系統(tǒng)建設(shè)和管理；1.制定公司中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃；b、制定人事管理制度、權(quán)限和工作流程，并組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督制度和工作流程的實(shí)施,hr又稱人力資源專員，其日常職責(zé)主要包括五個(gè)方面:1,每個(gè)員工只負(fù)責(zé)自己崗位的工作，可能是招聘，也可能是薪資,hr的招聘要求是:1,其人力資源部門的工作分工明確,hrWork內(nèi)容Have:1。1、人力資源管理的基礎(chǔ)工作包括哪些內(nèi)容我大學(xué)的專業(yè)是人力資源管理(HR)，所以可以簡(jiǎn)單回答你的問題。人力資源管理貫穿于人力資源的整個(gè)運(yùn)動(dòng)過程，包括人力資源的預(yù)測(cè)和規(guī)劃，工作分析和設(shè)計(jì)，人力資源...