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1，2016年個人社保繳費標準
2，2016深戶的社保激費基數是多少
3，2016年社保交多少錢
4，2016年深圳社保繳交比例是多少錢
5，2016年個人社保交費基數是多少
6，2016社保繳費標準
7，2016深圳社保繳費基數調整五險一金怎么交

1，2016年個人社保繳費標準

個人社保交費是按當地職工上年度平均工資為標準，并從作為60%到300%

2016年個人社保繳費標準

2，2016深戶的社保激費基數是多少

從2016年7月1日起，深圳將調整社保繳費基數和待遇償付基數，涉及市上年度在崗職工月平均工資的，均按6753元/月的標準計算，養老保險、醫療保險一檔、生育保險、工傷保險的繳費基數也隨之調整。

2016深戶的社保激費基數是多少

3，2016年社保交多少錢

社保基數基數的核定是根據本市職工上一年度月平均工資來計算的最高基數=本市職工上一年度月平均工資*300%最低基數=本市職工上一年度月平均工資*40%例如本市職工上一年度平均工資為36000元則本市職工上一年度月平均工資=36000/12=3000元最高基數=3000*300%=9000元最低基數=3000*40%=1200元

要看你要繳納那一項社保社保分五大類：養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險。其中養老保險分：城鎮居民養老保險、企業職工養老保險、機關事業養老保險、靈活就業人員養老保險；

2016年社保交多少錢

4，2016年深圳社保繳交比例是多少錢

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深圳在職人員社會保險繳費比例及繳費基數表（2016年）

5，2016年個人社保交費基數是多少

互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網是一個保險購買決策平臺，提供意外險、健康險、醫療險、人壽險、重疾險評測、攻略、百科、問答知識，幫助用戶科學購買合適的保險。學保險知識，選擇互聯網保險購買決策平臺-多保魚保險網。問：2016年個人社保交費基數是多少答：個人不繳費住房公積金.2%工傷保險社保有五險：單位繳納比例X%，個人不繳費生育保險：單位繳納比例10%，個人繳納比例8%醫療保險：單位繳納比例0，一般以你的工資為基數.8%，但比例都有一定標準的北京2016年五險一金繳納比例是多少：單位繳納比例0.8%，個人繳納比例0?養老保險：單位繳納比例不超過12%：單位繳納比例19%，個人繳納比例2%+3元大病統籌失業保險

社保包括了職工社保、靈活就業人員社保、城鄉居民社保等情況，且各地每一年繳費基數上下限是不一樣的。因此繳費基數是提高還是降低，并不能一概而論，需要結合當事人參保種類、上年度月均收入（職工）、個人意愿（僅限后兩類）等對應確定。

6，2016社保繳費標準

1、首先要明確一點，社保每月需繳納多少錢，是根據你參保繳納的基數多少來確定的。繳費基數假設是3000元，單位承擔繳納養老保險20%（600元），個人承擔繳納養老保險8%（240元）。　　2、各地的繳納基數一般有多種檔次，有一個下限和最高的上限，根據實際狀況選擇基數繳納。同樣，醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險，都是按選擇的繳費基數然后按不同險種的比例扣繳，方法同上。　　3、個人需要繳納養老保險、醫療保險、失業保險，而工傷保險、生育保險由單位全部承擔。各地區的繳費標準不一樣，以上信息僅供參考，希望可以幫助您，如果還有疑問可以追問或者致-電400-8646-001咨詢。

你是哪里的呢？？、社保繳費基數*繳費比例就可以。-------一同保

最佳答案 1、首先要明確一點，社保每月需繳納多少錢，是根據你參保繳納的基數多少來確定的。繳費基數假設是3000元，單位承擔繳納養老保險20%（600元），個人承擔繳納養老保險8%（240元）。 2、各地的繳納基數一般有多種檔次，有一個下限和最高的上限，根據實際狀況選擇基數繳納。同樣，醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險，都是按選擇的繳費基數然后按不同險種的比例扣繳，方法同上。 3、個人需要繳納養老保險、醫療保險、失業保險，而工傷保險、生育保險由單位全部承擔。

7，2016深圳社保繳費基數調整五險一金怎么交

★　關于五險一金的論述：　　1，關于五險一金，根據《勞動法》和《社會保險法》的相關規定，用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務，明顯具有國家強制性的特點，用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔該項法定義務。　　2，社會保險的繳納是由用人單位和勞動者共同來承擔的，其中養老保險、失業保險、醫療保險是由用人單位和勞動者共同承擔的，生育險和失業保險是由用人單位承擔的，其中養老保險用人單位需要承擔13%，勞動者需要承擔8%，醫療保險用人單位承擔6%，員工個人承擔2%，失業保險用人單位承擔2%，員工個人承擔1%；　　3，對于單位拖繳五險一金的，屬于違反“勞動合同法”的規定，勞動者可以主張補繳五險一金，也可以向當地的社保部門進行投訴，由當地的社保征收機構責令用人單位限期繳納或補足。用人單位逾期仍未繳納或補繳社保費的，社保征收機構可以向以銀行或其銀行查詢其銀行賬戶，并可申請縣級以上行政部門作出劃撥社保費，書面通知開戶銀行或其他金融機構劃撥社會保險費。用人單位賬戶余額少于應當繳納社會保險費的，征收機構可以要求用人單位提供擔保，簽訂延期繳費協議。根據什么的比例自己算吧。

你們公司應該是很小的公司。以社保來說，一年9000，一個月就是750.公司每個月要交750的話那么繳費基數合計就應該是3750.比如你們公司有5個人參保，但是每個人的工資又不一樣。簡單舉例說明吧，比如3個人的工資分別是3000，3000，4000，這樣的話他們本來的繳費基數合計應該是10000.但是你們公司只給3750.那么這樣的話就要按照比例給他們降低基數了，就分別是禒發操菏鬲孤叉酞常喀3000*37.5%=1125，3000*37.5%=1125，4000*37.5%=1500，就按照這個結果給他們上社保了。重點：我覺得你們公司要在上海上社保的人應該是3人以內吧，上面我只是以社保舉例。我不知道你說的公司承擔額度為9000一年是養老、失業、工傷、生育、醫療，全部加在一起還是怎么的，不過應該是這樣的，那樣的話，我不妨列一個表給你看一下，假設參保3人工資一樣多，希望能幫助你。參保項目養老失業工傷生育醫療合計繳費基數個人比例 8% 0.2% 2%+3 10.2%+3公司比例 20% 1% 0.3 10% 31.3%公司月繳費 750因為繳費基數*公司比例=公司月繳費=750，所以可以得出繳費基數合計2396，那么你公司員工如果工資一樣多的話就是2396/3的繳費基數，約等于800。你自己計算一下看是不是公司月繳費合計是750/3。這是一個人的表，三個人的表合起來就是差不多750.然后就很容易計算個人比例啥的。參保項目養老失業工傷生育醫療合計繳費基數 800 800 800 800 800 個人比例 8% 0.2% 2%+3 10.2%+3公司比例 20% 1% 0.3% 10% 31.3%公司月繳費 750