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醫療保險繳費基數，醫保社?；鶖翟趺炊?/h1>
來源：整理 時間：2022-10-07 22:43:09 編輯：深圳本地生活 手機版

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2，醫保繳費基數是什么

醫療保險繳費基數即醫療保險參保人按照一定比例繳納醫保費用計算的基數?，F行我國醫療保險繳費基數一般以本人工資確定，本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費；月工資總額低于本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。但因各地區實際情況不同，因此具體繳存基數根據本地實際情況確定。法律依據：《中華人民共和國城鎮職工基本醫療保險條例》請點擊輸入圖片描述（最多18字）第七條　基本醫療保險費由用人單位和從業人員共同繳納。其中用人單位按本單位從業人員月工資總額的5％—7％繳納，從業人員繳納基本醫療保險費費率不低于本人月工資總額的2％。第八條　從業人員的月繳費工資額按本人實際工資總額確定，但不得低于所在市、縣、自治縣上年度從業人員月平均工資的60％，低于部分應當由本人繳納的醫療保險費改由用人單位繳納。第九條　從業人員本人月工資總額超過所在市、縣、自治縣從業人員上年度社會月平均工資300％以上的部分，不繳納基本醫療保險費，也不作為核定個人帳戶定額的基數。

醫保繳費基數是什么

3，醫保繳費基數是什么意思

醫?；鶖祷鶖导瘁t療保險繳費基數。是員工在上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額，是計算每月繳納醫療保險費用的重要依據，具體數額根據各地分實際情況而定。醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用后，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量，再加上政府的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫療費用負擔，防止患病的社會成員“因病致貧”。醫療保險具有社會保險的強制性、互濟性、社會性等基本特征。醫療保險制度通常由國家立法，強制實施，建立基金制度，費用由用人單位和個人共同繳納，醫療保險金由醫療保險機構支付，以解決勞動者因患病或受傷害帶來的醫療風險。醫療保險同其他類型的保險一樣，也是以合同的方式預先向受疾病威脅的人收取醫療保險費，建立醫療保險基金；當被保險人患病并去醫療機構就診而發生醫療費用后，由醫療保險機構給予一定的經濟補償。因此，醫療保險也具有保險的兩大職能：風險轉移和補償轉移。即把個體身上的由疾病風險所致的經濟損失分攤給所有受同樣風險威脅的成員，用集中起來的醫療保險基金來補償由疾病所帶來的經濟損失?！痉梢罁俊吨腥A人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利?！緶剀疤崾尽恳陨匣卮穑瑑H為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。

醫保繳費基數是什么意思

4，國家醫療保險交費標準

按照國家規定，基本醫療保險費用由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率控制在職工工資總額的6%左右，職工繳費率一般為本人工資收入的2%左右。當地統籌地區可以根據實際情況和需要合理確定本地區的費率，但不能低于上述國家規定。職工個人繳納的2%本人工資的基本醫療保險費及用人單位按照工資總額的6%繳納的基本醫療保險費的30%左右均劃入個人帳戶;用人單位繳納的6%的工資總額的70%作為社會統籌基金。 這是指用人單位和職工個人繳納基本醫療保險費比率所乘以的基本計算數額的標準。按照國家規定，用人單位以本單位職工工資總額為基本醫療保險費的繳費基數，職工個人以本人工資收入為繳費基數。同時，為了體現基本醫療保險的公平性和均衡性，對職工個人工資收入作了最高和最低限制，當職工工資收入超過當地職工平均工資300%或低于當地職工平均工資60%的，分別按300%和60%作為繳費基數。

5，醫保基數是按什么標準繳納

一、醫保基數是按什么標準繳納1、按本人上一年月平均工資作為繳費工資基數。以上一年本市職工月平均工資的60%為繳費工資基數，繳納基本醫療保險費；職工本人上一年月平均工資高于上一年本市職工月平均工資300%以上的部分，不作為繳費工資基數，不繳納基本醫療保險費；無法確定職工本人上一年月平均工資的，以上一年本市職工月平均工資為繳費工資基數，繳納基本醫療保險費。2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。二、怎樣繳納城鄉居民醫保1、城鄉居民社保是按年繳納的，包括居民養老保險和居民醫療保險，需要回戶籍地繳納。城鄉居民社保有國家補貼，繳費壓力較小，但各地不一樣，應以當地政策為準。但應該知道繳費檔次越高，醫療住院報銷的比例或者退休后的養老金也會越高一些；2、只有養老保險累計繳納滿15年，才能在退休之后領取養老金，目前職工養老保險通常情況下是不能一次性補繳的，居民養老保險可以，大家一定要注意繳費年限問題，及時咨詢當地社保部門。

6，成都社保醫保最低繳費多少

醫保的繳費基數是由社評工資確定的。2014年成都的社保養老繳費基數是根據上年度省平均工資（43110元/年）的60%計算，為2156元/月，依據《成人社發（2013）223號》（詳見通知文件），2014年1月1日起，養老基數根據上年度省平工資的40%計算，新基數為1437元/月。其他險種（醫療、生育、大病、工傷、失業）均不變動2014年成都養老的最低繳費基數為：1437.其他4險的繳費基數為：1911
1、首先要明確一點，社保每月需繳納多少錢，是根據你參保繳納的基數多少來確定的。繳費基數假設是3000元，單位承擔繳納養老保險20%（600元），個人承擔繳納養老保險8%（240元）。2、各地的繳納基數一般有多種檔次，有一個下限和最高的上限，根據實際狀況選擇基數繳納。同樣，醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險，都是按選擇的繳費基數然后按不同險種的比例扣繳，方法同上。3、個人需要繳納養老保險、醫療保險、失業保險，而工傷保險、生育保險由單位全部承擔。

7，基本醫療保險一檔繳費標準是多少

以深圳為例。以下均為基本醫療保險繳費比例，計算醫保繳費總費用時記得加上基本醫療保險繳費基數×0.2%的地方補充醫療保險費用哦！1.在職人員：繳費比例：單位繳納6%，個人繳納2%繳費基數：本人月工資總額，基數范圍為：4052≤繳費基數≤20259繳費方式：按月繳交，職工個人繳交部分由用人單位代扣代繳2.達到法定退休年齡前具有深圳市戶籍且年滿18周歲的非從業居民繳費比例：男性未滿60周歲、女性未滿50周歲8%，男性滿60周歲、女性滿50周歲11.5%繳費基數：深圳市上年度在崗職工月平均工資，基數范圍為：4052≤繳費基數≤20259繳費方式：本人按月繳交3.達到法定退休年齡后隨遷入戶深圳市且沒有按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員繳費比例：11.5%繳費基數：深圳市上年度在崗職工月平均工資6753元繳費方式：本人按月繳費4.享受最低生活保障待遇的深圳市戶籍非從業居民由民政部門統一辦理參保手續并為其繳納醫療保險費，具體辦法由市政府另行制定。5.深圳市戶籍一至四級殘疾居民由殘聯部門統一辦理參保手續并繳納醫療保險費，具體辦法由市政府另行制定。6.在深圳市按月領取職工養老保險待遇或退休金的人員基本醫療保險累計繳費年限和深圳市實際繳費年限達到相關規定的，可停止繳費并繼續享受基本醫療保險待遇。
深圳最低基本醫療保險累計繳費年限

8，單位醫保繳費基數計算

按原單位的，繳費基數一年只能改一次！
(www.abcbxw.com/baoxian/)互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網是一個保險購買決策平臺，提供意外險、健康險、醫療險、人壽險、重疾險評測、攻略、百科、問答知識，幫助用戶科學購買合適的保險。學保險知識，選擇互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網。問：單位醫保繳費基數計算答：1、養老保險：個人8%，單位20%，例如基數3000，個人繳費240，單位繳費600，共繳費840元；2、醫療保險：個人2%，單位6%，例如基數3000，個人繳費60，單位繳費180，共繳費240元；（此項有的企業會為員工繳納1%的補充醫療保險，另算。）3、失業保險：個人1%（有的地方調整0.5%），單位2%（有的地方調整1%），例如基數3000，個人繳費30，單位繳費60，共繳費90元；4、住房公積金：個人8%，單位12%，例如基數3000，個人繳費240，單位繳費360，共繳費600元；5、工傷保險：單位1-2%（比例看是什么行業）；7、生育保險：單位0.6%。（除以上外有的企業會為員工繳納1%的年金，另算。）以上按照3000元基數算，個人共繳費（8%+2%+1%+8%）*3000=570元企業共繳費（20%+6%+2%+12%+1%+0.6%）=1218元這個是一般算法，由此可以看出，企業為員工完全繳納社保的成本費用是十分大的。希望這個回答可以幫到你，如不清楚可以繼續追問。

9，靈活就業人員醫療保險的繳費比例

靈活就業人員按照60%和100%繳費，養老金竟然有這么大差別
按照我國現在的醫療保險相關規定，在達到法定退休年齡之時，如果保險人參加當地的醫療保險累積繳費年限達到男滿30年、女滿25年，其中實際繳費年限滿10年的，可以不再繳納基本醫療保險費，但是依舊享受基本醫療保險待遇，并建立個人賬戶。另外，個人繳費比例好像是10%
靈活就業人員醫療保險繳費是按照一定的繳費比例進行的。實際上，各地的靈活就業人員醫療保險繳費比例是不同的。那么，這一比例是怎樣的呢？這就需要靈活就業人員進行全面了解。長沙靈活就業人員醫療保險繳費比例待達到法定退休年齡時，參加統籌地區基本醫療保險的累計繳費年限（實際繳費年限和視同繳費年限之和）男滿30年、女滿25年，其中實際繳費年限滿10年的，不再繳納基本醫療保險費，按照規定享受基本醫療保險待遇，并建立個人賬戶。靈活就業參保人員因本人原因未按時足額繳納基本醫保費的，從欠繳費用的下月起，停止享受基本醫保待遇。3個月內補足本金和利息的，從繳費的下月起恢復享受相應待遇，但本結算年度內個人自負比例提高10%；逾期3個月未繳費的，從補足本金和利息的下月起恢復享受基本醫保待遇，但本結算年度內個人自負比例提高15%。沈陽靈活就業人員醫療保險繳費比例從申請變更的次月起，靈活就業人員就可以按6.8%比例繳費，每月繳基本險113元。2008年7月以后（含7月），再按照沈陽市新社平工資的6.8%進行繳費。不同的繳費比例，在醫療上所享受待遇也有所不同，但退休后均享受按10%比例繳費所享受的待遇。繳費比例一經重新選擇之后，就不能再做變更。以往參保人員選擇按10%比例繳費者，勞動部門為其建立個人賬戶。但選擇按6.8%的比例繳費后，在繳費期間，不設個人賬戶，達到法定退休年齡且辦理退休手續后，從次月起建立個人賬戶。而變更之前的應繳、實繳保費不予變更、退費。此前選擇按5.6%比例繳費的靈活就業人員不屬于本次調整范圍，不能辦理變更手續。貴陽靈活就業人員醫療保險繳費比例（一）年滿35周歲及其以下的靈活就業人員，以上一年度全省在崗職工月平均工資為醫療保險繳費基數，繳費比例由4%調整為3.4%。（二）35周歲以上的靈活就業人員，以上一年度全省在崗職工月平均工資為醫療保險繳費基數，繳費比例由5%調整為4.4%。安陽靈活就業人員醫療保險繳費比例按市區城鎮職工基本醫療保險參保職工繳費基數按2010年安陽市城鎮非私營單位在崗職工月平均工資2231元的60%-300%進行調整規范，最低繳費基數1339元，最高繳費基數6639元，市區基本醫療保險靈活就業參保人員按2010年安陽市城鎮非私營單位在崗職工月平均工資2231元最為繳費基數，繳費費率為3.2%，月繳費標準為71.39元；繳費費率為5%，月繳費標準為111.5元；繳費費率為7%的，月繳費標準為156.17元。各省市的靈活就業人員醫療保險繳費比例政策有所差異，參保人可到當地社保局進行咨詢。

10，用人單位為職工繳納基本醫療保險的繳費基數如何確定

用人單位為職工繳納基本醫療保險的繳費基數是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。根據《社會保險費申報繳納管理規定》第四條 用人單位應當按月在規定期限內到當地社會保險經辦機構辦理繳費申報，申報事項包括：（一）用人單位名稱、組織機構代碼、地址及聯系方式；（二）用人單位開戶銀行、戶名及賬號；（三）用人單位的繳費險種、繳費基數、費率、繳費數額；（四）職工名冊及職工繳費情況；（五）社會保險經辦機構規定的其他事項。在一個繳費年度內，用人單位初次申報后，其余月份可以只申報前款規定事項的變動情況；無變動的，可以不申報。擴展資料：《社會保險費申報繳納管理規定》第十一條 職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳。用人單位依法履行代扣代繳義務時，任何單位或者個人不得干預或者拒絕。用人單位未按時足額代繳的，社會保險經辦機構應當責令其限期繳納，并自欠繳之日起按日加收0.5‰的滯納金。用人單位不得要求職工承擔滯納金。第十二條 征收的社會保險費，應當存入社會保險經辦機構按照規定開設的社會保險基金收入戶。社會保險經辦機構應當按照有關規定定期將收到的基金存入依法開設的社會保險基金財政專戶。第十三條 社會保險經辦機構對已征收的社會保險費，根據用人單位實際繳納額（包括代扣代繳額）和代扣代繳明細，按照國家有關規定進行記賬。參考資料來源：搜狗百科——社保基數參考資料來源：搜狗百科——社會保險費申報繳納管理規定
社會保險單位繳費基數的確定：(一)參保單位繳納基本養老保險費的基數可以為職工工資總額，也可以為本單位職工個人繳費工資總額基數之和，但在全省區市范圍內應統一為一種核定辦法。單位職工本人繳納基本養老保險費的基數原則上以上一年度本人月平均工資為基礎，在當地職工平均工資的60%—300%的范圍內進行核定。特殊情況下個人繳費基數的確定，按原勞動部辦公廳關于印發《職工基本養老保險個人帳戶管理暫行辦法》的通知(勞辦發〔1997〕116號)的有關規定核定。以個人身份參保繳費基數的核定，根據各地貫徹《國務院關于完善職工基本養老保險制度的決定》(國發〔2005〕38號)的有關規定核定。(二)參保單位繳納基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險費的基數為職工工資總額，基本醫療保險、失業保險職工個人繳費基數為本人工資，為便于征繳可以以上一年度個人月平均工資為繳費基數。目前，一些地方整合經辦資源，實行社會保險費的統一征收和統一稽核，并將各險種單位和個人的繳費基數統一為單位和個人繳納基本養老保險費的基數，這種做法方便了參保企業和參保人員，有利于提高稽核效率。社保繳納基數計算方法：一般以上一年度本人工資收入為繳費基數。(1)職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數;(2)職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數;(3)職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。每年社保都會在固定的時間(3月或者7月，各地不同)核定基數，根據職工上年度的月平均工資申報新的基數，需要準備工資表這些證明。
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