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1，天津事業單位待遇 怎么樣

這個可是差別很大不同單位差別太大了你想問哪一家事業單位

3000多塊錢

天津事業單位待遇怎么樣

2，天津事業單位工資大概多少

1. 3千-8千不等2. 具體看人員關系和背景3. 能力

天津事業單位工資大概多少

3，鄉鎮事業單位待遇

是啊，城鄉差距肯定有，就算都是鄉鎮，地區之間，部門之間，差距也是很大的。

基本工資款兩千多吧，績效一般幾百，一個月一般三千多點吧。。。我知道的就這點。。。

鄉鎮事業單位待遇

4，天津事業單位工資標準表哪里有

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5，事業單位待遇咋樣呀

事業單位分多種情況，一是教育行業的事業編制，可以做老師或者在教育單位做職員。二是衛生系統的事業單位，這兩種單位的事業編制工作穩定，福利不多。而有些單位的工資雖然一樣，但是福利比較好比如有些局里或者收入好的鄉鎮。所以事業單位的待遇要看你從事的什么工作了。

事業單位工作相對穩定，工資福利待遇中等，受人尊重。學校和醫院，都是事業單位。

事業單位基本工資包含1. 崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要來求。分為：專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)、工勤技能崗位(設5個等級)，每個崗位等級對應一個工源資標準。2. 薪級工資：主要體現工作人員的2113工作表現和資歷。專業技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標準。工資基本構5261成下，事業單位專業技術崗的崗位工資從1000余4102-6000余不等，薪級工資從200余到16537000余不等。管理崗的崗位工資從1000余-6000余不等，薪級工資從200余到7000余不等。工勤技能崗的崗位工資從1000余-2000余不等，薪級工資從200余到2000余不等。望采納

這得看是哪里的事業單位，如果是省直、哈、大的事業單位，若能被聘在中級技術崗位上，工資和你現在的月薪水平相當，而且這還只是表面上的，保險福利也會比企業好，并且按照國家法定假日休息，平時工作壓力較小，養老有保障。但是也有缺陷，事業單位不適合事業心特別強的人，因為在這里一切都得按部就班，論資排輩，期望有迅速發展的人可能會很郁悶，而且關系很重要……自己衡量吧