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1，今年深圳底薪多少

從2月1號開始調整為1500元

1500

不能少與850

今年深圳底薪多少

2，深圳工資標準2020底薪

根據深圳相關法律的規定，全日制就業勞動者最低工資標準為2200元/月；非全日制就業勞動者小時最低工資標準為20.3元/小時。所以深圳市2020年的工資標準底薪是每月2200元。法律依據：《深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知》一、全日制就業勞動者最低工資標準：2200 元/月。二、非全日制就業勞動者小時最低工資標準：20.3 元/小時。

深圳工資標準2020底薪

3，深圳的底薪是多少

全日制就業勞動者最低工資標準：2130元/月；非全日制就業勞動者小時最低工資標準：19.5元/小時。新標準自2017年6月1日起實施。

我們廠在深圳福永這里,底薪1500元,每周休假2天

看做什么啊。。。

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4，深圳市最低工資標準2020年

2020年深圳最低工資標準為：全日制工每月最低工資為兩千二百元，非全日制工按小時計算，每小時最低為二十點三元。這兩個數據是由2018年深圳市人社局發布的《深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知》沿用至今，最新的2020年最低工資標準還在咨詢收集群眾的意見，尚未調整。法律依據：《深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知》一、全日制就業勞動者最低工資標準：2200 元/月。二、非全日制就業勞動者小時最低工資標準：20.3 元/小時。

5，現在深圳工資底薪多少

底薪，有兩種意義，一是指勞動者正常勞動時間完成基本工作任務應得的基本工資，由用人單位與勞動者在協商約定。二是指最低工資，按深圳市人力資源和社會保障局《關于調整本市最低工資標準的通知》（深人社規〔2015〕4號）規定，自2015年3月1日起，深圳市全日制就業勞動者最低工資標準：2030元/月；非全日制就業勞動者小時最低工資標準：18.5元/小時。

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6，深圳勞動法2020年底薪加班費詳細是多少

截止2020年6月，深圳全日制最低工資標準為2200/月，非全日制每小時為20.3元，全日制加班費為18.97（元/小時），非全日制加班費為30.45（元/小時）。如果在“五一”等法定節假日加班，加班費應當以不低于日工資基數的3倍支付加班工資，而在5月2日、3日加班應當以公休日加班的標準給予雙倍支付工資。日工資基數的計算方法為：月工資除以一個月計薪的天數，今年中國節假日調整后的月計薪天數為21.75天。法律依據《勞動法》第四十四條規定，有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬；休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬；（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。擴展資料：底薪計算方法：合同約定基本工資2800元，月工作21.75天，每日工作8小時包括吃飯時間（加班費另算），績效工資每小時工價23元，一天就是184元。月工作21．75天績效工資4002元＋基本工資2800元＋雙休日加班費2059元，（雙休日8天64小時，2800÷21．75÷8×加班64小時×2倍等于2059元），則應發工資是8861元。很多用人單位僅僅以基本工資作為勞動者加班工資的基數，這顯然是錯誤的，是不按照勞動法支付延長工作時間勞動報酬的違法行為。參考資料來源：百度百科-底薪參考資料來源：人民網-深圳最低工資新標準實施加班費社保費基數

7，2020年深圳最低工資是多少

目前深圳市最低工資標準為2200元，上海市為2480元/月，但是，如果深圳按上海的標準除掉“四險一金（以前為五險一金）”好幾百塊錢，其實還遠沒有到達2000元，和上海相比差距很大。

經深圳市政府五屆四十四次常務會議審定，深圳市2012年最低工資標準調整如下：全日制就業勞動者最低工資標準1500元/月；非全日制就業勞動者小時最低工資標準13.3元/小時。新標準自2012年2月1日起實施。

8，深圳市底薪是多少

要看是什么廠了，一般正規的廠900的底薪，上22天班，晚上加班兩個小時，加班費是7.5多卡一個小時，禮拜六個禮拜天算加班是10.5元一個小時，要是有班加多一點錢就所一點，自己算一下，以前我一個月哪兩千多有的時候只拿幾百因為沒有事做，要是進那種黑廠就死了，被人家關起來白干活拿不到錢，被打死餓死都沒有人知道~~~~~

1500

800

1000

9，目前深圳市底薪是多少

2011年4月，深圳最低工資標準由2010年的每月1100元上漲到1320元，同比漲幅達20%；深圳市公布了2012年最低工資標準調整情況，經深圳市政府審定，2012年2月1日起。

2011年4月，深圳最低工資標準由2010年的每月1100元上漲到1320元，同比漲幅達20%；深圳市公布了2012年最低工資標準為1510元。經深圳市政府審定，2012年2月1日起。

1200的底平時加班7/一小時星期雙倍.有勞勤獎.勤工獎等.包住.包水電費.有飯票提供工廠在深圳保安區固戍大門

10，深圳市底薪多少

自2017年6月1日起，全日制就業勞動者最低工資標準2130元/月。經市政府同意，自2017年6月1日起，本市最低工資標準調整如下：全日制就業勞動者最低工資標準：2130元/月；非全日制就業勞動者小時最低工資標準：19.5元/小時。工資支付周期不超過一個月的，約定的工資支付日不得超過支付周期期滿后第七日；工資支付周期超過一個月不滿一年的，約定的工資支付日不得超過支付周期期滿后的一個月；工資支付周期在一年或者一年以上的，約定的工資支付日不得超過支付周期期滿后的六個月。擴展資料：深圳市員工工資支付的相關要求規定：1、工資支付表應當有支付單位名稱、工資計發時段、發放時間、員工姓名、正常工作時間、加班時間、正常工作時間工資、加班工資等應發項目以及扣除的項目、金額及其工資賬號等記錄。2、用人單位支付員工工資時應當向員工提供一份本人的工資清單，并由員工簽收。工資清單的內容應當與工資支付表一致，員工對工資清單表示異議的，用人單位應當予以答復。3、用人單位以現金形式支付員工工資的，應當由員工本人領取，并在工資支付表上簽收。員工因故不能親自領取工資的，可以委托他人代領，但應當提供書面的授權委托。員工死亡的，工資由其繼承人或者受遺贈人領取。參考資料來源：廣東省人民政府-深圳市員工工資支付條例參考資料來源：深圳人保局-深圳市人力資源和社會保障局關于調整本市最低工資標準的通知

目前深圳市全日制就業勞動者最低工資:2200元/月，非全日制就業勞動者小時最低工資標準:20.3元/小時。

深圳市最基本底薪為2200元左右，平時加班費1.5倍，周六周日加班2倍，節假日加班3倍。若沒有任何補貼，加班36個(包括平日加班和周六周日在內)工資為2800-3200左右。

這個要看你是從事什么行業，什么職位，如果你問的是最低底薪，那跟其它地區都差不多的。

1，深圳市的底薪從2015年3月1日起底薪是2030元，也就是說只要勞動者正常每月出勤21.75天，每天工作8小時，最低可以拿到2030元，超出部門算加班費，平時加班的加班費是2030/21.75/8x1.5即17.5元每小時，周六日是2030/21.75/8x2即23.3元每小時，節假日是2030/21.75/8x3即35元每小2，2015年3月1日起底薪是2030元，也就是說用人單位的底薪只能等于或者超過2030才算是合法的，底薪少于2030的都是違法的，如果用人單位規定每月有全勤獎或者績效獎或者夜班補助什么之內的，那在計算加班費時，就不是以2030元的標準來計算加班費了，得用2030的底薪加上全勤獎，績效獎，夜班補助，來計算加班費，這個標準是遠遠高于以2030來計算的加班費。

現在基本工資是1320元，不過大部門企業給的都比這個高，不然招不到人