東莞恒茂輕金屬科技有限公司，請問陸遜梯卡華宏眼鏡東莞有限公司現(xiàn)在還招IQC嗎

來源：整理時間：2022-12-04 03:22:46 編輯：東莞生活手機(jī)版

1，請問陸遜梯卡華宏眼鏡東莞有限公司現(xiàn)在還招IQC嗎

陸遜梯卡華宏眼鏡(東莞)有限公司IQC都要求2年以上工作經(jīng)驗(yàn)的你可以去面試一下儲干，現(xiàn)在在招，就是前期很辛苦，什么都要做

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2，東莞長安有哪些熱流道公司知道的請告訴下謝謝

模懋科技有限公司臺灣上海模茂熱流道科技有限公司上海不知道你要說的是那一家，東莞長安的熱流道公司不下五十家，大多都是貿(mào)易或個人，向柳道，先銳，翰茂等等都在長安。

東莞長安有哪些熱流道公司知道的請告訴下謝謝

3，東莞有沒有Acer的直營店附近也行

沒有直營的，只有授權(quán)的，東莞有4家：東莞市德邦網(wǎng)絡(luò)科技有限公司東莞市東城區(qū)天源世博店1F-1005 東莞市德邦網(wǎng)絡(luò)科技有限公司東莞市東城大道世博廣場數(shù)碼港G1068 東莞市智聯(lián)數(shù)碼科技有限公司東莞市南城區(qū)體育路30號天源數(shù)碼港南城店二樓2096鋪廣州市希格瑪科技有限公司東莞市南城區(qū)鴻福路200號東莞集源數(shù)碼城一樓

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4，我在東莞常平沙湖口康龍塑膠制品有限公司工作三個月了公司還不

1，向勞動部門投訴

我覺得應(yīng)該去找勞動局，畢竟這很不正常，再怎么咱有勞動法保護(hù)，關(guān)鍵是你要收集證據(jù)，免得到時公司不認(rèn)帳！

你好！是這樣的東莞常平鎮(zhèn)沙湖口村康龍塑膠制品有限公司。我2010年在那里做了一年！加班費(fèi)是白天的1.5。加費(fèi)大概是6.5元。周日也是無什么二倍的工資！加班時間是看它有無野做在加班加到什么時候的僅代表個人觀點(diǎn)，不喜勿噴，謝謝。

5，東莞市清溪鎮(zhèn)東莞森萊通訊技術(shù)公司是真的還是假的啊

我不會~~~但還是要微笑~~~：）

廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)東莞網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司是東莞森萊通訊技術(shù)公司的第二個稱呼，利用找工者的迫切尋找工作的心態(tài)，已伙食費(fèi)借口收取360或450元，然后再以去子公司為由，到子公司之后，還要收取保險費(fèi)200，再以廠家為由，最后要找工者去做廉價的普工...最后當(dāng)找工者意識到被騙的時候，上門索取伙食費(fèi)時，以各種理由，只退回一部分金錢。當(dāng)上門索取的時候，該公司的態(tài)度非常不好，還拿去刀具出來恐嚇那些找工者。

6，東莞市利宇實(shí)業(yè)有限公司工商信息

查詢結(jié)果東莞市利宇實(shí)業(yè)有限公司地址：東莞市道滘鎮(zhèn)大羅沙創(chuàng)業(yè)路九路2號注冊號： 441900001283232 登記機(jī)關(guān)：東莞市工商行政管理局道滘分局企業(yè)類型：有限責(zé)任公司法定代表人：王瓊樞注冊資本： 100.000000萬元經(jīng)營期限：長期企業(yè)狀態(tài)：登記成立成立日期： 2012-03-27 經(jīng)營范圍：研發(fā)、生產(chǎn)、銷售：金屬壓鑄模具及制品，金屬沖壓模具及制品，塑膠模具及制品，電子制品。（法律、行政法規(guī)及國務(wù)院決定禁止或者規(guī)定須取得許可證后方可經(jīng)營的項(xiàng)目除外）最后年檢年度： 2012

你說呢...

7，我在東莞市永鎧自動化科技有限公司離職三個月老板還欠兩個月工

工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報，由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金：　　（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；　　（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的；　　（三）安排加班不支付加班費(fèi)的；　　（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/section>

你好！可以去勞動監(jiān)察部門去投訴，拖欠工資。僅代表個人觀點(diǎn)，不喜勿噴，謝謝。

當(dāng)?shù)貏趧又俨?/section>