因此，生產(chǎn)過程的管理具有兩重性:一是與生產(chǎn)力和社會(huì)化大生產(chǎn)相關(guān)的管理自然屬性；一個(gè)是管理與生產(chǎn)關(guān)系和社會(huì)制度相關(guān)的社會(huì)屬性,聯(lián)系方式:在管理活動(dòng)中，我們不講究科學(xué)性，只強(qiáng)調(diào)作品的藝術(shù)性，這只是隨意性；不講究藝術(shù)性，管理科學(xué)將是教育的硬道理,科學(xué)性來源于管理實(shí)踐，藝術(shù)性要結(jié)合具體情況，體現(xiàn)在管理中,2.管理的藝術(shù)性,二重性包含:1,管理的科學(xué)性,這就是管理的二重性(管理)的性質(zhì)。

資本主義企業(yè)管理 二重性表現(xiàn)在:一方面，它是勞動(dòng)過程的必要條件，反映了社會(huì)化大生產(chǎn)的一般要求；另一方面，它監(jiān)督和調(diào)節(jié)資本主義價(jià)值增殖過程，反映了資本主義生產(chǎn)關(guān)系的本質(zhì)。社會(huì)主義事業(yè)管理 二重性表現(xiàn)在:一方面，它的總的性質(zhì)仍然是合理地組織生產(chǎn)力，組織社會(huì)化大生產(chǎn)；另一方面，其特殊性在于管理的權(quán)力屬于勞動(dòng)者，而管理的目的是發(fā)展社會(huì)主義生產(chǎn)，滿足全體社會(huì)成員日益增長(zhǎng)的需要。

二重性包含:1。管理的科學(xué)性。即以反映客觀規(guī)律的管理的理論方法為指導(dǎo)，有一套分析問題、解決問題的科學(xué)方法論。2.管理的藝術(shù)性。即管理活動(dòng)除了要掌握一定的理論方法外，還要有技巧和訣竅，靈活運(yùn)用這些知識(shí)和技巧。聯(lián)系方式:在管理活動(dòng)中，我們不講究科學(xué)性，只強(qiáng)調(diào)作品的藝術(shù)性，這只是隨意性；不講究藝術(shù)性，管理科學(xué)將是教育的硬道理。科學(xué)性來源于管理實(shí)踐，藝術(shù)性要結(jié)合具體情況，體現(xiàn)在管理中。兩者是統(tǒng)一的。

任何社會(huì)生產(chǎn)都是在一定的生產(chǎn)關(guān)系下進(jìn)行的。管理，在最基本的意義上，一個(gè)是指揮勞動(dòng)；二是監(jiān)督勞動(dòng)。因?yàn)樯a(chǎn)過程的二重性——既有物質(zhì)資料的再生產(chǎn)，又有生產(chǎn)關(guān)系的再生產(chǎn)。因此，生產(chǎn)過程的管理具有兩重性:一是與生產(chǎn)力和社會(huì)化大生產(chǎn)相關(guān)的管理自然屬性；一個(gè)是管理與生產(chǎn)關(guān)系和社會(huì)制度相關(guān)的社會(huì)屬性。這就是管理的二重性(管理)的性質(zhì)。是馬克思在管理問題上的基本觀點(diǎn)。正確認(rèn)識(shí)管理的雙重性，可以挖掘管理的潛力，合理利用管理，在促進(jìn)生產(chǎn)的同時(shí)，促進(jìn)企業(yè)人文環(huán)境的發(fā)展，最終達(dá)到相互促進(jìn)的效果。

二重性of4、企業(yè) 管理的 二重性的意義

管理的意義在于提高員工的產(chǎn)出率，增加員工在公司的凝聚力。績(jī)效考核針對(duì)的是公司對(duì)員工產(chǎn)出率的優(yōu)勝劣汰制度，但其副作用是會(huì)降低企業(yè)的凝聚力，使員工進(jìn)入惡性溝通狀態(tài)。這時(shí)候就需要一些人性化的管理來淡化這種負(fù)面效應(yīng)，維護(hù)企業(yè)發(fā)展帶來的一系列員工關(guān)系和企業(yè)文化問題。其實(shí)整個(gè)公司的發(fā)展就像一個(gè)人的成長(zhǎng)一樣，到最后肯定會(huì)走下坡路。二重性的意義在于盡可能延緩公司的衰落，從而延長(zhǎng)其壽命。這也是一場(chǎng)關(guān)于企業(yè)生存時(shí)間和模式的激烈討論。

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