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1，法律規定氣溫達到多少度企業有高溫補貼
2，夏天超過多少度給高溫補貼
3，今年的高溫補貼是多少
4，夏天當地的氣溫超過多少可以申請高溫補助
5，國家對高溫補貼是怎樣算的有沒有假期
6，2009年高溫補貼發放標準是多少
7，勞動法有沒用明確指定高溫補貼是多少

1，法律規定氣溫達到多少度企業有高溫補貼

法律規定氣溫達到多少度企業有高溫補貼

2，夏天超過多少度給高溫補貼

35 一般都不給補貼

夏天超過多少度給高溫補貼

3，今年的高溫補貼是多少

200元最低三個月

今年的高溫補貼是多少

4，夏天當地的氣溫超過多少可以申請高溫補助

35度的呀一般是重要的呀

33℃到35℃之間可以享受高溫補貼再看看別人怎么說的。

5，國家對高溫補貼是怎樣算的有沒有假期

國家的高溫補帖證策，早已出臺！在去年還曾做過修改，但由于缺少具體的細則所以一直未能具體落實。而且沒有假期。

您好，不知道你是哪個地區的工作者，那根據國家的要求，各地區根據實際情況進行高溫補貼的設定，我這里以北京為例：以下是摘錄的北京市多部門發布的《關于做好2013年夏季防暑降溫工作的通知》：每年6-8月，室外露天作業人員高溫津貼每人每月不低于120元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業的人員，高溫津貼每人每月不低于90元。同時，用人單位要做好對從事高溫作業勞動者的防暑降溫飲料和必需藥品發放工作，防暑降溫飲料和必需藥品不得沖抵高溫津貼

6，2009年高溫補貼發放標準是多少

我們這是如果天氣超過35度以上，每天補助65元RMB！

“高溫費”的標準是高溫作業工人每月160元，非高溫作業工人130元，一般工作人員110元。日最高氣溫達到３５℃以上時，用人單位應根據工作情況，采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續工作時間，并不得安排勞動者加班加點。日最高氣溫達到３７℃以上４０℃以下時，用人單位當日安排勞動者工作時間不得超過５小時，并暫停１２時－１６時高溫時段工作。日最高氣溫達到４０℃以上，用人單位經采取降溫措施仍不能使工作場所溫度低于３５℃的，當日應停止工作。

我們的工作現場36度都沒有,真悲!!!!!

我的單位是有空調的辦公室人員50元,沒有空調的100元.

100

50-100元

7，勞動法有沒用明確指定高溫補貼是多少

及均沒有對高溫補貼作出具體規定. 但有些地方對高溫補貼制定了高溫補貼的地方性法規.如重慶,北京,上海等地.如《河南省勞動和社會保障廳河南省財政廳關于發布河南省高溫津貼標準的通知》:我省溫津貼標準為每人每工作日10元。樓上發的好象是廣州市的有關規定吧. 包括你剛才問的關于高溫月份也是這樣.

用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付高溫津貼。一、高溫作業溫作業是指在高氣溫或高溫高濕或強熱輻射條件下進行的作業，通常分為三種類型。　　（1）高溫、程輻射作業:這些生產場所的氣象特點是氣溫高、熱輻射強度大，而相對濕度較低，形成干熱環境。如冶金工業的煉焦、煉鐵、軋鋼等車間；機械制造工業的鑄造、鍛造、熱處理等車間；搪瓷、玻璃、磚瓦等工業的窯爐車間；火力發電廠和鍋爐房等。　　（2）高溫、高濕作業:這種場所的氣象特點是氣溫、氣濕高，而輻射強度不大。主要是由于生產過程中產生大量水蒸汽或生產上要求車間內保持較高的相對濕度所致。如印染、巢絲、造紙等工業中液體加熱或蒸煮時，車間氣溫可達35℃以上，相對濕度常高達90％以上。潮濕的礦井內氣溫可達30℃以上，相對濕度達95%以上，如通風不良就會形成高溫、高濕和低氣流的氣象條件，即濕熱環境。　　（3）夏季露天作業:夏季在農田勞動、建筑、搬運等露天作業中，除受太陽的輻射作用外，還接受被加熱的地面和周圍物體放出的輻射線。露天作業中的熱輻射強度較低，但其作業的持續時間較長，加之中午前后氣溫升高，形成高溫、熱輻射的作業環境。