這個問題問得好，鄭醫(yī)生正好有一個同事，辭職去了深圳，住院醫(yī)，剛畢業(yè)不滿一年，去了深圳相關的輔助科室，大概年收入30w ，之前有事業(yè)編，去了深圳之后全部都是合同工。坪山區(qū)人民醫(yī)院年薪60萬元招聘社康中心主任，年薪30萬元招聘優(yōu)秀全科醫(yī)生，作為醫(yī)生，深圳的另一個缺點就是，醫(yī)療行業(yè)水平欠佳，配不上一線城市的地位，其余三個北上廣，都有大量的全國頂尖的三甲醫(yī)院，但是深圳的話，乏善可陳。

1、本科畢業(yè)麻醉主治醫(yī)師，三甲婦產(chǎn)醫(yī)院七年工作經(jīng)歷，去南方工作年薪能有多少？

請不要在噴醫(yī)生了，現(xiàn)在醫(yī)生都不收紅包了，好好工作，治病救人是天職，只有善，仁者才能從醫(yī)的，我第二個女兒就是兒科主治醫(yī)師，堅決不收紅包的，大女婿是骨外科主治醫(yī)師，也從不拿紅包，今年兒子也臨床醫(yī)學研究生畢業(yè)，在市三甲醫(yī)院呼吸內科工作，我教育并要求，將來不許拿病人紅包，我們家就是缺錢用，也要取之有道，治病救人，解除病人痛苦是你們醫(yī)生的天職。

2、深圳社康的醫(yī)生待遇和前景如何？

深圳不惜重金，自2017年起，對通過公開招聘到社康中心工作、取得國家認可的住院醫(yī)師或全科醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的畢業(yè)生，按照本科、碩士、博士學歷，由社康中心同級財政分別給予25萬元、30萬元、35萬元的一次性生活補助，分5年發(fā)放。深圳市政府也明確要求：保障社康中心醫(yī)務人員的薪酬待遇不低于舉辦醫(yī)院同類同級醫(yī)務人員的平均水平，

去年以來，羅湖醫(yī)院集團招聘了30名優(yōu)秀全科醫(yī)生，起薪30萬元，上不封頂。坪山區(qū)人民醫(yī)院年薪60萬元招聘社康中心主任，年薪30萬元招聘優(yōu)秀全科醫(yī)生，對畢業(yè)生來說很有吸引力從全國各地趕來參加上述研討會的部分高校就業(yè)處負責人認為，深圳的醫(yī)療衛(wèi)生主管部門和醫(yī)療單位在招人上誠意十足，畢業(yè)生來深圳就業(yè)是非常不錯的選擇。

3、我在內地是公立醫(yī)院的主治醫(yī)生，去深圳發(fā)展怎樣？有什么條件嗎？

這個問題問得好，鄭醫(yī)生正好有一個同事，辭職去了深圳，住院醫(yī)，剛畢業(yè)不滿一年，去了深圳相關的輔助科室，大概年收入30w ，之前有事業(yè)編，去了深圳之后全部都是合同工，深圳是中國的一線城市，珠三角的核心，從城市發(fā)展的角度來講，這是全中國的頂尖，氣候宜人，背山面水，經(jīng)濟發(fā)達，距離港澳很近，在中國可以媲美的唯有北上廣。

但是深圳的缺陷在于，房價很高，30w的年收入，也許晉升之后50w，如果生兒育女，其實還是比較吃力的，如果再加上教育成本，那么很容易令人崩潰，坦白說，想去深圳，10年前最好，其次就是現(xiàn)在，作為醫(yī)生，深圳的另一個缺點就是，醫(yī)療行業(yè)水平欠佳，配不上一線城市的地位，其余三個北上廣，都有大量的全國頂尖的三甲醫(yī)院，但是深圳的話，乏善可陳。