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社保繳納年限,社會(huì)保險(xiǎn)繳納年限是多久

來(lái)源:整理 時(shí)間:2022-10-09 06:48:44 編輯:深圳本地生活 手機(jī)版

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1,社會(huì)保險(xiǎn)繳納年限是多久

職工社保繳費(fèi)年限要分幾種情況來(lái)看:養(yǎng)老保險(xiǎn)累計(jì)繳費(fèi)要滿十五年;醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,男要滿三十年,女要滿二十五年;失業(yè)保險(xiǎn),失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年的,才能從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

社會(huì)保險(xiǎn)繳納年限是多久

2,社保的繳納期限是多久

社保交滿15年后可以不再交費(fèi)。如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休的,企業(yè)還得繼續(xù)繳費(fèi),直至退休;個(gè)人繳納社保的話,可停繳,也可繼續(xù)繳納,根據(jù)當(dāng)?shù)卣?,肯定也是繼續(xù)繳納好,養(yǎng)老保險(xiǎn)是遵循“多繳多得”的原則,繳費(fèi)基數(shù)越高、年限越長(zhǎng),退休時(shí)領(lǐng)取養(yǎng)老金也越多。

社保的繳納期限是多久

3,怎么計(jì)算社保繳費(fèi)年限

社保繳費(fèi)年限是指用人單位和職工按照規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的累計(jì)年限,是計(jì)發(fā)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的依據(jù)之一。此外,社保繳費(fèi)年限不同于連續(xù)工齡,但二者在時(shí)間上有一定的沿承關(guān)系。 社保繳納年限是怎么規(guī)定的   “個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年,退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金”。這就明確告訴我們,企業(yè)職工到達(dá)法定退休年齡后,若個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年,就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金。若是不滿15年,就不能按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金。繳費(fèi)累計(jì)滿15年是企業(yè)職工退休后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的一個(gè)基本前提,是一個(gè)下限條件。   盡管規(guī)定企業(yè)職工個(gè)人繳費(fèi)年限累計(jì)滿15年,退休后就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金,但絕不是說(shuō)個(gè)人繳費(fèi)年限滿15年,就可以不再繳費(fèi)了。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》等有關(guān)法律規(guī)定,職工本人具有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的法定義務(wù),而且履行這一義務(wù)是強(qiáng)制性的。

怎么計(jì)算社保繳費(fèi)年限

4,社保醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限

直接到當(dāng)?shù)厣绫L庌k理就可以了
社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)(社保),到了法定退休年齡,繳費(fèi)必須滿足15年以上,才有退休資格。退休后要想享受終身醫(yī)療保險(xiǎn),醫(yī)保繳費(fèi)必須男性滿足25年,女性20年。
目前最低是15年的社保,醫(yī)保每個(gè)地方不同。比如西安市,醫(yī)保女性25年,男性30年,而養(yǎng)老金是15年就可以
根據(jù)規(guī)定,如果想要終身享受醫(yī)療保險(xiǎn)的待遇,男女性分別要在退休前繳滿25年/20年醫(yī)保。如果未交夠規(guī)定年限就停繳,那就不能享受醫(yī)保待遇了。如退休年齡到了,但醫(yī)保沒(méi)交夠20/25年,還想要終身享受醫(yī)療報(bào)銷的待遇,需要在退休后一次性補(bǔ)繳醫(yī)保費(fèi)用。
各地方對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限有所不同,有男女分別為30年25年的,也有25年與20年的,可以打12333咨詢。

5,繳納社保得多少年

繳納社會(huì)保險(xiǎn)累計(jì)滿15年,并在法定退休年齡之時(shí)可以辦理社會(huì)保險(xiǎn)養(yǎng)老待遇的審核與申領(lǐng)。其社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限與個(gè)人賬戶都對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇有影響,其本質(zhì)是多繳多得。若您在退休年齡之前,社會(huì)保險(xiǎn)中養(yǎng)老保險(xiǎn)已繳費(fèi)滿15年,則可以選擇不再繼續(xù)繳納;但基本醫(yī)療保險(xiǎn)需要繳納男性連續(xù)25年,女性連續(xù)20年。 社保退休養(yǎng)老金=(當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×[繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%]+個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。) 本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資: (員工參加工作至退休時(shí)繳費(fèi)年限的每月繳費(fèi)指數(shù)之和÷繳費(fèi)年限的月數(shù))×員工退休時(shí)上年度本市在崗職工月平均工資 員工每月繳費(fèi)指數(shù)為:?jiǎn)T工每月繳費(fèi)工資÷繳費(fèi)時(shí)當(dāng)年度本市在崗職工月平均工資。 計(jì)發(fā)月數(shù)=101~195.(國(guó)務(wù)院規(guī)定:50歲退休--195;55歲退休--170;60歲退休--139;65歲退休--101)

6,社保交多少年

我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)目前有養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)對(duì)繳費(fèi)年限有限制。 失業(yè)保險(xiǎn)至少交納一年以上,方可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。 養(yǎng)老保險(xiǎn),按1997年〈國(guó)務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定〉,繳費(fèi)需滿15年,退休后方可享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,即領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金。其中,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的發(fā)放目前已經(jīng)和具體的繳費(fèi)年限掛鉤,即繳費(fèi)年限越長(zhǎng),基礎(chǔ)養(yǎng)老金領(lǐng)取越多。所以多繳多享。 中間空幾年未交,按理下一工作單位應(yīng)給你補(bǔ)齊,但由于企業(yè)為了自身成本考慮,一般的企業(yè)可能不會(huì)這樣履行義務(wù)。所以最好自己到當(dāng)?shù)厣绫>盅a(bǔ)交上吧。
我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)目前有養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)對(duì)繳費(fèi)年限有限制。 失業(yè)保險(xiǎn)至少交納一年以上,方可享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇。 養(yǎng)老保險(xiǎn),按1997年〈國(guó)務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定〉,繳費(fèi)需滿15年,退休后方可享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,即領(lǐng)取基本養(yǎng)老金?;攫B(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人帳戶養(yǎng)老金。其中,基礎(chǔ)養(yǎng)老金的發(fā)放目前已經(jīng)和具體的繳費(fèi)年限掛鉤,即繳費(fèi)年限越長(zhǎng),基礎(chǔ)養(yǎng)老金領(lǐng)取越多。所以多繳多享。 中間空幾年未交,按理下一工作單位應(yīng)給你補(bǔ)齊,但由于企業(yè)為了自身成本考慮,一般的企業(yè)可能不會(huì)這樣履行義務(wù)。所以最好自己到當(dāng)?shù)厣绫>盅a(bǔ)交上吧。 另外,建議20來(lái)歲的年輕人在經(jīng)濟(jì)條件許可下,為自己購(gòu)買一份商業(yè)意外保險(xiǎn)。
15年。

7,關(guān)于社保的繳費(fèi)年限

社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)年限,分為視同繳費(fèi)年限,實(shí)際繳費(fèi)年限。第一,視同繳費(fèi)年限,是指在國(guó)家實(shí)行繳納社會(huì)保險(xiǎn)之前就參加工作的職工,或者根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)部門認(rèn)定可以視同繳費(fèi)年限的時(shí)間,比如下鄉(xiāng),參軍,等等,雖然沒(méi)有繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),但是國(guó)家承認(rèn)這個(gè)期間的工作時(shí)間,也當(dāng)做繳費(fèi)一樣的對(duì)待。第二,實(shí)際繳費(fèi)年限,就是根據(jù)國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)法的規(guī)定,實(shí)際繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的時(shí)間,就是實(shí)際繳費(fèi)年限,通俗的講,就是從你口袋里拿錢參保繳費(fèi)的年限,或者單位職工從工資里面扣繳社保費(fèi)用的年限,就是實(shí)際繳費(fèi)年限。視同繳費(fèi)年限和實(shí)際繳費(fèi)年限之和,就是計(jì)算退休養(yǎng)老金的繳費(fèi)年限。
“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。五險(xiǎn)中的養(yǎng)老保險(xiǎn)必須在退休前累計(jì)繳納15年。其他保險(xiǎn)必須一直繳納,不能斷繳。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn),這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi),工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的,個(gè)人不需要繳納。希望能幫助到你
社保繳納年限不足,如果從你辦理社保開(kāi)始的那一天到現(xiàn)在有斷交的部分可以去辦理補(bǔ)交。如果辦理完補(bǔ)交,年限可以滿15年的,你在你退休的時(shí)候可以享受養(yǎng)老金待遇。如果辦理完補(bǔ)交,年限還不足的,你只能辦理退保,由社保局將你的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額全部給付。不能享受養(yǎng)老金待遇。如果你中間沒(méi)有任何斷交,但是年限還是不夠的,那么你只能辦理退保,由社保局將你的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額全部給付。不能享受養(yǎng)老金待遇。
你要保證你社保不要斷,而且社保繳費(fèi)時(shí)間越長(zhǎng),退休后退休金越多,不建議還沒(méi)退休就斷保
關(guān)于社保繳納的年限,很多人都以為是15年,其實(shí)是不全面的國(guó)家雖然沒(méi)有規(guī)定繳納社保的最高年限,但是我們的最低繳納期限是15年。只有我們?cè)诮粔?5年的情況下,達(dá)到退休年齡后,方可領(lǐng)取養(yǎng)老金。根據(jù)“社保法”的有關(guān)規(guī)定,個(gè)人支付共計(jì)15年,在達(dá)到法定退休年齡后,可以領(lǐng)取每月養(yǎng)老金。很多人就有這樣的一個(gè)誤區(qū),以為自己交夠15年后,就無(wú)須在繳費(fèi)了。其實(shí),15年是最低的一個(gè)期限。這意味著你必須支付至少15年。事實(shí)上,您支付的時(shí)間越長(zhǎng),您退休后獲得的退休金就越多,因?yàn)槟耐诵萁鹩赡睦U費(fèi)基數(shù)決定。年齡越長(zhǎng),基數(shù)越大,養(yǎng)老金越多。 這都是毋庸置疑的鐵定事實(shí)。目前,國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡為60歲。 2004年之前女性的退休年齡為50歲,2004年以后的法定人退休年齡為55歲。必須達(dá)到法定退休年齡。也就是說(shuō),你已達(dá)到法定退休年齡,而且繳納的時(shí)間已經(jīng)達(dá)到最低的15年,這樣你就可以辦理退休手續(xù)。每個(gè)月就能夠正常領(lǐng)取養(yǎng)老金費(fèi)用。如果你是城鎮(zhèn)職工,雖然交夠15年,但是并未達(dá)到退休年齡,那么你是需要繼續(xù)支付到退休年齡為止。這樣才可以申請(qǐng)退休,因?yàn)檫@是國(guó)家強(qiáng)制性規(guī)定,所有員工必須遵守。其次,靈活就業(yè)員工,如果社保已經(jīng)累計(jì)繳納15年,到了退休年齡就可以申請(qǐng)退休金,他們沒(méi)有強(qiáng)制要求。但是我們的退休金與我們的購(gòu)買基數(shù)是成正比的,這一點(diǎn)是不可否認(rèn)的;雖然在繳納的時(shí)間,固定職工和靈活就業(yè)人員有所不同,但是其性質(zhì)是一樣的。所以,大家還是按照國(guó)家的規(guī)定,積極購(gòu)買社保吧!
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