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1，廣州勞動局拖欠工資投訴電話是多少
2，廣州勞動局拖欠工資投訴電話是多少
3，廣州勞動局在線咨詢電話多少
4，廣州勞動局投訴電話是多少

1，廣州勞動局拖欠工資投訴電話是多少

廣州拖欠工資投訴電話是12333。用人單位拖欠工資的，勞動者可以采取以下辦法追索：1、向勞動監察投訴；2、申請勞動爭議仲裁；3、向人民法院申請支付令。根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十條用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。第七十七條用人單位與勞動者發生勞動爭議，當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協商解決。調解原則適用于仲裁和訴訟程序。

廣州勞動局拖欠工資投訴電話是多少

2，廣州勞動局拖欠工資投訴電話是多少

廣州拖欠工資投訴電話是12333，這是人力資源社會保障部門的電話。被拖欠工資的話最好先與用人單位協商，如果協商不成的話還有調解、仲裁和訴訟三種方式可以選擇，先與用人單位協商的話便于在之后掌握主動權，用人單位對此的回復最好盡量保存下來作為證據。《勞動爭議仲裁法》第五條發生勞動爭議，當事人不愿協商、協商不成或者達成和解協議后不履行的，可以向調解組織申請調解;不愿調解、調解不成或者達成調解協議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，除本法另有規定的外，可以向人民法院提起訴訟。

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3，廣州勞動局在線咨詢電話多少

付費內容限時免費查看回答廣州市勞動局地址：廣州市連新路43號電話：020-86012333 廣州市勞動保障部門投訴舉報電話市勞動局: 86012333 020 8601 2333 提問請問提前一個月說離職，主管不批，現在我要自離主管用12月份的工資來壓我，我可不可以維權？回答第十六條因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經濟損失。經濟損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當地月最低工資標準，則按最低工資標準支付。提問那主管一直說，要是敢走，就不給發12月份工資，這算不算變相的威脅回答是啊，但是她不能不給，不給工資違法的。更多5條 

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4，廣州勞動局投訴電話是多少

廣州市人力資源和社會保障局：12333越秀區人力資源和社會保障局勞監大隊：83364523海珠區人力資源和社會保障局勞監大隊：84480422荔灣區人力資源和社會保障局勞監科：81376063天河區人力資源和社會保障局勞監大隊：87568311白云區人力資源和社會保障局勞監大隊：26090299黃埔區人力資源和社會保障局勞監大隊：82111294番禺區人力資源和社會保障局勞監大隊：84645660花都區人力資源和社會保障局勞監大隊：86969113南沙區人力資源和社會保障局勞監大隊：39006176從化區人力資源和社會保障局勞監大隊：87960843增城區人力資源和社會保障局勞監大隊：82755650主要職能（一）貫徹執行中央、省、市勞動和社會保障工作的法律、法規和方針、政策及社會保障制度改革總體方案，編制本市勞動和社會保障事業發展中長期規劃和年度計劃并組織實施。（二）擬定地方性勞動和社會保障法規、規章，制訂基本標準、管理規則并組織實施和監督檢查；制訂勞動和社會保障政策服務咨詢機構的管理規則以及勞動和社會保險的監督檢查辦法，行使勞動和社會保障的監督檢查職權。（三）綜合管理勞動就業工作，擬訂促進就業的政策和措施，規劃、管理勞動力市場，組織建立、健全就業服務體系；制訂職業介紹機構的管理規則；制訂農村剩余勞動力開發就業、勞動力跨地區有序流動的政策措施并組織實施。以上內容參考：廣東市人力資源和社會保障局-廣州地區受理舉報勞動違法行為熱線：