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1，創業帶動就業嗎
2，創業帶動就業補貼需要符合什么條件
3，創業帶動就業補貼怎樣做會計分錄
4，創業帶動就業補貼申請流程
5，中央十七大提出一句話通過創業帶動就業后是什么
6，創業帶動就業情況怎么寫
7，如何加強就業創業指導促進就業
8，你怎樣理解創業帶動就業
9，一人創業可以帶動五人實現就業分析材料體現了唯物主義認識論的哪些
10，如何促進大學生就業創業
11，強烈的創新創業意識對大學生就業有何好處

1，創業帶動就業嗎

創業有成功多數是失敗，讓沒社會經驗的學生創業是推卸責任的做法

創業帶動就業嗎

2，創業帶動就業補貼需要符合什么條件

創業帶動就業補貼需要符合以下條件：1、創業處于起步階段，符合國家產業發展方向（除廣告業、桑拿、按摩、網吧以及其他國家政策不予鼓勵的產業外）；2、依法取得營業執照并正常經營6個月以上、注冊時間在三年以內（截止申報受理當月1日），吸納1名以上城鄉勞動者就業并按規定繳納社會保險費的；3、擔任創業企業的法定代表人（主要負責人），創業企業屬于法定代表人變更的不納入申報范圍。按初創企業招用人數給予創業帶動就業補貼，招用3人以上的每增加1人給予3000元補貼，每戶企業補貼總額最高不超過3萬元。法律依據《就業補助資金管理辦法》第九條對首次創辦小微企業或從事個體經營，且所創辦企業或個體工商戶自工商登記注冊之日起正常運營1年以上的離校2年內高校畢業生、就業困難人員，試點給予一次性創業補貼。具體試點辦法由省級財政、人社部門另行制定。第十一條對在畢業年度有就業創業意愿并積極求職創業的低保家庭、貧困殘疾人家庭、建檔立卡貧困家庭和特困人員中的高校畢業生，殘疾及獲得國家助學貸款的高校畢業生，給予一次性求職創業補貼。第十二條就業創業服務補助用于加強公共就業創業服務機構服務能力建設，重點支持信息網絡系統建設及維護，公共就業創業服務機構及其與高校開展的招聘活動和創業服務，對創業孵化基地給予獎補，以及向社會購買基本就業創業服務成果。第十五條就業補助資金中對個人和單位的補貼資金的具體標準，在符合以上原則規定的基礎上，由省級財政、人社部門結合當地實際確定。各地要嚴格控制就業創業服務補助的支出比例。

創業帶動就業補貼需要符合什么條件

3，創業帶動就業補貼怎樣做會計分錄

創業帶動就業補貼的會計分錄是：借：銀行存款貸：補助收入-創業帶動就業補貼

營業外收入

創業帶動就業補貼怎樣做會計分錄

4，創業帶動就業補貼申請流程

1、注冊立戶2、身份核實第二步：自主創業人員首次提出各類創業補貼申請應在其初創企業登記注冊3年內，并準備好相關材料。1.場租補貼自主創業人員可在初創企業實際繳納場租滿3個月后，提出首次場租補貼申請，填寫補貼申請表，并提交相關材料。2.初創企業補貼自主創業人員可在初創企業正常經營滿6個月以后提出初創企業補貼申請，填寫補貼申請表，并提交相關材料。3.社會保險補貼自主創業人員可在其初創企業正常繳交社會保險費3個月后提出首次社會保險補貼申請，填寫補貼申請表，并提交相關材料。4.創業帶動就業補貼創業帶動就業補貼按年度申請。首次申請應于初創企業與戶籍人員簽訂1年以上期限勞動合同，并已為其繳交6個月以上社會保險后提出。申請創業帶動就業補貼應填寫補貼申請表，并提交相關材料。第三步有那些？等待相關部門初核與復核。街道公共就業服務機構受理創業補貼申請資料后，進行初核與復核。第四步：等待補貼發放。區(新區)公共就業服務機構在復核通過后次月月底前按規定程序將相關補貼撥入初創企業銀行基本存款賬戶,區(新區)公共就業服務機構也可委托街道公共就業服務機構發放。初創企業補貼為一次性發放補貼。創業場租補貼、社會保險補貼從受理申請之日起計發，每3個月發放一次。創業帶動就業補貼以年度為單位發放?？偨Y符合條件的申請者向本人檔案托管機構直接申請。各區縣檔案托管機構將符合條件的資料匯總后，報本級人力資源和社會保障部門復核，審核通過后報同級財政部門申請資金，由檔案托管機構發放至本人；各開發區檔案托管機構及市級以上公共就業服務機構將符合條件的資料匯總后，報市就業服務中心審核，經該市人社局復核后報市級財政申請資金，由檔案托管機構發放至本人。法律依據：《中華人民共和國中小企業促進法》第二十五條高等學校畢業生、退役軍人和失業人員、殘疾人員等創辦小型微型企業，按照國家規定享受稅收優惠和收費減免。

5，中央十七大提出一句話通過創業帶動就業后是什么

“使更多的勞動者成為創業者”，并且“建立統一規范的人力資源市場，形成城鄉勞動者平等就業的制度”。

你好！商會商務運作如有疑問，請追問。

6，創業帶動就業情況怎么寫

全市促進創業帶動就業工作情況匯報一、基本情況近年來，我局堅持“以創業促進就業”的工作方針，制定出臺了一系列鼓勵自主創業、促進創業帶動就業的政策措施，扎實開展了創業培訓工作，不斷提升創業服務水平、優化創業環境，目前全市十一個縣市區全部建立創業培訓機構，開展創業培訓工作，在社會上掀起了全民創業的高潮。截止今年4月底，全市共有7859人參加創業培訓，成功創業3200 多人，帶動就業達12000多人，實現了以創業帶動就業的倍增效應。二、工作職責和主要任務我局在開展促進創業帶動就業工作中主要承擔以下四項工作職能和六項主要任務: 三項職責 1、貫徹落實國家和省、市促進創業帶動就業的方針、政策，并根據上級精神，制定本市政策措施; 2、擬定全市創業培訓目標任務，指導各縣市區勞動就業辦公室和就業訓練中心開展創業培訓(SIYB)工作;3、協調相關部門，督促各縣市區落實促進創業帶動.就業的各項扶持政策; 4、搞好創業服務，為創業者營造良好的創業環境。三、六項主要任務1、創業培訓師資隊伍和創業培訓機構建設，組織師資培訓班，選拔優秀教師參加師資提高班，教師資格和培訓機構認定的申報工作; 2、創業指導專家庫和創業項目資源庫的建設，優秀創業項目的推介; 3、宣傳自主創業和創業帶動就業的先進人物，弘揚創業精神; 落實小額擔保貸款、社會保險補貼、培訓補貼和創業培訓補貼、崗位開發補貼政策等扶持政策; 5、協調財政、工商、稅務、人行、發改委等部門貫徹落實就業資金和各項稅費減免政策，制定優化創業環境、促進創業帶動就業的優惠政策; 6、協助團委、婦聯，開展“青春創業行動”和“巾.幗創業活動” 四、創業人員情況從我市參加創業培訓的人員情況看，主要由下崗失業人員、個體私營企業主、大中專畢業生、農民工、農民、復轉軍人以及兩勞釋放人員等六類人員構成，以下崗失業人員為主，占到78%以上的比例，個體私營企業主為6%，農民工和兩勞釋放人員為4%，大中專畢業生為3%，其他人員僅占很小的比例。

7，如何加強就業創業指導促進就業

簡單說，鼓勵大學生和農民創業，解決一部分就業。萬一發展的好，還會招人，又解決一部分。貸款方面降低利息，幫助創業。但有點不好的就是，一個個的大學生，上學期間整天上網打游戲，畢業就吵著創業，不去找工作，或找不到工作。所以以后，優勝劣汰，適者生存，這幾個字會體現得更淋漓盡致

8，你怎樣理解創業帶動就業

創業帶動就業，就業的人多了自然帶動經濟發展。黨的十七大報告明確提出，要“實施擴大就業的發展戰略，促進以創業帶動就業”。把鼓勵創業、支持創業擺到就業工作更加突出的位置，這是在總結我國近年來就業工作的實踐，深入認識擴大就業的規律，科學分析我國就業形勢的基礎上提出來的。第一，這是針對經濟增長對就業的拉動作用呈下降趨勢的特點提出來的。近年來，由于經濟結構的升級和資本有機構成的提高，我國經濟增長吸納勞動力的作用有所減弱。根據國家統計局的數據，“九五”時期，國內生產總值每增長1個百分點能帶動90多萬人就業，到“十五”時期，下降到僅能帶動80多萬人就業。因此，在當前的經濟結構下，即使保持同樣的發展速度，經濟對就業的吸納能力越來越有限，僅僅依靠經濟增長來擴大就業，顯然是不夠的。尤其是在我國加快轉變經濟發展方式，提高自主創新能力的情況下，更要強調以創新帶動創業，以創業帶動就業，形成發展經濟與擴大就業的良性互動。第二，這是依據創業帶動就業的倍增效應提出來的。勞動者在創業的時候，不但解決了自己的就業問題，還可以通過合伙創業、組建公司等方式帶動更多的人就業，培養和造就更多的創業主體。在國有企業下崗職工分流時，許多下崗職工不是等著國家或企業給自己重新分配崗位，而是勇敢地走出去，艱苦創業，不但自己當上了創業者，還帶動或幫助同自己一起下崗的職工實現了再就業。勞動保障部門近年來組織創業培訓的實踐證明，在目前我國的經濟結構下，一個職工創業一般可以帶動五個職工實現就業。第三，這是著眼鼓勵勞動者積極創業提出來的。根據國家統計局的普查，我國每千人擁有的企業數量只有2.5個，比一般發展中國家還少22~27個左右。企業數量少，就業的容量當然也就小。目前，不論是學有所長的大學畢業生，還是從農村轉移到城市的年輕打工者，就業時多數都是托親靠友，希望能找到一份穩定的工作，很少有人主動地去創業、去辦企業。教育部統計表明，2005年自主創業的本科畢業生只占畢業生總數的0.4%。北京作為全國的“人才大本營”，在2006年17.5萬名高校畢業生中，選擇自主創業的也僅有146人，不到畢業生總數的0.1%。這表明我國新成長勞動力的創業精神還很不適應擴大就業的要求，必須鼓勵全社會勞動者，特別是精力旺盛的青年人大膽創業。為了促進以創業帶動就業，黨的十七大報告從兩個方面提出了要求。一方面，要完善支持自主創業、自謀職業政策。政府要從鼓勵勞動者創業出發，在稅費征收、小額貸款、社會保險補貼、經營場地、工商管理等方面給創業者提供更多的方便，降低創業門檻，減少創業成本和風險，營造良好的創業環境。要加快制定面向全體城鄉創業者的優惠政策，擴大扶持創業的范圍。另一方面，要加強就業觀念教育。隨著國有企業改革、經濟結構調整和事業單位分類改革的深入，非公有制經濟組織和靈活就業越來越成為擴大就業的主渠道。勞動者要主動適應就業方式多樣化的趨勢，通過勞務派遣、家政服務、承攬大公司的外包業務等多種形式，或實現就業，或組建公司去創業。除了這兩個方面之外，黨的十七大報告還強調要健全面向全體勞動者的職業教育培訓制度。創業培訓是職業教育培訓的重要內容，對提高勞動者的創業能力起著積極的促進作用。因此，要加強創業培訓，創新培訓方式，努力提高創業培訓的成功率。我國人口多，就業任務重，解決好就業是我們必須長期面對的重大民生問題。擴大就業，不僅要保持一定的經濟發展速度，堅持實施積極的就業政策，創造更多的就業機會，為勞動者盡可能多地提供就業崗位，更要在全社會營造良好的創業環境，形成濃厚的創業氛圍，鼓勵開展各種類型的創業活動，使更多勞動者成為創業者。只有這樣，我國的就業問題才能得到更好的解決

9，一人創業可以帶動五人實現就業分析材料體現了唯物主義認識論的哪些

①實踐是認識的來源。學生畢業就業形勢的發展，國家形成了創業帶動就業的倍增效應的共識，把鼓勵創業擺到就業工作的突出位置。②實踐是檢驗認識真理性的唯一標準。實踐證明，在我國目前的經濟結構下，一人創業可以帶動五人實現就業。③認識對實踐具有反作用，正確認識、科學理論能促進實踐活動的發展。堅持科學發展觀為指導，并在創業帶動就業的倍增效應理論指導下，大學生就業率達到94.6%，絕大多數大學畢業生順利實現了就業。

同問。。。

10，如何促進大學生就業創業

1、加強學校對于學生自主創業的意識和教育，開設相關課設2 、加強對學生的創業鼓勵與引導，3 、增強創業實踐

學生會，是基于學校的學生組織，想要促進大學生就業創業，首先就要從學生會內部的就業、創業理念開始抓起。給待就業未畢業大學生開展思想教育，對自己進行較低定位，當然不能一概而論，放低身段是可以更容易找到工作，但不代表所有職業都如此。創業又不同，大學生沒有錢，沒錢怎么創業，第一桶金非常難賺，商業上這也叫原始資本的積累，而找工作先穩定自己的生活往往是首要選擇。

11，強烈的創新創業意識對大學生就業有何好處

一、目前，我國創業創新理念還沒有深入人心，創業教育培訓體系還不健全，善于創造、勇于創業的能力不足，鼓勵創新、寬容失敗的良好環境尚未形成。推進大眾創業、萬眾創新，就是要通過加強全社會以創新為核心的創業教育，弘揚“敢為人先、追求創新、百折不撓”的創業精神，厚植創新文化，不斷增強創業創新意識，使創業創新成為全社會共同的價值追求和行為習慣。二、總體思路按照“四個全面”戰略布局，堅持改革推動，加快實施創新驅動發展戰略，充分發揮市場在資源配置中的決定性作用和更好發揮政府作用，加大簡政放權力度，放寬政策、放開市場、放活主體，形成有利于創業創新的良好氛圍，讓千千萬萬創業者活躍起來，匯聚成經濟社會發展的巨大動能。不斷完善體制機制、健全普惠性政策措施，加強統籌協調，構建有利于大眾創業、萬眾創新蓬勃發展的政策環境、制度環境和公共服務體系，以創業帶動就業、創新促進發展。——堅持深化改革，營造創業環境。通過結構性改革和創新，進一步簡政放權、放管結合、優化服務，增強創業創新制度供給，完善相關法律法規、扶持政策和激勵措施，營造均等普惠環境，推動社會縱向流動?！獔猿中枨髮?，釋放創業活力。尊重創業創新規律，堅持以人為本，切實解決創業者面臨的資金需求、市場信息、政策扶持、技術支撐、公共服務等瓶頸問題，最大限度釋放各類市場主體創業創新活力，開辟就業新空間，拓展發展新天地，解放和發展生產力?！獔猿终邊f同，實現落地生根。加強創業、創新、就業等各類政策統籌，部門與地方政策聯動，確保創業扶持政策可操作、能落地。鼓勵有條件的地區先行先試，探索形成可復制、可推廣的創業創新經驗?！獔猿珠_放共享，推動模式創新。加強創業創新公共服務資源開放共享，整合利用全球創業創新資源，實現人才等創業創新要素跨地區、跨行業自由流動。依托“互聯網+”、大數據等，推動各行業創新商業模式，建立和完善線上與線下、境內與境外、政府與市場開放合作等創業創新機制。

一、目前，我國創業創新理念還沒有深入人心，創業教育培訓體系還不健全，善于創造、勇于創業的能力不足，鼓勵創新、寬容失敗的良好環境尚未形成。推進大眾創業、萬眾創新，就是要通過加強全社會以創新為核心的創業教育，弘揚“敢為人先、追求創新、百折不撓”的創業精神，厚植創新文化，不斷增強創業創新意識，使創業創新成為全社會共同的價值追求和行為習慣。二、總體思路按照“四個全面”戰略布局，堅持改革推動，加快實施創新驅動發展戰略，充分發揮市場在資源配置中的決定性作用和更好發揮政府作用，加大簡政放權力度，放寬政策、放開市場、放活主體，形成有利于創業創新的良好氛圍，讓千千萬萬創業者活躍起來，匯聚成經濟社會發展的巨大動能。不斷完善體制機制、健全普惠性政策措施，加強統籌協調，構建有利于大眾創業、萬眾創新蓬勃發展的政策環境、制度環境和公共服務體系，以創業帶動就業、創新促進發展?！獔猿稚罨母铮瑺I造創業環境。通過結構性改革和創新，進一步簡政放權、放管結合、優化服務，增強創業創新制度供給，完善相關法律法規、扶持政策和激勵措施，營造均等普惠環境，推動社會縱向流動。——堅持需求導向，釋放創業活力。尊重創業創新規律，堅持以人為本，切實解決創業者面臨的資金需求、市場信息、政策扶持、技術支撐、公共服務等瓶頸問題，最大限度釋放各類市場主體創業創新活力，開辟就業新空間，拓展發展新天地，解放和發展生產力?！獔猿终邊f同，實現落地生根。加強創業、創新、就業等各類政策統籌，部門與地方政策聯動，確保創業扶持政策可操作、能落地。鼓勵有條件的地區先行先試，探索形成可復制、可推廣的創業創新經驗?！獔猿珠_放共享，推動模式創新。加強創業創新公共服務資源開放共享，整合利用全球創業創新資源，實現人才等創業創新要素跨地區、跨行業自由流動。依托“互聯網+”、大數據等，推動各行業創新商業模式，建立和完善線上與線下、境內與境外、政府與市場開放合作等創業創新機制。

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