廣州企業招聘，請問廣州有哪些工廠企業單位在招聘崗位的

來源：整理時間：2022-10-03 17:48:06 編輯：廣州本地生活手機版

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1，請問廣州有哪些工廠企業單位在招聘崗位的
2，廣州一公司招聘本科生需提供大專證就業者該如何規避類似不正規
3，廣州企業招工
4，現廣州科學城有哪些廠招工
5，廣州公司招聘本科生需提供大專證書招聘者為何會出現不識學歷的情
6，廣州房地產企業招聘選那些網站的
7，廣州公司招聘崗位均要求戒煙后才能入職律師對此要求作何提示百度知
8，廣州白云區人和鎮哪里有好工廠招工招聘是電子廠最好
9，廣州有哪些比較大型的招聘會
10，廣州粵益科技有限公司
11，廣州科學城索尼電子廠招聘

1，請問廣州有哪些工廠企業單位在招聘崗位的

很多，建議你去人才市場看看體育西路那里的蘇寧電器 6 7 樓

請問廣州有哪些工廠企業單位在招聘崗位的

2，廣州一公司招聘本科生需提供大專證就業者該如何規避類似不正規

廣州一公司招聘本科生需要提供大專證，這種要求確實讓網友深感疑惑。不可否認的是大多數就業者求職者，在找工作過程中確實存在很多類似的不公正不正規的企業，所以這種情況下，一定要結合自己的實際情況，在第一時間向有關部門尋求幫助。同時就業者更應該學會保護自我安全，遇到不公正的現象，也可以通過法律的武器保護自身合法權益，可以從以下幾個方面出發來看待問題。1，就業者更應該通過正規的求職渠道進行求職，這樣的話也可以避免一些不正規的企業。目前來說，就業者在剛開始的求職過程中，可以選擇通過正規的求職渠道，進行求職投遞簡歷。同時針對一些不正規的企業現象，更應該在第一時間向市場有關部門進行反映，切實保護自身的安全。2，針對特殊的要求以及部分企業違規的行為，求職者更應該在第一時間向有關部門提出反映。對于部分企業一些不合理的要求和安排，這種情況下就業者可以在第一時間向企業公司提出質疑和反饋。如果說公司沒有提供正面的解答，那么這種情況下也可以向有關部門反映問題，同時也可以直接向媒體提供幫助，這樣的話也能夠在最大程度上，保護自己的核心權益不受損失。3，要避開薪資待遇作假的企業，通過人才交流中心的方式進行線下應聘。目前來說，針對一些公司不正規的行為，確實有必要加強監管，切實保證求職者就業者的核心權益不受侵犯。同時求職者更應該提高安全防范意識，對于一些資料作假待遇作假的公司，更應該及時的規避，以避免不必要的經濟損失。同時更應該通過正規的人才交流中心進行線下應聘，簽訂勞務合同，切實維護自己的權益。

廣州一公司招聘本科生需提供大專證就業者該如何規避類似不正規

3，廣州企業招工

公司網招聘公司簽合同?沒,建議公司簽吧.反現都網招工,像英才網聯,智聯招聘,華英才網,前程憂,廣州才網等等都行啊~~~

廣州企業招工

4，現廣州科學城有哪些廠招工

廣州科學城招聘的電子廠很多不過一般都是通過中介的，不像東莞這邊直接廠口貼條幅當然中介比較黑，你也可以去生活區或者東區逛逛，很多招聘信息的或者直接發簡歷試試。地點：達迪通信設備有限公司廣州研究所、廣州高大科技發展有限公司、建興光電科技（廣州）有限公司、廣州市凝智科技有限公司/索恩照明（廣州）有限公司、索恩照明（廣州）有限公司 .....等等都可以看一下

5，廣州公司招聘本科生需提供大專證書招聘者為何會出現不識學歷的情

廣州一公司的招聘人員在在求職軟件上要求本科學歷應聘者提供大專證書，應聘者表示自己沒有大專證書，自己是本科畢業。招聘人員很疑惑地說道人不應該是先讀大專再升本科的嗎，難道高中畢業之后直接讀本科？是不是你本科還沒有畢業？求職者對于這種疑問都蒙了，于是他把聊天截圖發到了網上。網友調侃道：這個招聘者肯定是專升本，所以認為上本科之前要經歷專科學習，從來沒有想到過原來高考之后就可以直接讀本科。這表明該招聘者“不識學歷”，之所以會有這樣的人，其實有以下2種原因:1、招聘者不專業招聘對于一家公司來說是非常重要的，要盡可能的以最低的成本招收到最優的人才，并且著重考慮到應聘者的人品，要不然進入公司之后，不但不能夠帶來利益，還會損害公司的利益，到時候開除他們也困難。因此，企業很看重招聘，都會嚴格培訓招聘者，給他們定指標，提要求，并且培養他們的招聘能力，最起碼要了解現在公司需要什么樣的人，求職者想要什么樣的工作，以及如何和求職者溝通，等等。在這個例子，這個“不識學歷”的招聘者顯然沒有經過專業的培訓，要不然他肯定會了解學歷，懂得通過學歷來篩選應聘者，而不是在學歷常識上表現得那么無知。2、招聘者學歷低可以從招聘者的回復上來看他是真的不知道原來可以直接從高考讀到本科，不用從專科再讀到本科。這說明要么他沒有上過學，不了解學歷相關的常識，要么就是他是專升本，堅定地認為要先讀專科才可以讀本科。他沒有了解學歷方面的常識，而是從自身的經驗出發，認為所有人都應該像自己一樣，自己的情況就是所有人的情況，要不然他也不會說出這種讓自己丟臉的話。作為招聘者，自己的學歷低沒關系，但不能對學歷那么無知，一定要了解學歷相關的知識，否則很容易被求職者欺騙。

6，廣州房地產企業招聘選那些網站的

在房地產英才網招聘的多啊，房地產英才網是目前國內最大的房地產人才儲備中心，房地產英才網以專業招聘顧問實現一對一企業服務為標準的。就這兩個優勢就足以...所以廣州房地產企業招聘首選房地產英才網！

房地產英才網，房地產英才網是目前國內最大的房地產人才儲備中心，也是目前國內最大的房地產行業性網站，專業的招聘顧問實行一對一的房地產企業服務。就以上幾點足以！

7，廣州公司招聘崗位均要求戒煙后才能入職律師對此要求作何提示百度知

廣州公司招聘崗位均要求戒煙后才能入職，律師對此也是做出了相應的回應。企業雖然有自行設置以及提出招聘條件的權利，但是這個要求確實超出了對崗位職責的要求，是一種不妥當的行為，另外也侵犯了大家的一些權益。所以大家能夠根據自己的想法，從而決定要不要去就業？吸煙這個行為在生活當中雖然非常的不好，但是很多人因為自身的工作壓力或者生活壓力，壓得喘不過氣，所以也會想要吸煙。但是這也并不是一個十惡不赦的事情，要知道企業招聘人員，主要從職員的全身心方面發展，包括性格、人品等方面要求。抽不抽煙這個話題，已經觸及到了大家的隱私，因此這件事情出來之后，也是引發了網友的熱議，網友也都紛紛抵制，甚至還說了一些不好的言語。律師也是及時的出來給大家解釋，所以希望這個企業能夠盡早認識到自己的錯誤，將這一個要求給取消掉。而且小編看過這個公司的官網招聘信息，主要招聘的是美術設計師、產品策劃以及工程師等，這些職位跟吸煙并沒有什么樣的關系。而且根據這家公司的職員可以了解到，這條規定是因為公司老板不抽煙，因此才定下了禁煙的規則，不允許員工在公司抽煙，在招聘的時候，也會多嘴問一句，對方吸煙這個話題。這種行為已經嚴重侵犯了大家的隱私權，要知道在應聘的時候，只需要對大家的基本信息了解即可，這種行為已經有著一種歧視的含義。另外這家公司也并不是第一次出現這樣的事情，在之前，也有著相應的輿論，因此大家看到這種招聘信息的時候，一定要擦亮雙眼。如果自己吸煙，又不想戒煙的話，就可以沒有必要去應聘，如果真的想要進入公司工作，那么就要按照公司的要求來。顯然公司的這種要求是很不符合倫理道德的，因此這件事情鬧得越來越大，那么公司也會迫于輿論的壓力之下，將這個要求給廢掉，但是如果有吸煙的人群進入公司，也會被公司名列禁止不準吸煙的。

8，廣州白云區人和鎮哪里有好工廠招工招聘是電子廠最好

廣州博視電子廠在招聘.白云區龍歸鎮南嶺村村前大道15號.普工基本工資1500元.人和鎮也幫你查過了,暫時沒有.

廣之香食品有限公司，是食品生產企業，招聘普工，在人和鎮鶴亭西路98號工業園內

我也在人和呀，我知道那個嘉特利招人

推薦你去中勞網，那里有很多廣州地區的電子企業，上面薪資待遇都寫的非常清楚，而且查看也都是免費的，你還可以自己直接跟企業負責人事的聯系。祝你早日找到好工作！

那里有很多呀

多勞多得

9，廣州有哪些比較大型的招聘會

目前廣州現場招聘主要有以下兩家大一些的：1、南方人才，地點在天河城對面，南方經典大廈，6-7樓（1-5樓都是蘇寧電器）一般周三是小型招聘會，周六日為大型招聘會，在周五下午一般在下面的小廣場上會公布明天的企業名單和招聘職位以及數量；門票10元，本科畢業3年、大專畢業4年以上憑畢業證免費進去的（不知道有沒有變）；南方人才還有一個分會場，就是華普廣場，為南方人才招聘的老巢，可能因為不夠用另外有租賃了上述的地方。2、韋博人才；地點在廣州購書中心的7-8樓，方式與南方人才雷同。3、注意事項：附近很多小偷注意保護好自己的財務，趁你認真看招聘企業的時候下手；周邊也有很多直銷的人員“邀請”你加盟的，建議不要搭理。時間：應該早上的9點到12點吧。祝你找到稱心的工作！

10，廣州粵益科技有限公司

廣州市粵益電子科技有限公司，成立2001年，是一家高科技產品經銷公司，主要經營，電腦，配件，耗材，電子，數碼，光學等產品，在廣州市有近三十家經營點。在廣東及珠三角地區有著高度的信譽。現因公司擴大經營，特誠聘以下人員： 1：經理助理：女性應屆生優先，懂電腦,協助經理處事日常事務。 2：辦公文員：女性,形象好,聲音甜美, 懂辦公軟件的使用做事認真仔細,。 3: 營業員：女性，形象好，口才佳，服務態度好，普通話，粵語流利。 4：平面設計助理：帶薪培訓后上崗,公司可提供良好的學習發展會機。 5：電腦/網絡組裝學員：主要學習,電腦/網絡的組裝,調試,架設..帶薪學習.邊做邊學。 6:會計助理：:熟練使用計算機、財務軟件，應屆畢業生優先 7：倉庫管理員：工作認真,懂電腦記賬,負責貨物進出倉庫管理,登記,報表. 8：電工：持電工上崗證,主要負責公司,電器設備的檢修和保養. 9：司機/送貨員：持B/C牌駕照,安全意識高.熟悉廣州及珠三角路線。送貨員:身體健康,吃苦耐勞，負責簽單點數，無需搬貨。　　 ★另聘:兼職打字,抄寫,派單,翻譯,校對員若干名。（原稿件可帶回家作業，稿件稿酬周結）地址：廣州市東風東路617號粵北大廈3樓3336室人事部（東風大酒店對面）

11，廣州科學城索尼電子廠招聘

索尼電子華南有限公司招聘簡章一. 公司介紹索尼電子華南有限公司（Sony Electronics Huanan Co.,Ltd.簡稱SEH）屬索尼公司（09年度全世界排名第81位）下屬獨資企業，成立于2004年初，位于環境優美、技術產業密集的廣州市高新技術產業開發區科學城。SEH于2006年開始正式運營，主要生產激光頭與半導體等精密部品，生產規模正在飛速擴大，熱誠歡迎優秀人才的加盟。二福利待遇1、工資：A、基本工資：1950元/月，，滿三個月后底薪2000，五天八小時，兩班倒，站立式作業，加班按勞動法。B、加班費（平時加17.24元/小時；休息日加班22.99元/小時；節假日34.48元/小時）C、夜班津貼：20元/天（僅限晚班人員）D、高難度崗位津貼：300元/人/月（僅限高難度崗位人員）E、表現獎：工齡3個月以上，按每三個月遞增，其表現獎分別為20，40，70，100元綜合月薪：3500元左右，廣州市社保。2、伙食：免費提供三餐，餐費標準17元/天，全部由公司負擔，提供豐富菜式（特色餐、西點、蒸飯等）3、住宿：免費，8人/間，所有房間都配備單獨衛生間和沖涼房、陽臺、空調和供應熱水、投幣式洗衣機（外宿補貼：150元/月）包吃包住不扣錢。4、其他福利：A、內部聘用制度：公司提供非作業員崗位（如文員、倉管員、QC檢察員等）進行內部招聘，為員工提供上升空間和挑戰的機會B、端午、中秋等傳統節日及員工生日時，公司對所有在職員工發放節日禮品C、每年公司將對所有員工提供免費旅游D、公司設有專門的閱覽室、電腦室、運動室、醫療室，并定期舉辦各類文體活動E、海外研修：截止2009年底有多名作業員被公司送往韓國、日本等地進行業務學習深造三. 招聘要求：a) 年齡：18-35周歲（以身份證年齡），招女生。不招暑假短期工。b) 學歷：初中以上c) 其他條件：踏實、勤奮、吃苦、靈活d) 所需證件：個人身份證咨詢索尼招聘專員電話18319442361（鄭小偉）廠地址：廣州市蘿崗區科學城神舟路7號提醒：公司不會向求職者收取任何費用，自帶體檢費即可

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