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本文目錄一覽

1，個人中長期計劃
2，什么是長期計劃
3，如何制定公司中長期發展計劃
4，長期計劃一般是指時間大于
5，三年長期規劃
6，長期計劃一般是指幾年以上的計劃
7，如何制定公司中長期發展計劃
8，怎樣才能制定一個適合自己的短期計劃或長期計劃呢
9，大學生如何作好自己的職業規劃
10，個人職業規劃

1，個人中長期計劃

http://www.signpostsz.com/4alfx/alfx06.html這里有一篇高中生職業規劃范文，你去看看是否適合你。

個人中長期計劃

2，什么是長期計劃

長期計劃層規劃企業長遠發展由企業戰略計劃。產品與市場計劃財務計劃。資源能力計劃等組成。計劃期一般在五年級五年以上。指明企業未來的發展目標和實現路徑。

什么是長期計劃

3，如何制定公司中長期發展計劃

如何制定公司中長期發展計劃將從下列幾方面著手一、進行外部分析（企業所處市場細分、規模、增長、競爭狀況等）；二、進行內部分析（企業利潤分析、成本分析、業務分析等）；三、明確企業發展愿景；四、根據企業愿景、外部分析和內部分析確定企業發展戰略；五、根據企業發展戰略進行財務測算；六、確定所需資源與獲取手段；七、確定相關組織架構；八、確定實施行動方案。

如何制定公司中長期發展計劃

4，長期計劃一般是指時間大于

長期計劃一般是指時間大于1年的。根據查詢相關資料信息，計劃分短期計劃、中期計劃和長期計劃等，根據時限進行區分，短期計劃是周計劃或月計劃，而中期指的是1季度或1年以內的計劃，長期計劃指的是需要花費1年甚至10年進行的計劃。

5，三年長期規劃

您好，短期規劃一般5年，中長期規劃10年至20年。

你有多少能力你有多少物資，你未來的目標是什么對自己有什么期望首先列出自己的大的目標和期望再來分析自己現在的能力和物質資源，以自己現在的實際情況還欠缺些什么所謂的資源，1、物質資源：經濟能力也就是錢財的多少、所有在衣食住行上能完全由自己支配的物資有多少2、非物質資源：個人所具備的某些專業技能，對于相關領域的認知能力，對社會至世界的認識，是否充足的人脈清楚自己現在所擁有的能支配的資源，技能列出想要達到預定目標期望所應具備的資源，能力按自身所需學習相應的知識技能，擴展人際關系，調動各項已有資源進行合理的分配清楚的認識自己就是第一步也是最重要的一步

6，長期計劃一般是指幾年以上的計劃

法律分析：長期計劃(long-term plan)亦稱"戰略計劃"。組織在較長時期(通常為5年以上)的發展方向和方針。規定組織的各個部門在較長時期內從事某種活動應達到的目標和要求，繪制組織長期發展的藍圖。目的在于組織活動能力的再生和擴大，其執行結果主要影響組織的發展能力。法律依據：《中華人民共和國城鄉規劃法》第三條城市和鎮應當依照本法制定城市規劃和鎮規劃。城市、鎮規劃區內的建設活動應當符合規劃要求。縣級以上地方人民政府根據本地農村經濟社會發展水平，按照因地制宜、切實可行的原則，確定應當制定鄉規劃、村莊規劃的區域。在確定區域內的鄉、村莊，應當依照本法制定規劃，規劃區內的鄉、村莊建設應當符合規劃要求。縣級以上地方人民政府鼓勵、指導前款規定以外的區域的鄉、村莊制定和實施鄉規劃、村莊規劃。

7，如何制定公司中長期發展計劃

首先應該確定是什么企業，然后才能相對的做出框架構建。首先應了解自己企業的概況，然后進行市場分析市場分析，結合自身情況規劃發展戰略，最后再根據不斷變化的環境作出相應的戰略改變

公司的中長期發展計劃一般是5年左右,首先是公司的發展目標和發展戰略,經營目標,發展規模,以及各項經濟指標預計達到的標準.

這與你們公司的經營情況與企業戰略有關，多問問決策層

8，怎樣才能制定一個適合自己的短期計劃或長期計劃呢

計劃長短因人而異。有毅力的可以定長一點的計劃！但是最多也就兩三年的比較好，畢竟，很多時候計劃趕不上變化。短期的話，我有點經驗。重點就是因為是短期計劃，目標絕對不能太大！比如，背單詞。一天30個單詞，然后早上背十個，中午十個，晚上十個，睡前把它們復習一下。或者更多一點，但絕對不要超過自己的極限。因為太多，自己就會覺得不可能完成，沒有信心，不想實行。少一點，也不要少到，讓自己懶得去做，想著累積到明天什么的。然后，再弄一個本子，記一下，今天做沒做到，堅持一段時間，就習慣了。可以給自己一個小獎勵，以后更有動力！啊啊，重點是絕對不可以找借口推掉自己的計劃哦！不然，制定多少計劃都沒用！趁著有動力的時候，趕快實行下去！沒動力的時候，就想想這么小的目標，我都不能實現嗎？BS自己！然后，就可以堅持下去了！還有，不要定什么，今天幾點起床，幾點到幾點背書，幾點上學，這種計劃！因為沒有任何效果！

首先你得先了解自己。確定一個大的方向。然后根據自己的生活習慣。再做具體的計劃。然后再在生活中慢慢的修改這做好的計劃，久而久之你就會變的很有計劃了。

根據自己的實際情況，嚴格制定計劃，最好寫清楚自己什么時候去做什么具體的事如學習，什么時候完成目標！詳細一點，最后嚴格按照計劃實施。

9，大學生如何作好自己的職業規劃

就業指導專家指出：職業生涯規劃是一門實用但不能一蹴而就的學問，需要與大學生活學習同步進行，從跨入校門的那一刻開始，就要準備為將來就業做好鋪墊。在明白職業規劃的重要性后，你首先要定位好自己的就業方向，應該在職業生涯的主客觀條件進行測定、分析、總結的基礎上，對自己的興趣、愛好、能力、特點等進行綜合分析與權衡，結合時代特點，根據自己的職業傾向，確定其最佳的職業奮斗目標，并為實現這一目標做出行之有效的安排。有了一個大體規劃以后，應該為自己做好長短期計劃，長期計劃是指一年或者更長時間的計劃，明白這段時間干什么，要達到什么樣的目標，短期計劃可能是這周、這個月或者這學期的計劃，是長期計劃的細分，明白自己要實現長期計劃所確定目標所要進行的每一步，然后努力去實現。具體細節你可能要從知識準備和實踐兩個方面去準備，尤其是實踐經驗，我的一些同學在大三去各種公司（百度啊、攀藤網啊、當當網啊……）這樣的一些公司去實習過，后來因為有過實習經驗，在畢業以后找工作時也比較輕松。

職業規劃最重要地是：想想你十年之后想做什么吧，這就是你的長期職業目標，你要檢查自己與目標的差距，分析自己如何努力才能達到目標，對自己做個swot分析吧。可參考：大學生職業規劃范文（一） http://careerplanning.abang.com/od/zcal/a/guihuaanli1.htm 大學生職業規劃第一步_學會swot分析 http://careerplanning.abang.com/od/zysy/a/zhiyeguihua.htm

10，個人職業規劃

首先你要先了解下你想做的那些行業的工作要求，發展空間，把行情分析情況了之后就從自身的情況出發，不要想著自己喜歡做什么，而要多想想自己適合做什么。分析自己的優缺點，以及各方面給你未來職業生涯的支撐，比如，家庭環境，社會關系等等，然后從實際出發，將你想從事的工作對比一下，找個適合的出發點

職業生涯規劃設計書　　姓名：　　性別：　　出生：年月日　　學校：　　院系：　　電話：手機：　　電子郵件：　　撰寫時間：年月日　　職業生涯規劃設計書　　目錄　　1 自我認知　　1.1 職業生涯規劃測評　　1.2 360度評估　　1.3 櫥窗分析法　　1.4 自我認知小結　　2 職業認知　　2.1 外部環境分析　　2.2 目標職業分析　　2.3 職業素質測評　　2.4 SWOT分析　　2.5 職業認知小結　　3 職業規劃設計　　3.1 確定目標和路徑　　3.2 制定行動計劃　　3.3 動態分析調整　　3.4 備選規劃方案　　一、自我認知　　1、職業生涯規劃測評　　（測評報告）　　2、 360度評估　　優點缺點　　自我評價　　家人評價　　老師評價　　親密朋友評價　　同學評價　　其他社會關系評價　　3、櫥窗分析法（選做，不作強制要求）：　　櫥窗1：“公開我”　　櫥窗2：“隱藏我”　　櫥窗3：“潛在我”　　櫥窗4：“背脊我”　　4、自我認知小結：　　二、職業認知　　1、外部環境分析　　① 家庭環境分析　　② 學校環境分析　　③ 社會環境分析　　④ 目標地域分析　　2、目標職業分析　　① 目標職業名稱　　② 崗位說明　　③ 工作內容　　④ 任職資格　　⑤ 工作條件　　⑥ 就業和發展前景　　3、職業勝任力測評　　（測評報告）　　4、ＳＷＯＴ分析　　我的優勢(strength)及其使用　　我的弱勢(weakness)及其彌補　　我的機會(opportunity)及其利用　　我面臨的威脅(threat)及其排除　　MiniMax SWOT分析（選做）　　外部因素　　內部因素　　外部機遇：Opportunities　　O1：　　外部挑戰：Threats　　T1：　　內部優勢：Strengths　　S1：　　優勢-機遇：SO　　優勢-挑戰：ST　　內部劣勢：Weaknesses　　W1：劣勢-機遇：WO　　劣勢-挑戰：WT　　5、職業認知小結　　三、職業生涯規劃設計　　1、確定職業目標和路徑　　① 近期職業目標　　② 中期職業目標　　③ 長期職業目標　　④ 職業發展路徑　　2、制定行動計劃　　① 短期計劃　　② 中期計劃　　③ 長期計劃　　3、動態反饋調整　　評估、調整我的職業目標、職業路徑與行動計劃：　　4、備選職業規劃方案　　由于社會環境、家庭環境、組織環境、個人成長曲線等變化以及各種不可預測因素的影響，一個人的職業生涯發展往往不是一帆風順的。為了更好地主動把握人生，適應千變萬化的職場世界，擬定一份備選的職業生涯規劃方案是十分必要的。　　我的備選職業規劃方案：