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社保代繳公司怎么收費,代繳社保的公司一般怎么收費的包括五險一金了嗎

來源:整理 時間:2022-09-25 19:42:05 編輯:武漢本地生活 手機版

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1,社保代理公司的費用標準

代繳社保管理費一般在30-80之間是比較合適的。因為不同的地區,用工費用不一樣,收取的社保管理費不一樣,所以這個合適之間有一個大差異,如果讓代繳社保,如果是單位讓代繳,且量較大,那么收取的社保管理費會比較高,如果是個人讓代繳社保,社保管理費相對比較高,預計80-120之間。

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2,代繳社保的公司一般怎么收費的包括五險一金了嗎

您好,代繳社保的公司一般只收取手續費,100~200不等。以后您如果再遇到類似的問題,可以按照下面的思路去解決:1、發現問題:往往生活在世界中,時時刻刻都處在這各種各樣的矛盾中,當某些矛盾放映到意識中時,個體才發現他是個問題,并要求設法去解決它。這就是發現問題的階段。從問題的解決的階段性看,這是第一階段,是解決問題的前提。2、分析問題:要解決所發現的問題,必須明確問題的性質,也就是弄清楚有哪些矛盾、哪些矛盾方面,他們之間有什么關系,以明確所要解決的問題要達到什么結果,所必須具備的條件、其間的關系和已具有哪些條件,從而找出重要的矛盾、關鍵矛盾之所在。3、提出假設:在分析問題的基礎上,提出解決問題的假設,即可采用的解決方案,其中包括采取什么原則和具體的途徑和方法,但所有這些往往不是簡單現成的,而且有多種多樣的可能。但提出假設是問題解決的關鍵階段,正確的假設引導問題順利得到解決,不正確不恰當的假設則使問題的解決走彎路或導向歧途。4、校驗假設:假設只是提出n種可能解決方案,還不能保證問題必定能獲得解決,所以問題解決的最后一步是對假設進行檢驗。不論哪種檢驗如果未能獲得預期結果,必須重新另提出假設再進行檢驗,直至獲得正確結果,問題才算解決。

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3,代繳社保公司怎么收費

付費內容限時免費查看 回答 你還 你好呀,朋友? 提問 有補繳社保業務嗎 回答 一般來說社保代理服務需要收取的費用有兩個,分別是社保費用與社保代理公司收取的服務費。社保費用:包括單位與個人部份社保費用。由于是掛靠在人力資源公司代理繳納的關系,所以全部費用由參保人承擔。社保代理服務費用:是由社保代繳公司收取的,服務費價格就根據各自的定價而定了,每家社保代理公司的收費都是不同的。個人在社保代理的過程中,一般是社保費用是按每月每月地繳納的,而服務費用方面是按套餐收取,例如:按月、按季、按年這樣收取。 提問 一次性補繳 回答 客觀來說,社保斷交之后是可以補交的。但是具體還要看你們當地的具體政策,并不能一概而論。目前,各地關于社保間斷期間是強制性補繳、嚴禁補繳還是自由選擇等方面的規定并不一致,其處理結果也就有很大的差異,因此只能以當事人參保地的社保機構的解釋為準。當年的社保是可以補交的,跨年的應該就不可以了。社保養老是累計計算的,退休前交足15年就行。如果有醫保,以后應注意最好別斷交,因為會影響醫保待遇 更多4條 

代繳社保公司怎么收費

4,代繳社保的公司一般怎么收費的

1、社保費用。五險一金,單位繳費部分和個人賬戶部分,全部由個人全額承擔,養老保險28%(含個人繳費)、醫療保險8%(含個人繳費),如需辦理住房公積金,按比例全額繳費,這些費用全額打入代理公司賬戶,再由代理公司向社保繳納。2、代理費用。代繳公司如果給單位代理,一般是按照單位代理人數來收費,給個人代理,一般每月代理費用在60到120元左右,不同的代理公司,收費標準不一致,需要個人簽訂委托代理合同時具體商談。法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。《中華人民共和國社會保險法》第六十一條 社會保險費征收機構應當依法按時足額征收社會保險費,并將繳費情況定期告知用人單位和個人。《中華人民共和國社會保險法》第六十二條 用人單位未按規定申報應當繳納的社會保險費數額的,按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數額;繳費單位補辦申報手續后,由社會保險費征收機構按照規定結算。

5,代繳社保公司一般是怎么收費的

【法律分析】代繳社保業務的收費有兩項,第一是社保的本金,第二是服務費用。就以廣州12月份的社保為例:個人委托社保代繳公司代繳廣州社保需要的社保費用是1203.22元一個月,其中個人需要支付社保代理公司的服務費用大概在50元每月左右,當然不同的公司不同的收費。”【法律依據】《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

6,代繳社保的公司一般怎么收費的

代繳社保公司一般是收個跑腿費即服務費。一般在80至200不等。社保代繳公司一般會收取,繳納社保所需費用加上社保代繳的服務費用。(一)《營業執照》、《人力資源服務許可證》、《勞務派遣經營許可證》都是必不可少的。(二)在選擇公司代理社保時要查看這個平臺是不是一對一服務,避免代理公司把業務二次外包。(三)服務費方面,對于過高或者過低的服務費都要保持警惕,很容易是商家設置的陷阱和虛假宣傳。代繳社保屬于違法行為,行為嚴重者有可能有入刑的風險。現如今代繳社保需謹慎,法律已經定性代繳社保是違法行為。社保一中斷,跑腿跑半年。大家都知道社保中斷是個大麻煩,很多優惠政策與社保掛鉤,買房買車子女入學也會受阻。所以在離職跳槽的時候,很多人都選擇找中介代繳社保。特別一些非當地戶籍的自由職業者,受戶籍限制,不能以個人名義繳納社保的,只能找代理掛靠社保。然而現在,掛靠代繳社保就屬于違法行為。代繳社保,原本就是打政策擦邊球。根據《社會保險法》規定,職工必須簽訂勞動合同,與用人單位存在勞動關系,才能通過單位繳納社會保險。如果雙方沒有建立勞動合同關系,只是通過掛靠代理公司來繳納社保,屬于騙保行為,是不允許的。代繳社保,其實有很多的風險。比如說,有政策風險,信譽風險,使用風險。政策風險是指,職工和掛靠代理的用人單位沒有真實存在的勞動關系,在向社保機構申報社會保險待遇時,會被認定屬于騙保行為。會被處以騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。信用風險是指,由于以上政策原因,與社保代理機構簽訂的代理合同是不受法律保護的。
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