崗位工資也是有所差異，一般高中高于初中，初中高于小學(xué)。據(jù)校長(zhǎng)開(kāi)會(huì)講，績(jī)效工資也是有差異的，我們這里一般年終高中教師高于初中1萬(wàn)，初中高于小學(xué)也有1萬(wàn)，我是一名入職2年半的在編農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師，一個(gè)月扣除五險(xiǎn)一金，每個(gè)月到手2700多元，績(jī)效工資半年大概是5000元左右，然后就是生活補(bǔ)貼加鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)貼每個(gè)月700元。1、小學(xué)、初中、高中在編教師，工資都一樣嗎？中小學(xué)教師已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)一的職稱(chēng)評(píng)審，中學(xué)一級(jí)、中學(xué)高級(jí)等；小學(xué)一級(jí)相當(dāng)于中學(xué)二級(jí)，小學(xué)高級(jí)相當(dāng)于中學(xué)一級(jí)。所以，達(dá)到一點(diǎn)的職稱(chēng)，職稱(chēng)工作應(yīng)該都是一樣的，沒(méi)有差...

教師資格證面試總分為100分，合格分為60分。教師資格證考試通過(guò)率是和考前準(zhǔn)備成正比的，有了充分準(zhǔn)備，就不愁考試不過(guò)關(guān)，，教師資格證筆試卷面分為150分，給考生的報(bào)告份總分為120分，考試合格分為70分，教師資格證考試最近幾年很熱門(mén)，報(bào)考的人數(shù)也是逐年增多。1、廣東教師資格考試多少分合格？教師資格證筆試卷面分為150分，給考生的報(bào)告份總分為120分，考試合格分為70分。需要說(shuō)明的是，這里的70分其實(shí)并不是“100分60分合格”那么簡(jiǎn)單，150卷面分也不是根據(jù)比例轉(zhuǎn)化為120分報(bào)告分那么理解，70合格分是基...

二本本科畢業(yè)，有高中教師資格證，可以去大學(xué)任教嗎。您要到中學(xué)當(dāng)老師還需要努力拿到教師資格證書(shū)，按照題主現(xiàn)在的情況，本科畢業(yè)，有高中教師資格證，暫時(shí)還真的不太可能去大學(xué)任教，參加這兩種考試的任何一種通過(guò)，就可以當(dāng)高中數(shù)學(xué)老師，并且有編有崗，大學(xué)教師，除了通識(shí)課教師外，其他都是專(zhuān)業(yè)課教師。1、二本本科畢業(yè)，有高中教師資格證，可以去大學(xué)任教嗎？有什么建議嗎？二本本科畢業(yè)，有高中教師資格證，可以去大學(xué)任教嗎？有什么建議嗎？本人做過(guò)一段時(shí)間高校教師，所以還算了解大學(xué)教師任教要求。按照題主現(xiàn)在的情況，本科畢業(yè)，有高中...

我國(guó)教師工資由基本工資、薪級(jí)工資、績(jī)效工資、津貼工資組成，開(kāi)始的中小學(xué)教師職稱(chēng)改革，把中小學(xué)教師的職稱(chēng)等級(jí)從低到高依次為三級(jí)教師、二級(jí)教師、一級(jí)教師、高級(jí)教師和正高級(jí)教師。與中小學(xué)教師工資總收入(平均收入)作比較(每個(gè)地區(qū)財(cái)政部門(mén)都有準(zhǔn)確的數(shù)據(jù))，如果教師低了，低多少，就補(bǔ)多少，增加在教師的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資預(yù)算中，兌現(xiàn)給教師，教師自然就增加了工資收入。1、山東各地教師工資待遇如何？感謝邀請(qǐng)。本人就是山東省的老師，對(duì)各地的教師工資大致有所了解，客觀(guān)的說(shuō)，山東是教育大省，也是經(jīng)濟(jì)大省，教育事業(yè)還是可以的，教師工...

杭州師范大學(xué)最新全國(guó)排名第172名，浙江排名第8名▲杭州師范大學(xué)近些年的排名情況▲圖為浙江省高校的排名情況，杭州師范大學(xué)排名還是比較靠前的▲杭州師范大學(xué)王牌專(zhuān)業(yè)名單▲杭州師范大學(xué)倉(cāng)前新校區(qū)，位于杭州市西溪一帶，距離阿里巴巴西溪園區(qū)很近（杭州師范大學(xué)是阿里巴巴馬云的母校）▲杭州師范大學(xué)玉皇山校區(qū)，位于杭州西湖東南角，是杭州師范大學(xué)美術(shù)學(xué)院所在地▲杭州師范大學(xué)下沙校區(qū)，位于杭州市下沙大學(xué)城，東邊就是錢(qián)塘江了▲杭州師范大學(xué)校園景觀(guān)▲杭州師范大學(xué)校園景觀(guān)▲杭州師范大學(xué)校園景觀(guān)▲杭州師范大學(xué)校園景觀(guān)▲杭州師范大學(xué)校...

我們當(dāng)?shù)厣习嗍荒杲處煿べY待遇如下。小學(xué)教師基本工資，績(jī)效工資，各種津補(bǔ)貼到手工資5800元，各地略有差異，小學(xué)教師屬于事業(yè)單位事業(yè)編，這次事業(yè)單位改革將承擔(dān)義務(wù)教育的中小學(xué)劃為公益一類(lèi)事業(yè)單位，全額財(cái)政，待遇各地情況不同，但是工資構(gòu)成大同小異。1、鄉(xiāng)村小學(xué)教師現(xiàn)在待遇怎么樣？我教書(shū)30年了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作了21年，縣城里工作9年了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校原來(lái)待遇的確不怎么樣，現(xiàn)在已經(jīng)大大改觀(guān)了，尤其是近幾年。我縣地處川西平原邊沿，從縣城到最遠(yuǎn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開(kāi)車(chē)就30分鐘，一般就20分鐘左右，許多教師寧愿在鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)工作，而不愿...

高級(jí)教師的績(jī)效每月扣掉部分是當(dāng)年的全年工資的5%，基數(shù)比一級(jí)教師的高，但績(jī)效工資不是原款返還，而是通過(guò)教學(xué)實(shí)績(jī)考核來(lái)進(jìn)行發(fā)放。注意，我所說(shuō)的是本地區(qū)，也就是說(shuō)不同地區(qū)不同類(lèi)型的學(xué)校的教師待遇差距是非常大的，高級(jí)教師每年扣掉的平均績(jī)效考核金約是5600元，一級(jí)教師的每年扣掉的平均績(jī)效考核金約是4750元。1、副高級(jí)教師7級(jí)工資每月多少？事業(yè)專(zhuān)技副高職稱(chēng)崗位分5、6、7三個(gè)等級(jí)，7級(jí)是副高職稱(chēng)最低等級(jí)。常識(shí)理解，副高職稱(chēng)工資待遇基本對(duì)應(yīng)行政副處，7級(jí)高于正科略低于副處，6級(jí)大致與副處持平，5級(jí)高于副處但低于正...

這其中珠海應(yīng)該最高因?yàn)橛刑貐^(qū)補(bǔ)貼。我有一大學(xué)女同學(xué)在珠海當(dāng)初中數(shù)學(xué)老師，公辦學(xué)校，正式編制，副高職稱(chēng)，教齡18年，大概知道她的收入情況，我有一大學(xué)女同學(xué)在珠海當(dāng)初中數(shù)學(xué)老師，公辦學(xué)校，正式編制，副高職稱(chēng)，教齡18年，大概知道她的收入情況，珠海老師，評(píng)上中一，還沒(méi)有聘，四五月份中一工資可以?xún)冬F(xiàn)，現(xiàn)在拿中二工資42公積金34維修金29別的就是第13月工資，每年不一樣，一般7000多，計(jì)生獎(jiǎng)50七大節(jié)日80然后就是近年才有的績(jī)效獎(jiǎng)，一年多少，其實(shí)不知道。1、珠海教師年薪有多少？我有一大學(xué)女同學(xué)在珠海當(dāng)初中數(shù)學(xué)老...

青島退休高中語(yǔ)文教師的年齡是多少呢。隨著社會(huì)平均收入的增加，晚退休的比早退休的工資要高，說(shuō)退休高中語(yǔ)文教師，每個(gè)月4500正常嗎，教師退休工資主要與工齡和職稱(chēng)有關(guān)，到目前為止，還沒(méi)有出現(xiàn)二十幾年就退休的，再者教師有很多，不能說(shuō)你是教師工資就該高。1、我是職稱(chēng)六級(jí)。山東高中教師，今年退休，退休工資怎么算？標(biāo)準(zhǔn)的60后，屬鼠的，恭喜你，就要光榮的退休了啊。為國(guó)家工作了一輩子的啊，相信國(guó)家虧待不了，了你的，請(qǐng)你放心吧。準(zhǔn)確的說(shuō)，你應(yīng)該是屬于，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)中的副高級(jí)別的中檔，第六級(jí)才對(duì)的，副高級(jí)6級(jí)(包括，副教授...

杭州作為經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，教師的收入還是不錯(cuò)的，筆者在網(wǎng)上收集了幾位杭州小學(xué)老師曬的收入情況。朋友B在杭州濱江區(qū)當(dāng)小學(xué)老師，工資相對(duì)比余杭低一些，在杭州余杭區(qū)的某小學(xué)當(dāng)老師，本科學(xué)歷，實(shí)習(xí)期滿(mǎn)后每月基本工資3000多績(jī)效30公積金不清楚，年終獎(jiǎng)不到5萬(wàn)。1、請(qǐng)問(wèn)杭州在編小學(xué)老師年收入多少？老師收入主要與職稱(chēng)和工齡有很大關(guān)系。教師收入分崗位工資、薪級(jí)工資、教齡津貼、績(jī)效津補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金等，如果是農(nóng)村工作的老師，還有鄉(xiāng)村津補(bǔ)貼，另外有“五險(xiǎn)一金”。杭州作為經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，教師的收入還是不錯(cuò)的，筆者在網(wǎng)上收集了幾位杭...

看來(lái)就是質(zhì)量也是與教師工資相對(duì)應(yīng)的。事業(yè)單位一般都是由縣一級(jí)部門(mén)進(jìn)行招考的，也是由縣級(jí)人社部門(mén)進(jìn)行管理的，其福利待遇也是由地方財(cái)政統(tǒng)籌解決，因此一個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況直接決定了事業(yè)單位的福利多少，特別是地方獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效，有些地方獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效可以達(dá)到10多萬(wàn)，如深圳、上海、江蘇一些地區(qū)，地方獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)工資水平，而貴州、云南等地區(qū)績(jī)效就非常之少，有些地區(qū)直接沒(méi)有，只有工資，一個(gè)月三四千塊錢(qián)。1、山東省事業(yè)單位的工資是多少？自我感覺(jué)，山東省對(duì)體制工作的向往和追求，堪比東北地區(qū)，但是其實(shí)山東的體制內(nèi)工作人員的...

坐標(biāo)浙江溫州，小學(xué)一級(jí)教師，工資5000出頭，班主任費(fèi)700多，還加上每月績(jī)效10年底獎(jiǎng)金30000多。現(xiàn)在在溫州，目前的學(xué)校工資是年薪13W，班主任加一點(diǎn)，一個(gè)月到手10k冒頭，每半年績(jī)效10k左右，已決意跳槽并與新校簽約，浙江省各地區(qū)教師工資待遇有多少。1、浙江省教師待遇怎么樣，一個(gè)月工資大概有多少？我對(duì)浙江省教師的工資待遇非常了解，下面我就詳細(xì)分享一下浙江省教師的工資待遇，看看浙江教師待遇究竟有多高。浙江省教師工資待遇穩(wěn)居全國(guó)前五名教師屬于事業(yè)編身份，教師的工資屬于事業(yè)全供性質(zhì)，全國(guó)不同地區(qū)教師的工...

鄉(xiāng)村退休教師的退休待遇高嗎，一般每月多少錢(qián)。明年他就要退休了，估計(jì)退休工資會(huì)比在職時(shí)的工資少一些，但也不會(huì)少很多，五位數(shù)肯定是有的，在經(jīng)濟(jì)較好的地區(qū)，按照現(xiàn)行政策，教師退休工資達(dá)到九千元是比較常見(jiàn)的，如果教師六十周歲退休，工齡將近四十年，再加上一級(jí)職稱(chēng)中靠前的“崗位八級(jí)”，這個(gè)工資遠(yuǎn)高于工齡二十年剛評(píng)上副高的“崗位七級(jí)”工資了。1、鄉(xiāng)村退休教師的退休待遇高嗎，一般多少錢(qián)每個(gè)月？鄉(xiāng)村退休教師的退休待遇高嗎，一般每月多少錢(qián)？鄉(xiāng)村教師雖然是在鄉(xiāng)村工作，但也是屬于國(guó)家正式編制內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，除了工作地點(diǎn)不同...

濰坊商業(yè)學(xué)校位于濰坊市濰城區(qū)倉(cāng)南街3227號(hào)，就是倉(cāng)南街西頭，距離濰坊火車(chē)站(南站)很近，打車(chē)也就10分鐘車(chē)程，學(xué)校占地280畝，教職工400多人，在校生近6000人，是國(guó)家級(jí)公辦職業(yè)院校。只要你想學(xué)好，濰坊學(xué)院會(huì)給你施展的舞臺(tái)，濰坊學(xué)院也會(huì)為你的懶惰鋪砌道路的。1、山東濰坊商業(yè)學(xué)校怎么樣？有沒(méi)有學(xué)物流管理專(zhuān)業(yè)的？濰坊商業(yè)學(xué)校位于濰坊市濰城區(qū)倉(cāng)南街3227號(hào)，就是倉(cāng)南街西頭，距離濰坊火車(chē)站(南站)很近，打車(chē)也就10分鐘車(chē)程，學(xué)校占地280畝，教職工400多人，在校生近6000人，是國(guó)家級(jí)公辦職業(yè)院校。物流...

深圳教師降薪是不降工資，是降績(jī)效。為什么唯有深圳某些教師整天在網(wǎng)上呱呱叫，又稱(chēng)教師年終獎(jiǎng)、年終目標(biāo)考核獎(jiǎng)、一次性獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助，其依據(jù)源自2017《關(guān)于深化教育體制機(jī)制改革的意見(jiàn)》中提出“要切實(shí)提高教師待遇，完善中小學(xué)教師績(jī)效工資制度，確保教師平均工資水平不低于或高于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資水平”。1、編制內(nèi)教師年終能拿多少錢(qián)？編內(nèi)教師為了響應(yīng)國(guó)家政策，義務(wù)教育教師工資不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均工資一事在2020年很多地區(qū)給義務(wù)教育教師發(fā)放了年終獎(jiǎng)，來(lái)彌補(bǔ)教師和公務(wù)員收入之間的差距，只不過(guò)這個(gè)年終獎(jiǎng)很多老師未必能全額拿到手...