養(yǎng)老金最高標(biāo)準(zhǔn)，養(yǎng)老保險(xiǎn)最高繳費(fèi)基數(shù)是多少

來(lái)源：整理時(shí)間：2022-10-22 11:09:29 編輯：上海本地生活手機(jī)版

1，養(yǎng)老保險(xiǎn)最高繳費(fèi)基數(shù)是多少

【法律分析】：1.用人單位和職工繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù)的最低和最高標(biāo)準(zhǔn)分別為2812元和14058元。先行參加養(yǎng)老、醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)的農(nóng)籍職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的最低標(biāo)準(zhǔn)為2109元。2.城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為6047元。按照6047元繳費(fèi)確有困難的，可在6047元與2912元之間選擇確定繳費(fèi)基數(shù)。靈活就業(yè)人員繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)為2912元。3.靈活就業(yè)自謀職業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼基數(shù)為2912元。4.托管中心中大齡靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為2812元。【法律依據(jù)】：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。第二十六條職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、新型農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第二十八條符合基本醫(yī)療保險(xiǎn)藥品目錄、診療項(xiàng)目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)以及急診、搶救的醫(yī)療費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付。

養(yǎng)老保險(xiǎn)最高繳費(fèi)基數(shù)是多少

2，養(yǎng)老金最高標(biāo)準(zhǔn)是多少

法律分析：養(yǎng)老金計(jì)算方法：1、月基本養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金;2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資）/2x繳費(fèi)年限x1%，其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資x個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù);3、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)（50歲為195、55歲為170、60歲為139）。退休年齡消息：男年滿60周歲、女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10年的。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的。本項(xiàng)要求也適用于工作條件與工人相同的基層干部。男年滿54周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。

養(yǎng)老金最高標(biāo)準(zhǔn)是多少

3，養(yǎng)老保險(xiǎn)最高可以交多少

法律分析：職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)上限：超過當(dāng)?shù)芈毠て骄べY300%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)，即繳費(fèi)上限，超過部分不作為繳費(fèi)工資基數(shù)，也不作為計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金的基數(shù)。職工養(yǎng)老保險(xiǎn)基數(shù)下限：職工本人月平均工資低于當(dāng)?shù)芈毠て骄べY60%的，按當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%計(jì)算繳費(fèi)工資基數(shù)，即繳費(fèi)下限。2、居民養(yǎng)老保險(xiǎn)：以上海為例，未來(lái)本市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，將由個(gè)人繳費(fèi)、集體補(bǔ)助、政府補(bǔ)貼三部分構(gòu)成。參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。個(gè)人繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)目前設(shè)為每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1500元、1700元、1900元、2100元、2300元、2800元、3300元等12個(gè)檔次，參保人可自主選擇檔次標(biāo)準(zhǔn)，多繳多得。在政府補(bǔ)貼方面，各區(qū)縣政府將對(duì)本轄區(qū)戶籍參保人繳費(fèi)給予補(bǔ)貼。按照每年500－3300元的12檔繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)應(yīng)的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每年200元、250元、300元、350元、400元、425元、450元、475元、500元、525元、550元、575元。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，由個(gè)人繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。衍生問題：什么是繳費(fèi)年限?繳費(fèi)年限包括視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限。視同繳費(fèi)年限是指全民所有制和縣以上集體所有制企業(yè)的固定工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)前按國(guó)家規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡的工作年限。實(shí)際繳費(fèi)年限是參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后，單位和被保險(xiǎn)人都按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限;實(shí)際繳費(fèi)年限按實(shí)際繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的月份累計(jì)計(jì)算。

養(yǎng)老保險(xiǎn)最高可以交多少

4，大家見過退休金最高是多少錢嗎都是什么單位退休的

大家見過退休金最高是多少錢嗎？都是什么單位退休的？大家見過退休金最大是多少錢嗎？都是什么單位退休的呢？假如說(shuō)起退休金最少，那樣可能有的人就說(shuō)了，我退休金僅有100多塊錢，就連150塊錢都沒達(dá)到。可是要問退休金最大，或許是沒有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一回答。我只能根據(jù)我本人，所見到的一個(gè)事實(shí)，來(lái)闡述一下這個(gè)難題。其實(shí)眾所周知，大部分從企業(yè)單位退休的個(gè)人均值養(yǎng)老金的水準(zhǔn)，大概也就是在3000塊錢上下。許多人的養(yǎng)老金原始待遇都超但是3000塊錢。那樣養(yǎng)老金一般情況下，比較高的本人能夠拿到多少啊？例如從部隊(duì)里退休的高級(jí)軍官干部。他的養(yǎng)老金待遇水準(zhǔn)通常是非常高的，畢竟在我的親戚之中，有這樣的高級(jí)干部退休，并且年紀(jì)也不到60歲，相較于從社會(huì)上退休的年紀(jì)都會(huì)是比較早一些。可是他們依舊是能夠拿到一個(gè)巨額的退休金，一般情況下都可以在1萬(wàn)塊錢以，上某些群體還可以提升15,000塊錢的價(jià)位。顯而易見這種一份退休收益非常高了，都是我所見過比較高的水準(zhǔn)。那樣假如說(shuō)不考慮，從部隊(duì)里退休的這些高級(jí)干部軍人。一般情況下，來(lái)自公務(wù)員單位退休的公務(wù)人員，養(yǎng)老金的水準(zhǔn)一般是非常高的。假如說(shuō)在公務(wù)員單位里出任一定的職位，并且擁有一定的行政級(jí)別。那樣退休之后，提升1萬(wàn)元以上的高官都是數(shù)不勝數(shù)。所以說(shuō)養(yǎng)老金待遇比較高的群體，大約也就是在1萬(wàn)余塊錢之上。有的人說(shuō)能夠拿到兩三萬(wàn)，十幾萬(wàn)，那個(gè)我是從來(lái)沒有見過，自然我們也要依據(jù)事實(shí)來(lái)說(shuō)明這種情況。退休人員養(yǎng)老金收入，畢竟還是不如在職期間的薪資收入。由于在職期間的薪資收入，像有些企業(yè)單位的高管年薪制，他一年的年薪就能達(dá)到七八十萬(wàn)，甚至上百萬(wàn)元。但是真正退休金的待遇，實(shí)際是沒有這么高的，據(jù)我了解最高水準(zhǔn)也就不會(huì)提升2萬(wàn)元的價(jià)位。所以說(shuō)退休金的待遇水準(zhǔn)或是顯著要偏，小于企事業(yè)單位在職員工的這種一份收益。自然大多數(shù)人可能每個(gè)月的養(yǎng)老金，也就是兩三千塊錢，如果說(shuō)你可以擁有一份正常養(yǎng)老金，能夠拿到兩三千塊錢，這都屬于較為正常收益。千萬(wàn)不要因?yàn)樽砸训酿B(yǎng)老金稍低，覺得其他人養(yǎng)老金能夠拿到1萬(wàn)余塊錢之上，由于能夠得到1萬(wàn)塊錢之上養(yǎng)老金的個(gè)人是存在的，但是這樣的群體是很少的，占比似乎是不上1%。所以說(shuō)這種群體是屈指可數(shù)的，大部分群體其實(shí)都是在3000塊錢上下。終究全國(guó)的均值養(yǎng)老金待遇，也就是在3500塊錢上下，所以說(shuō)大多數(shù)人，其實(shí)連3500塊錢可能都超但是。

5，養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)是什么

法律分析：1、養(yǎng)老金領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)：1)本政策施行時(shí)已年滿60周歲，未享受退休(退職)以及《市基本養(yǎng)老保障辦法》規(guī)定的各類待遇的城鄉(xiāng)居民，不用繳費(fèi)，可以按月領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。2)本政策施行時(shí)距領(lǐng)取年齡不足15年的，按年繳費(fèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)的。3)本政策施行時(shí)距領(lǐng)取年齡15年以上的，累計(jì)繳費(fèi)年限不少于15年。2、養(yǎng)老金領(lǐng)取條件：1)本政策施行時(shí)年滿60周歲人員養(yǎng)老金領(lǐng)取需帶上：本人戶口簿、身份證原件和復(fù)印件;《XX市區(qū)60周歲以上城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)登記表》;復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認(rèn)定表》，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。2)參保繳費(fèi)年滿60周歲人員養(yǎng)老金領(lǐng)取需帶上：本人戶口簿、身份證原件和復(fù)印件;填寫《XX市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇核定申請(qǐng)表》;復(fù)員退伍軍人還需填寫《復(fù)員退伍軍人軍齡認(rèn)定表》，并提供退伍證或復(fù)員退伍登記表等相關(guān)材料原件和復(fù)印件。法律依據(jù)：《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和國(guó)家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年的。本項(xiàng)規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續(xù)工齡滿十年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。（四）因工致殘，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)，完全喪失勞動(dòng)能力的。第二條工人退休以后，每月按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給退休費(fèi)，直至去世為止。（一）符合第一條第（一）、（二）、（三）項(xiàng)條件，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之九十發(fā)給。解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命工作的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之八十發(fā)給。中華人民共和國(guó)成立后參加革命工作，連續(xù)工齡滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之七十五發(fā)給；連續(xù)工齡滿十五年不滿二十年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之七十發(fā)給；連續(xù)工齡滿十年不滿十五年的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之六十發(fā)給。退休費(fèi)低于二十五元的，按二十五元發(fā)給。（二）符合第一條第（四）項(xiàng)條件，飲食起居需要人扶助的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之九十發(fā)給，還可以根據(jù)實(shí)際情況發(fā)給一定數(shù)額的護(hù)理費(fèi)，護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，一般不得超過一個(gè)普通工人的工資；飲食起居不需要人扶助的，按本人標(biāo)準(zhǔn)工資的百分之八十發(fā)給。同時(shí)具備兩項(xiàng)以上的退休條件，應(yīng)當(dāng)按最高的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。退休費(fèi)低于三十五元的，按三十五元發(fā)給。