主要經(jīng)營范圍：會(huì)議顧問和會(huì)議策劃■ 提供一整套專業(yè)的會(huì)議系統(tǒng)租賃服務(wù)，包括會(huì)議討論系統(tǒng)，同聲傳譯系統(tǒng)，投票表決系統(tǒng)，音響系統(tǒng)等等。■ 提供各行業(yè)語種的專業(yè)翻譯及同聲傳譯服務(wù)，如醫(yī)藥、財(cái)務(wù)、科學(xué)及高科技領(lǐng)域等等。■ 協(xié)辦各類會(huì)議、培訓(xùn)班、展覽以及社會(huì)團(tuán)體活動(dòng)和各類年會(huì)。至于能否做旅游，那要前置審批，與公司名稱沒有十分必然的聯(lián)系，建議與旅游公司合作，前置審批情況請(qǐng)看：1、申請(qǐng)?jiān)O(shè)立國際、國內(nèi)旅行社：經(jīng)國務(wù)院旅游行政主管部門（國際）省級(jí)管理旅游工作部門（國內(nèi)）核發(fā)《旅行社業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證》；根據(jù)旅行社管理?xiàng)l例 1996年10月15日國務(wù)院令第205號(hào)發(fā)布； 2、旅行社設(shè)立分社：原審批機(jī)關(guān)核發(fā)許可證，旅行社管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則 1996年11月28日 3、設(shè)立飯店管理公司：國家旅游局批準(zhǔn)文件飯店管理公司管理暫行辦法旅游管理發(fā)[1993]第075號(hào) 4、申請(qǐng)開辦旅館經(jīng)主管部門批準(zhǔn)，當(dāng)?shù)毓膊块T簽署意見旅館業(yè)治安管理辦法 1987年9月23日國務(wù)院批準(zhǔn)1987年11月10日公安部發(fā)布

9，會(huì)議總結(jié)報(bào)告范文

會(huì)議報(bào)告總結(jié)范文-銷售會(huì)議總結(jié)報(bào)告華南片區(qū)年中銷售會(huì)議集會(huì),恰好一周時(shí)間籌辦集會(huì)報(bào)告內(nèi)容。公司舉行“華南片區(qū)年中銷售集會(huì)報(bào)告”,到場(chǎng)職員:廣東、廣西各分公司、治理處司理及銷售金鷹;由總公司董事長、總司理、總監(jiān)辦主持。此次集會(huì)的內(nèi)容:主要圍繞“一個(gè)總結(jié)”、“一個(gè)開展”。集會(huì)從AM8:30~PM1:00, PM1:30~5:30.長達(dá)8個(gè)多小時(shí)的集會(huì)。一個(gè)總結(jié):1.總結(jié)上半年銷售任務(wù)完成情況 2.價(jià)格與質(zhì)量不懂的題目3.工作中存在的堅(jiān)苦與支持4.職員編制、業(yè)務(wù)能力評(píng)估等能力的分析5.區(qū)域劃分,責(zé)任到人。一個(gè)開展:總結(jié)以上不懂的題目點(diǎn),開展此后工作,如:市場(chǎng)動(dòng)態(tài)以及公司發(fā)展標(biāo)的目的,銷售、后勤工作指示等。前晌集會(huì)分2室,下午回并在1室舉行,整個(gè)會(huì)場(chǎng)氛圍活躍、讓人尋思、檢討、進(jìn)修、計(jì)劃1室在餐廳2F (到場(chǎng)職員:分公司司理、治理處主任,主持:孫董、趙總)會(huì)場(chǎng)約23人。會(huì)場(chǎng)桌子圍成一個(gè)四方形,臺(tái)上孫董、趙總;周邊是個(gè)分公司/治理處司理、主任;孫董對(duì)于上半年工作總結(jié)、報(bào)告,接下來由各分公司/治理處司理發(fā)言,深圳分公司黃總先發(fā)言提出:1.報(bào)價(jià)部(現(xiàn)提出報(bào)價(jià)要求更嚴(yán))。2.標(biāo)書部(標(biāo)書建造周期長,許很長時(shí)間候都是開標(biāo)那天快遞,當(dāng)事人對(duì)于標(biāo)書不是很清楚,就直接送迄今開標(biāo),)3.運(yùn)營部(供貨周期延遲)---汕頭分公司林司理發(fā)言(戴眼鏡),對(duì)于水泵知識(shí)、價(jià)格專業(yè)。惠州(黃總旁)司理:對(duì)于泵價(jià)格很有針對(duì)于性,如BZL.BOS.客戶整體等很相識(shí)。南寧治理處司理(藍(lán)色衣服、胖子)吳登:分析不懂的題目很強(qiáng),聲音雄厚;特別提出BPSW---產(chǎn)品技術(shù)的改善及拓展瓜葛。運(yùn)營部、價(jià)格部文員不懂泵以及技術(shù),很難工作上的溝通。廣州門市司理(女,有點(diǎn)胖,面善):主要針對(duì)于運(yùn)營部人、電話、一臺(tái)傳真機(jī)凡是很忙,職員不定,有些工作能不克不及分擔(dān)一些工作(如消防供貨證實(shí)), 參考來源： http://www.csmayi.cn/bgzj/nzzj/201104/143517.html 你是要那種會(huì)議總結(jié)報(bào)告范文？我?guī)湍阏艺铱?/section>

10，會(huì)議總結(jié)怎么寫

會(huì)議活動(dòng)總結(jié)寫作方法：1、會(huì)議提出了哪些工作事項(xiàng)。 2、這些事情中有哪些需要用你個(gè)人的技巧去解決，或需要你個(gè)人的腦子去解決，讓領(lǐng)導(dǎo)看到你是用心用腦在工作，即使沒有問題，你也要寫出遇到有難度的問題，然后通過你的努力解決了，沒有給公司帶來負(fù)擔(dān)或者帶來哪些效益。 3、你對(duì)會(huì)議內(nèi)容的認(rèn)識(shí)。4、通過會(huì)議展開，今后的工作你還要提高哪些能力或者需要再補(bǔ)充哪方面的知識(shí)，并已開始著手去做，去學(xué)了。總之，報(bào)告的結(jié)尾寫法多種多樣，但無論采用什么形式結(jié)尾，都必須以簡(jiǎn)短有力的語句，總括報(bào)告的主旨，發(fā)出有力的號(hào)召，用堅(jiān)定、充滿信心的語言，振奮與會(huì)者的精神，提出希望，發(fā)出號(hào)召，有的最后還要寫一句“我的報(bào)告完了。謝謝!”

原發(fā)布者:墑太平乘會(huì)議總結(jié)范文篇一：會(huì)議總結(jié)范文　　　　根據(jù)省市教研室要求，我校組織本校語文組老師參加了省教研室組織的教研會(huì)議，收獲良多，特總結(jié)如下：　　　　一、傾聽專家報(bào)告和經(jīng)驗(yàn)介紹，受到了啟發(fā)和震動(dòng)。　　　　1、關(guān)于提高教師解讀文本和執(zhí)教語文課堂的能力。會(huì)議上，有關(guān)專家提到了應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)經(jīng)典篇目的解讀，這對(duì)我們是有益的啟發(fā)。經(jīng)典篇目由于長期被教育名家研讀、分析，似乎已經(jīng)沒有多少可以挖掘的東西了。但是，隨著時(shí)代的變遷和教育教學(xué)理念的更新，對(duì)傳統(tǒng)篇目的理解和分析會(huì)出現(xiàn)更多更新的角度和切入點(diǎn)，對(duì)文本的解讀是沒有止境的，如能找到合適的突破口，老課文也可以上出新意。　　　　2、學(xué)生不是教師完成講課任務(wù)的道具。很多時(shí)候，我們講課的時(shí)候更多地想到的是如何順利地完成，而不是學(xué)生在課堂上能得到多少東西。這個(gè)問題牽涉到教育最終為了誰這個(gè)終極命題。專家認(rèn)為，真正適應(yīng)學(xué)生的教育才是最好的教育，真正適應(yīng)學(xué)生的課堂才是最好的課堂。那么，以此為標(biāo)準(zhǔn)，不管是教師的講授還是學(xué)生的學(xué)習(xí)，都應(yīng)以能不能促進(jìn)學(xué)生的更好成長為標(biāo)準(zhǔn)。　　　　3、讓中青年教師重視自身的成長。教師是成人，在工作之前受過多年的教育，參加工作后也獲得了不少有益的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，但這并不表示教師就不需要學(xué)習(xí)和成長了。一個(gè)真正的教師應(yīng)該始終是一個(gè)學(xué)習(xí)者，他有學(xué)習(xí)的渴望，不斷試圖超越自己，在不斷地反思和否定中獲得更好的成長。但在實(shí)際教學(xué)工作中，由于缺乏有效的指導(dǎo)和激勵(lì)，很多教師喜