從參保繳費之日起，職工6個月后才能享受基本醫(yī)療保險待遇。3.工傷保險:由用人單位繳納。工傷保險費率分為0.6%和3.6% 8個檔次，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)單位所屬行業(yè)特點核定費率。4.生育保險:由用人單位支付。生育保險費率為0.3%。男職工參加生育保險，妻子未參保的，生育時也可享受一定的生育津貼。5.失業(yè)保險:單位繳納0.6%，個人繳納0.4%。失業(yè)保險要繳費滿一年才能享受。一般一年支付兩個月，兩年支付四個月，但享受期限最長不能超過24個月。

用人單位和勞動者繳納五險的比例如下:1。養(yǎng)老保險繳費比例:用人單位20%，個人8%；2.醫(yī)保支付比例:單位10%，個人2%；3.失業(yè)保險繳費比例:單位1%，個人0.2%；4.工傷保險繳費比例:單位每月繳費0.5%，個人不繳費；5.生育保險繳費比例:單位每月繳納0.8%，個人不繳納。

五險一金繳納比例如下:1。養(yǎng)老保險:單位21%，全部納入統(tǒng)籌基金，個人8%；2.醫(yī)保:單位9%，個人2%加3元；3.失業(yè)保險:單位2%，個人1%；4.工傷保險:單位每月繳納0.5%，個人不需要繳納。工傷保險根據(jù)單位劃分的行業(yè)范圍確定工傷率，幅度為0.5%-2%；5.生育保險:單位每月繳納1%，個人不需要繳納；

但原則上最高支付不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%繳納住房公積金。單位和個人為工資的12%。《中華人民共和國住房公積金管理條例》第十六條職工住房公積金月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金月繳存額為職工上一年度月平均工資乘以單位繳存的住房公積金比例。

1。養(yǎng)老保險:單位繳費率20%，個人繳費率8%；2.醫(yī)療保險:單位繳費率10%，個人繳費率2%；3.生育保險:單位繳費率1%，個人不繳費；4.工傷保險:單位繳費率0.5%，個人不繳費；5.失業(yè)保險:單位繳費率1%，個人繳費率0.5%。員工社保是我們最常見的五險一金，是員工到企業(yè)工作后，企業(yè)和員工共同承擔(dān)的。

職工社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)，向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請為職工辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的，由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工個體工商戶、不在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員和其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記。

養(yǎng)老保險單位21%，個人8%；3元中醫(yī)療保險單位9%，個人2%；失業(yè)保險單位2%，個人1%；工傷保險和生育保險由單位繳納，勞動者不用繳納；住房公積金根據(jù)企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金的繳存比例，下限為5%，最高不超過12%。五險一金繳納標(biāo)準(zhǔn):各地規(guī)定的比例不同。五險一金繳納比例(僅供參考):1。養(yǎng)老保險現(xiàn)行繳費比例:單位21%(全部計入統(tǒng)籌基金)，個人8%(全部計入個人賬戶)。

3.失業(yè)保險失業(yè)保險繳費比例:單位2%，個人1%。4.工傷保險單位每個月給你交0.5%，你自己不用交錢。工傷保險根據(jù)單位所屬行業(yè)范圍確定其工傷率，幅度為0.5%-2%。5.生育保險單位每個月給你交1%，你自己不用出一分錢。6.住房公積金繳存比例:根據(jù)企業(yè)實際情況，選擇住房公積金繳存比例。

五險一金繳納比例如下:1。養(yǎng)老保險繳費比例為單位21%，個人8%；2、醫(yī)療保險醫(yī)療保險繳費比例為單位9%，個人2%；3.失業(yè)保險失業(yè)保險繳費比例為單位2%，個人1%；4.工傷保險單位每月繳納0.5%，個人不用繳納。工傷保險根據(jù)單位所屬行業(yè)范圍確定其工傷率，幅度為0.5%-2%；5、生育保險單位每月繳納1%，個人不用繳納；6、住房公積金的公積金繳存比例，最高不得超過職工平均工資的10%，用人單位按工資的12%繳納住房公積金，單位和個人均為工資的12%。

五險二金繳納比例如下:1。養(yǎng)老保險個人繳納8%，單位補(bǔ)充20%，存入個人賬戶。教師達(dá)到法定退休年齡時可以領(lǐng)取養(yǎng)老金。2.個人繳納2%的醫(yī)保，單位補(bǔ)充610%，用于員工生病時的醫(yī)療報銷。3.個人繳納0.41%的失業(yè)保險，單位補(bǔ)充1.50%，也就是說職工失業(yè)后領(lǐng)取生活費。4、生育保險單位繳納0.51%-2%，這是職工生育時作為生育報銷和相關(guān)待遇的費用。

6.個人繳納5%的住房公積金，單位補(bǔ)充5%。有的地方還有補(bǔ)充公積金，可以和個人公積金賬戶一起提取，購買商品房還可以享受較低的住房貸款利息，減輕職工經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。7.職業(yè)年金是養(yǎng)老金并軌后于2014年10月1日實施的，個人繳納4%，單位補(bǔ)8%作為養(yǎng)老金的補(bǔ)充。退休后按月領(lǐng)取，延伸資料:公司為員工繳納的五險是指社保中的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險。