亚洲精品欧美专区,免费黄色成人,欧美日韩电影一区

1，月工資 如何計算

月工資是底薪基本工資加獎金和其他薪水，這些是要扣稅的部分，還有不需要扣稅的部分，再去掉你該交的各項保險以及公積金。而如果你要請假的話就是按你工資的天平均工資扣除，這時候就會按每月22天來計算，也就是月工資÷22

月工資如何計算

2，月工資計算方法

月計薪天數(shù)＝（365天-104天）÷12月＝21.75天計算方式一：月標(biāo)準(zhǔn)工資-月標(biāo)準(zhǔn)工資/應(yīng)出勤天數(shù)×（應(yīng)出勤天數(shù)-實際出勤天數(shù)）或?qū)嶋H出勤天數(shù)/應(yīng)出勤天數(shù)×月標(biāo)準(zhǔn)工資計算方式二：月標(biāo)準(zhǔn)工資-月標(biāo)準(zhǔn)工資/21.75×（應(yīng)出勤天數(shù)-實際出勤天數(shù)）計算方式三：實際出勤天數(shù)/21.75×月標(biāo)準(zhǔn)工資

按國家法規(guī)每月按21.75天計算，全勤不用說了，缺勤工資扣除方法每個單位不盡相同，一般22天扣除，=月標(biāo)準(zhǔn)工資/22×（應(yīng)出勤天數(shù)-實際出勤天數(shù)），剝削啊

月工資計算方法

3，月薪工資算法

按勞動法和國家勞動和社會保障部《關(guān)于職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》的規(guī)定，法定的公休日為104天/年，法定節(jié)假日為11天，并按下述規(guī)定方法計算工作時間和加班工資： a.制度工作時間的計算：年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定節(jié)假日）＝250天季工作日：250天÷4季＝62.5天/季月工作日：250天÷12月＝20.83天/月 b.日工資、小時工資的折算：工作小時數(shù)的計算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小時。日工資：月工資收入÷月計薪天數(shù) 小時工資：月工資收入÷（月計薪天數(shù)×8小時）月計薪天數(shù)＝（365天-104天）÷12月＝21.75天 c.加班工資的計算：每天延長工作時間的加班工資：（實際工作時間－8小時）×小時工資×150% 法定公休日的加班工資：日工資×200% 法定節(jié)假日的加班工資：日工資×300%

月薪工資算法