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上海市勞動保障網裝修女工,上海市女職工勞動保護辦法 是不是真的

來源:整理 時間:2023-05-19 03:06:21 編輯:上海生活 手機版

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1,上海市女職工勞動保護辦法 是不是真的

只要你公司工商注冊在上海市,就必須遵守上海市女職工勞動保護辦法,否則你可以向當地勞動局申請仲裁。當然你最好先禮后兵,不到萬不得已盡量不要和公司撕破臉皮。

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2,上海市人力資源和社會保障局

根據《中共上海市委辦公廳 上海市人民政府辦公廳關于印發〈上海市人力資源和社會保障局職能配置、內設機構和人員規定〉的通知》的規定,上海市人力資源和社會保障局機關行政編制235名。 一、貫徹執行有關人力資源和社會保障工作的法律、法規、規章和方針、政策。研究起草有關人力資源和社會保障工作的地方性法規、規章草案,擬訂相關政策、規劃,并組織實施。 二、負責促進就業工作,完善公共就業創業服務體系,促進更高質量和更充分就業。健全就業援助制度,牽頭擬訂高校畢業生、就業困難人員等重點群體就業創業政策。 三、負責人才引進管理工作,建立統一規范的人力資源市場,推進人才服務體系建設,促進人力資源合理流動、有效配置。負責留學人員就業創業和落戶定居管理服務工作,完善海外人才服務體系建設。按照有關分工,負責外國人來華工作許可有關職責。 四、負責專業技術人才隊伍建設,推進專業技術人員評價、選拔、培養和管理服務工作,健全專業技術人員管理和繼續教育制度。牽頭推進深化職稱制度改革,健全博士后管理制度,負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。 五、負責推進事業單位人事制度改革,健全事業單位人事管理制度。負責事業單位人員工資收入分配有關工作。建立企事業單位人員工資決定、正常增長和支付保障機制,擬訂企事業單位人員福利和離退休實施辦法。負責評比達標表彰獎勵等工作。 六、負責指導企業工資分配,完善最低工資標準調整和企業工資支付制度。協調落實企業欠薪保障金制度,完善職工工作時間、休息休假和假期制度。按照有關分工,協調推進國有企業工資決定機制改革。負責社區工作者薪酬管理有關工作。 七、 負責健全面向城鄉勞動者的職業技能培訓制度,組織實施職業技能培訓。負責技能人才隊伍建設,組織實施技能人才培養、評價、使用和激勵制度。完善職業資格制度,負責職業技能培訓機構管理有關工作,實施職業技能競賽管理和獎勵,組織指導技能競賽活動。 八、 負責建立覆蓋城鄉的社會保障體系。組織實施城鎮職工養老保險、城鄉居民養老保險、被征地人員養老保險、工傷保險、失業保險等社會保險及其補充保險政策。完善社會保險關系的轉移銜接辦法。會同有關部門監督管理相關社會保險基金、企業年金、職業年金,會同有關部門推動建立統一的社會保險公共服務平臺。編制相關社會保險基金預決算草案。 九、 負責就業、失業和相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和相關社會保險基金總體收支平衡。 十、 會同有關部門擬訂農民工工作綜合性政策和規劃,推動相關政策落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。 十一、 組織實施勞動關系、勞動人事爭議調解仲裁、勞動保障監察相關政策。協調推進實施勞動合同、集體合同制度,完善勞動關系協商協調機制。指導勞動人事爭議調解仲裁,管理勞動保障監察工作。擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策。 十二、 完成市委、市政府交辦的其他任務。 十三、 職能轉變。上海市人力資源和社會保障局要緊緊圍繞“民生為本,人才優先”工作主線,以“一網通辦”改革為著力點,不斷優化行政效能,不斷提升人民群眾的獲得感和滿足感。堅持積極就業政策,提供全方位公共就業服務,大規模開展職業技能培訓,鼓勵創業帶動就業,實現更高質量和更充分就業。落實全民參保計劃,完善相關社會保險制度。促進人力資源合理流動、有效配置,發揮市場在人力資源配置中的決定性作用。推動企業建立和諧穩定的勞動關系,維護企業和職工雙方的合法權益。深化事業單位人事制度改革,支持和鼓勵事業單位專業技術人員創新創業,促進事業單位各類人才規范有序流動。完善人力資源和社會保障各項公共服務,提高服務能級和水平。 十四、 與上海市教育委員會有關職責分工。上海市人力資源和社會保障局牽頭推進高校畢業生到基層工作,會同相關部門擬訂政策措施并組織實施,配合上海市教育委員會做好高校應屆畢業生就業指導服務工作。上海市教育委員會牽頭推進高校應屆畢業生就業指導服務工作。

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看下這個是不 http://www.83666.gov.cn/index.shtml

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4,12333上海勞動保障網上海有關產假規定

上海勞動保障服務網 上海市勞動12333 《上海市女職工勞動保護辦法》&《上海市人口與計劃生育條例》&《上海市城鎮生育保險辦法》摘要上海市女職工勞動保護辦法》 第十二條女職工妊娠七個月以上(按二十八周計算),應給予每天工間休息一小時,不得安排夜班勞動。如工作許可,經本人申請,單位批準,可請產前假兩個半月。   第十三條 女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二周內的初查),應算作勞動時間。   第十四條 女職工產假分別按下列情況執行:   (一)單胎順產者,給予產假九十天,其中產前休息十五天,產后休息七十五天。   (二)難產者,增加產假十五天;多胞胎生育者,每多生育一個嬰兒,增加產假十五天。   (三)妊娠三個月內自然流產或子宮外孕者,給予產假三十天;妊娠三個月以上,七個月以下自然流產者,給予產假四十五天。   第十八條女職工在產假期間的工資照發。按本規定享受的產前假和哺乳假的工資按本人原工資的百分之八十發給。單位增加工資時,女職工按規定享受的產前假、產假、哺乳假,應作出勤對待。   《上海市人口與計劃生育條例》     【晚育假、晚育護理假】:   第二十四條:已婚婦女生育第一個子女時,年滿二十四周歲的,為晚育。(上海市人口與計劃生育條例)   符合本條例規定生育的晚育婦女,除享受國家規定的產假外,增加晚育假三十天,其配偶享受晚育護理假三天。晚育假、晚育護理假期間享受產假同等待遇。(上海市人口與計劃生育條例第三十三條)   注:產假90天是按自然天數計算,包括法定節假日。   晚育假、晚育護理假遇法定節假日順延。   《上海市城鎮生育保險辦法》    醫療補貼是3000,生活津貼最低是2892*產假時長(晚育4個月)免稅   生活津貼由生育保險基金之付,醫療補貼由醫保基金支付,兩筆錢最終由社保統一支付   從業婦女在生育期間是否還須繳納社會保險費?   答:從業婦女在領取生育津貼期間仍應按規定繳納社會保險費。與單位建立了勞動關系的從業婦女個人繳納部分由其所在單位代扣代繳。從業婦女領取的月生育生活津貼扣除個人應繳納的社會保險費后,低于本市企業職工最低月工資標準的,由生育保險基金予以補足。   按本市企業職工最低月工資標準享受生育生活津貼的,在規定的享受期限內適逢本市企業職工最低月工資標準調整的,可按新的標準執行。   1】在上海符合享受生育保險的人員是 屬于計劃內生育,在按規定設置產科、婦科的醫療機構生產或者流產的; 享受生育保險待遇的對象有:在本市城鎮就業并參加本市城鎮社會保險的非本市城鎮戶籍生育婦女。 對于繳金期限,無硬性規定。   社會保障局咨詢電話:12333。   社保在生育上的職能,就是負責生產后兩個津貼的一次性申領,包括生育醫療津貼(3000多塊),和生育生活津貼(相當于產假期間工資)兩筆錢。   只要交過社會保險就能領生育金了。在孩子出生后90天內去就近的社保局辦理領取就行了。交保滿1年的就按照生產當月交保基數來領,交保不滿一年的,或者生產當月沒有交保的就按照最低標準2892元每月領取。   領取生育金的材料是:   先填寫生育保險待遇申領單(可以到社保中心區領),上面就是一些個人信息,姓名,住址,工作單位,配偶的工作單位,小朋友的名字等。   1.本人的身份證原件及復印件(第二代身份證正、反面復印件);   2.結婚證原件及復印件;   3.夫妻雙方戶口簿(集體戶口的,攜帶戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明)或《獨生子女證》或《獨生子女光榮證》原件及復印件;   4.醫療機構出具的《生育醫學證明》(即出院小結, 上面注明順產還是難產)原件及復印件;   5.醫院出具寶寶 “出生證明”,全國統一   6.本人實名制銀行結算賬戶卡(折)原件及復印件(可選擇工商銀行、農業銀行、上海銀行、建設銀行、浦發銀行、郵政儲匯等);   7.根據個人的不同情況,還需分別攜帶下列材料:   ①對于委托他人辦理的,需攜帶委托書和被委托人身份證原件及復印件(第二代身份證正、反面復印件);   ②對于外省市戶籍的生育婦女,需攜帶戶籍所在地計生部門出具的同意生育的證明;   ③對于在外省市生育的婦女,需攜帶縣級以上醫院出具的注明產婦生育情況(難產或順產)的出院小結和小孩《出生醫學證明》;   ④對于男方為軍人的,需攜帶《士兵證》或《軍官證》原件及復印件;   ⑤對于符合計劃內生育第二個孩子,需攜帶經市或區人口計劃生育行政部門批準的《再生育子女告知書》原件及復印件。   其他注意事項   1.申領生育保險可至就近的區縣社保中心辦理(閔行:莘莊莘松路385號64920165)   2.對于在港澳臺及境外生育的婦女,需要提供醫院出具的注明產婦生育情況(難產或順產)的出院小結或診斷報告(需要有醫院蓋章或醫生簽名)和小孩《出生醫學證明》原件,復印件及翻譯件。   3.以上所提供的復印件用標準A4紙復印,其中《生育醫學證明》需單獨復印   4.其他未注明情況可以到柜臺咨詢或致電12333電話咨詢。

5,上海勞動保障局我是給一個私人老板做裝修的欠我幾千塊錢一直

你這種情況不屬于雇傭關系,屬于承攬關系。不屬于上海市人力資源和社會保障局下屬的勞動保障監察大隊監察的范圍。當然,你也可以撥打12333咨詢下。如果你有對方欠款證據,直接上法院起訴,或者去所轄地法院請求律師法律援助。
支持一下感覺挺不錯的

6,上海市勞動保障網

上海對外來的來滬工作的都必須參加 外來從業人員綜合保險 每月246.9元 交滿12個月到60周歲可以領取一筆1000多元人民幣,外來高級職稱人員可以參加城鎮保險,每月單位交1000來元,個人承擔200元,交滿5年可以在上海享受城鎮待遇
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