上海市經(jīng)信委待遇怎么樣，地級市經(jīng)信委這個單位怎么樣

來源：整理時間：2023-06-01 20:52:00 編輯：上海生活手機版

本文目錄一覽

1，地級市經(jīng)信委這個單位怎么樣
2，上海市經(jīng)信委待遇好嗎
3，上海經(jīng)信委是干什么的
4，上海市經(jīng)濟和信息化發(fā)展研究中心待遇怎么樣
5，上海什么單位待遇好
6，上海的工資水平如何

1，地級市經(jīng)信委這個單位怎么樣

很不錯

這是個不錯的單位，很有發(fā)展空間。

地級市經(jīng)信委這個單位怎么樣

2，上海市經(jīng)信委待遇好嗎

待遇一般，上海市經(jīng)信委是經(jīng)濟和信息化工作委員會，公務(wù)員編制，其中老干部處最輕松的，這個部門主要負責(zé)的是信息方面的工作，實權(quán)不大，但比較輕松，工資不高。

上海市經(jīng)信委待遇好嗎

3，上海經(jīng)信委是干什么的

全稱: 經(jīng)濟和信息化工作委員會主要職能:研究擬定信息化建設(shè)和信息化促進經(jīng)濟社會發(fā)展的規(guī)劃、計劃和政策、措施，推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，帶動生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、現(xiàn)代制造業(yè)等高端產(chǎn)業(yè)的發(fā)展；負責(zé)工業(yè)、信息服務(wù)業(yè)和無線電的行業(yè)管理；指導(dǎo)協(xié)調(diào)電子政務(wù)發(fā)展，維護信息安全等

上海經(jīng)信委是干什么的

4，上海市經(jīng)濟和信息化發(fā)展研究中心待遇怎么樣

上海市經(jīng)濟和信息化發(fā)展研究中心待遇高。上海市國際信息研究中心的上班員工每月薪資在8500元左右上海政策研究調(diào)研室待遇，薪資非常高。上海市經(jīng)濟和信息化發(fā)展研究中心是經(jīng)市編辦批準成立的上海市經(jīng)濟信息化委直屬事業(yè)單位，中心增掛上海市企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)中心和上海市智慧城市建設(shè)促進中心牌子。

5，上海什么單位待遇好

好孩子或者比亞迪就是有點累,我和同學(xué)在那呆過

全額撥款的單位，差不多就是這樣了　　這樣的單位，很多人都搶著進去，你不要只看工資——　　首先，事業(yè)編制是不要繳納社保的，這是凈收入啊，每年是13個月工資的　　其次，上海的事業(yè)單位已經(jīng)好幾年沒加工資了，今后應(yīng)該每年都有加工資，還有定級什么的，職位升上去，到副科、科級、副處。。。。。。待遇就越來越高　　第三，比較輕松，沒壓力，你做過企業(yè)就知道了，天天有人拿著鞭子盯著你的感覺你可能沒試過　　第四，你問一下是不是還有績效考核，有績效工資嗎，側(cè)面打聽一下有沒有外快　　第五，退休后待遇好　　別人爭著要去，總是有理由的，你到別的單位，還不一定有著點錢呢。事業(yè)單位都是考試進去的，不去的話浪費了復(fù)習(xí)，真是太可惜了

6，上海的工資水平如何

我所了解的上海人收入，了解周圍人~可以供你參考，但具體情況還得視個人能力和企業(yè)好壞來定了！希望能對你有所幫助了~ 1、大學(xué)里打工的，做家教最普通，25塊一小時，每周4小時，每月400。 2. 大學(xué)里講師，2500，教授沒法算，出名的教授在外面兼職，鈔票可比做老板還多。不出名的混到資歷的在外面講課也不賴。 3. 、中資民營企業(yè)，做軟件，兩年工作經(jīng)驗，到手2200，除去四金。年終分一個月工資當(dāng)紅包。半年集體出去玩一次。加班跟項目走。項目獎金一年收入不超過工資1/4。 4、臺灣企業(yè)，做銷售的，管理了10來號業(yè)務(wù)員。一月到手3000，有四金，交通用公司車，通訊一月補助300，其余全無。 6、香港企業(yè)，文員，到手4000，有四金，年底紅包無，吃飯交通全自己出。 7、國有大型企業(yè)，效益一般，到手3500，有四金，年底紅包一月工資，逢節(jié)日發(fā)點勞保用品。其余全無。 8、國有大型企業(yè)，效益好的單位，基本工資加獎金，加過節(jié)費用，名目太多，出四金后只能算年薪，大學(xué)生進去8萬一年。一年不出國的地方能玩兩趟，搞亂七八糟活動能拿點各種有價憑證什么的。一年不超過1萬。 9、公務(wù)員，大學(xué)生剛進去的，看地區(qū)一般和第九類差不多，福利名細更多，大都有各種過節(jié)費用，不定期根據(jù)工作重大進展發(fā)現(xiàn)金。好的單位飯貼一月1000，一年下來算現(xiàn)金收入12萬。游山玩水隨便算。2000年進去的住房基本都沒了。 10、事業(yè)單位，比公務(wù)員差一級，看單位性質(zhì)，無需財政撥款單位好點，能自營，中等的大學(xué)生進去一年到手7萬，都是各種名目發(fā)，每月固定工資大約3000。 11、中學(xué)老師，好點學(xué)校一進去分房，送電腦。工資不算高，2800到手一月。寒暑假帶薪出游。主要收入是自己開小班。看水平，收入不定。總體算一年到手8萬現(xiàn)金。 12. 公司的文秘是個應(yīng)屆大學(xué)本科生，月薪1500加兩金。 wo 還有個朋友，2002年內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)，先去的深圳，月工資2500，（it業(yè)），9個月后來上海，工資4000，2004年11月跳槽至現(xiàn)在的外企，任媒體策劃，月8000。上月的總收入達17000。

剛剛公布的上海工資水平本科為82092元/年大專為52584元/年過對近5200戶企業(yè)、60余萬職工工資收入的抽樣調(diào)查，本市日前發(fā)布2007年1235個職位全日制工資指導(dǎo)價位。昨天，本市勞動保障部門對電氣設(shè)備制造業(yè)、交通設(shè)備制造業(yè)、物流業(yè)、批發(fā)零售業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、住宿餐飲業(yè)和文化娛樂等行業(yè)具體職位的工資指導(dǎo)價位進行了分析。　　多個高技能職位年薪過10萬　　在2007年被調(diào)查的職位中，工資平均數(shù)比2006年上升的占86%，下降的僅占14%。其中專業(yè)技術(shù)類職位工資平均數(shù)上升的比例最大，達到了95%，其次是生產(chǎn)服務(wù)類，為86%；管理類為82%。　　數(shù)據(jù)表明，技能越高，工資越高。如初級工的工資平均數(shù)為3.2萬元/年，中、高級工為3.7萬和4.5萬元/年。高級技師年薪6萬，增幅19.1%。　　此外，多個高技能職位突破了10萬元，如具有高級技師水平的車工、電工、鉗工等價位，高位數(shù)分別達到了104881元/年、125119元/年和135800元/年。同時，特種技工也很吃香，比如橋吊司機和輪胎吊司機高位數(shù)均為13萬元/年。　　31-35歲工資及增幅高于其他年齡段　　數(shù)據(jù)顯示，本市31－35歲年齡段人員的工資平均數(shù)為58440元/年，居各年齡段之首，同時增長幅度也排在第一位，達到17.72%。而36－40歲和26－30歲分別以50892元/年和47052元/年分居二、三位。進一步的分析表明，31－35歲人員總體上學(xué)歷較高，本科以上占到62.6%。　　計算機碩士比大專年薪高一倍　　從學(xué)歷上看，研究生學(xué)歷人員的工資平均數(shù)為117924元/年，同比增長12.4%；本科為82092元/年，增長幅度與研究生接近，為12.3%；大專為52584元/年，增長9.0%；高中（含三校生）和初中工資平均為..2萬和2.4萬元/年。　　根據(jù)統(tǒng)計，專業(yè)技術(shù)類職位受學(xué)歷的影響較大，管理類次之，生產(chǎn)服務(wù)類最小。比如計算機軟件程序設(shè)計人員中，碩士年薪為11.5萬元，本科為8.5萬，大專為6.7萬，之間的比例為1.72：1.27：1。而人事助理中，具有研究生學(xué)歷的年工資平均數(shù)為70488元，本科為44712元，大專為35724元，之間比例為1.58：1.25：1。　　重點發(fā)展行業(yè)價位處于高位　　數(shù)據(jù)顯示，金融、物流等部分重點發(fā)展行業(yè)，其價位呈現(xiàn)平穩(wěn)上升的態(tài)勢。如銀行信貸主管，年工資平均數(shù)達到15.7萬元/年，同比增長19.1%；金融產(chǎn)品管理人員和保險核保人員的工資平均數(shù)，分別達到10.6萬和8.2萬元/年。在上海港貨物吞吐量節(jié)節(jié)攀高的同時，負責(zé)貨物運輸調(diào)度的物流操作調(diào)度經(jīng)理，其工資平均數(shù)也同比增長了14.9%，達到11.8萬元/年，而海運業(yè)務(wù)經(jīng)理的年工資平均數(shù)達到13.5萬元。