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1，怎么舉報公司的違法行為
2，外地戶口在廣州花都辦理地稅時都得辦社保嗎
3，勞動關系解除

1，怎么舉報公司的違法行為

在全部員工中找幾個出來跳樓或跳海珠橋

如果可以通到央視的一些訪談記者那，你可以看看一些收集這些材料的記者的聯系方式

以到當地國稅或者上一級國稅機關去舉報，如果查證屬實國稅局還會給獎勵的，而且國稅局會為舉報人保密的。如果確實不放心，可以通過電話方式向國稅局舉報。

怎么舉報公司的違法行為

2，外地戶口在廣州花都辦理地稅時都得辦社保嗎

不是以后都在地稅局辦理，而是社保以后和地稅連線，歸入地稅管理，辦理社保仍然是去社保局。這是為了防止好像你們這樣以最低工資去購買而不是按實際工資購社保。現在是要在網上地稅網報工資繳納個人所得稅，地稅會不會查出來，就要看你是否好彩啦。但通常你們外資企業都是重點查的，所以如果給地稅查到你的社保不按實際工資報，那就罰款啦。所以從現在起快點把社保額改啦，不然給查出來罰款還煩。你可以先問一下所屬社保，就以工資升了社保額要如何提高，看可以怎樣辦理。按道理，你們外資企業應該是要辦理數字證書，可以在網上直接操作把社保額改過的。具體最好去詢問一下社保。你說的是“所繳工資申報的繳費工資是否在規定的范圍內，即上年度社平工資的60％－300％之間”，但這個意思是如果你所繳的工資低過這個范圍的最低額就只按最低額報，反之超過最高額的就只要按最高額報就可以了。不是說你可以不按實際報。根據“廣東省社會保險費征繳辦法”第二章第十二條繳費單位申報不實，地方稅務機關有權核定其應繳的社會保險費數額。第三章第十九條繳費單位、繳費個人必須接受地方稅務機關依法進行的繳費檢查，如實反映情況，不得拒絕檢查，不得謊報、瞞報。如果你們公司真的不想按實報工資數繳社保，除非把工資給改低就可以，不然還是老實按實際情況報社保。

常住人單位用人可以辦的.

你好！在花都工作應該都可以辦如有疑問，請追問。

外地戶口在廣州花都辦理地稅時都得辦社保嗎

3，勞動關系解除

你的生育津貼單位就算破產了，也一樣可以領取，但是要到社保局辦理相應手續，請參見以下規定。如果你不是廣州市的企業，請咨詢社保局，應該有相應的規定可以執行的。賠償的問題，請咨詢當地的勞動仲裁委員會，企業破產應該是可以解除勞動關系的一個條件，但是對于三期的員工，單位應該在經濟補償金之外，給予適當的經濟補助。這個要咨詢當地的勞動仲裁委員會。關于關破企業懷孕職工生育保險待遇的通知穗勞社工傷〔2009〕1號各有關單位：根據人力資源和社會保障部《關于應對當前經濟形勢做好人力資源和社會保障有關工作的通知》（人社部明電［2008］25號）、廣東省勞動和社會保障廳、省財政廳、省地方稅務局聯合印發的《關于發揮社會保險功能扶持企業發展積極應對國際金融危機有關問題的通知》（粵勞社發〔2009〕6號）精神，結合本市實際，對用人單位依法被宣告破產、吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或經上級批準解散（以下統稱“關破”），其懷孕職工已參加生育保險滿1年的，由生育保險基金按規定支付本次生育醫療費。具體支付辦法如下：一、用人單位在關破當月，將懷孕職工資料報所在的市、區（縣級市）社會保險經辦機構備案。備案時填寫《參加廣州市生育保險的關破企業懷孕職工名冊》，同時提供：①本單位關破的證明文件原件及復印件；②懷孕職工經區級以上醫院確診為妊娠（含孕周）的診斷證明原件及復印件；③計劃生育服務證原件及復印件。經審核后，《參加廣州市生育保險的關破企業懷孕職工名冊》由市、區（縣級市）社會保險經辦機構、市醫保中心和懷孕職工本人各執1份。二、關破企業職工應當在生育后1年內到市醫保中心申請醫療費核銷。辦理時，須提供《參加廣州市生育保險的關破企業懷孕職工名冊》原件、計劃生育證、醫院診斷證明、出院小結、醫療費發票、收費明細單、本人存折復印件及指定醫療費核銷撥付帳戶說明。三、懷孕職工在企業關破前已辦理《廣州市企業職工生育保險就醫確認憑證》，在選定的醫療機構已記帳的生育醫療費由市醫保中心與醫療機構結算。企業關破后，職工因本次妊娠就醫醫療費由本人墊付醫療費，醫療終結后向市醫保中心申請報銷。對職工發生的符合生育保險規定醫療費低于同級別醫療機構定額結算標準的，市醫保中心按實際費用核銷；高于定額結算標準的，按定額結算標準核銷。分娩時同時施行計劃生育手術的，將分娩及計劃生育手術醫療費合并核銷。四、番禺、花都區，增城、從化市參照本辦法執行，具體操作辦法按各統籌區的基金收支情況自行確定。五、本通知自2009年3月1日起執行，有效期5年。《關于關閉、破產企業職工生育保險待遇支付辦法的通知》（穗社保〔1998〕48號）及《關于私營企業、個體工商戶歇業后其女工能否享受生育保險待遇的復函》（穗勞社函〔2000〕51號）同時廢止。廣州市勞動和社會保障局廣州市財政局二〇〇九年三月二十六日

可以領。生育津貼是社保局給的。不是公司發的。有的公司還要發最低生活保證的工資。視情況而定

1、如果材料已經提交的話，可以向社保局說明情況，要求他們及時支付生育津貼。2、用人單位解除合同的話，要按你的工齡，每年向你支付一個月工資。

勞動關系解除