父母是雙職工,孩子上下學接送的確是需要考慮解決的問題。找一個只負責接送孩子的保姆,換一個時間上允許接送孩子的工作,前者完全不耽誤送孩子上學,只需要再解決接的問題;后者接送都不耽誤,這種關系的話,對方的家庭肯定愿意幫忙,反正接送一個是接送,接送倆個也只是順便的事。
1、父母都是上班族,面臨孩子上學接送難,如何解決呢?
父母是雙職工,孩子上下學接送的確是需要考慮解決的問題。一個方法是給孩子選擇適合的學校,現(xiàn)在很多公立學校都開設了午托班,放學后也有課后延時班,所以可以讓孩子在學校午晚托,只是晚上的延時班一般也只是到五點半,和家長下班時間差不多,還是不能及時去接。但是有很多私立學校孩子是可以在學校吃晚飯,并完成作業(yè)再回家的,也有直接住宿式的學校,家長可以根據(jù)自己的實際情況選擇適合自己的學校,
如果學校已經(jīng)無法選擇,那么現(xiàn)在社會上有各種各樣的晚托班,作業(yè)輔導班,自己多考察一下,找個好的晚托班托管也是不錯的方法。還有一種是雇傭專人接送,不過這需要對所雇傭的人嚴格把關才行,如果上面的方法都覺得不合適,那估計夫妻雙方必須有一個要換一份工作時間靈活的工作了,不需要坐班,就能自己接送孩子了。這樣的工作比如保險,比如設計等,
2、在深圳工作,老家兩套房,要把孩子接過來上學嗎?
你先聽聽我的現(xiàn)狀,再決定你是留在深圳還是回來老家發(fā)展吧!去年我也是在東莞,考慮到孩子一直當留守兒童,讀書沒人管沒人陪,我跟老公商量就把東莞的店轉讓出去了,回到家里。家里工作基本沒啥像樣的,我大學本科,也找不到對口的工作,從網(wǎng)上投個簡歷,半個月之后才有招聘人事聯(lián)系你,效率是沒法說,最后找了一個工作一天假也不放,管孩子陪孩子也成空話。
現(xiàn)在小城市不僅工資低,雙休也基本沒有,一個月放一天算好的,有的是一個月放假兩天,這一點哪里能跟深圳比?自己也想創(chuàng)業(yè)開店,開了三個月,就因為太不賺錢,關門大吉。家里生意比外面更難做,租金也很貴,還要一年一次性交清!說了這么多,只是想打消你回家的年頭!千萬別想不開回老家發(fā)展!雖然你有兩套房,可是那也不能當飯吃,
3、老人不愿來城里,父母都上班怎么解決小孩幼兒園接送的問題?
我認為題主的這種情況,可以從以下幾個方面做起:1、請關系好的其他小朋友的父母,順便幫忙接送孩子。比如我家兒子就有一個特別特別要好的小伙伴,我們倆家大人的關系也特別好,日常往來很頻繁且親密,倆個孩子沒上幼兒園的時候,彼此就沒少單獨在對方家里玩耍。這種關系的話,對方的家庭肯定愿意幫忙,反正接送一個是接送,接送倆個也只是順便的事,
但是,作為接受幫助的那一方,肯定不能理直氣壯的認為這是對方該做的,該有的感謝還是要有的,這也是讓雙方家庭的關系更健康、更持久的秘訣所在。2、找一個只負責接送孩子的保姆,部分家政公司提供此項服務,但是由于孩子的年齡特點和目前的社會信任問題,建議牽涉到孩子的保姆,最好通過熟識的親戚朋友介紹。以免短暫的面試和相處不能充分發(fā)現(xiàn)問題,家長用著保姆也依然不能安心上班,或其它更嚴重的問題出現(xiàn),
3、讓寶寶上延時班。不少幼兒園都設置有延時興趣班,延時班其實是很有意思的,可以提前讓寶寶接觸更多更廣的東西,從而擴展自己的認知,更早的發(fā)現(xiàn)和發(fā)展孩子的天賦,而且,多數(shù)情況下,孩子在延時班會玩的很開心,但是很多家長,會因為自己過往不夠愉快的應試經(jīng)歷,從而認為孩子這么早學東西也是一件很辛苦、很不容易的事情,否定其興趣性和寶寶的成就感。
這種想法必然會通過家長的言行表情傳遞給寶寶,從而誤導寶寶對此事客觀的正面認知和評價,不過,大多數(shù)幼兒園的延時班都是在中班的時候才開始的。4、跟單位領導說明情況,申請接孩子后在家加班,現(xiàn)在的上班族,加班是常態(tài),不加班的情況只存在在少數(shù)公司,但是很多人的工作,機動性都很強,只要有一臺聯(lián)網(wǎng)的電腦就可以了,這種情況下,可以直接坦白的跟領導說明情況,只要你的工作效率和工作成果不錯,相信大多領導還是可以理解的。