培訓(xùn)流程:各部門提交培訓(xùn)申請(qǐng)表-提交審批-提交年度培訓(xùn)計(jì)劃-已實(shí)施,HR培訓(xùn)的發(fā)展主要分為以下幾點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容:1,新員工培訓(xùn):新員工必須在試用期內(nèi)接受錄用培訓(xùn)，以便盡快熟悉環(huán)境，了解公司概況,4.團(tuán)隊(duì)培訓(xùn):指每個(gè)崗位skill培訓(xùn)，由部門主管或團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人培訓(xùn),HR培訓(xùn)專員負(fù)責(zé)匯總、跟進(jìn)、收集數(shù)據(jù)、歸檔和新員工入職培訓(xùn)等。1、怎樣成為一名好的培訓(xùn)專員HR培訓(xùn)的發(fā)展主要分為以下幾點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容:1。新員工培訓(xùn):新員工必須在試用期內(nèi)接受錄用培訓(xùn)，以便盡快熟悉環(huán)境，了解公司概況。2.特殊技能/資格培訓(xùn):政府或企業(yè)為承擔(dān)...