同一地區(qū)，在編教師工資由于入職年限和職稱崗位級別的不一樣，工資收入水平存在懸殊。一、不同地區(qū)同一級別和年限教師工資有懸殊，二、同一學校不同級別和年限教師工資有懸殊，最近國家還在制定新的教齡津貼標準（不是教戶津貼），教師工資還有不小幅度提升，漲幅在500元左右。

1、在編教師工資怎么樣？

我是今年入編，在一個四線城市當老師，我又管學校人事工作，所以我對我們老師的工資非常了解。這里說一下我的吧，我現(xiàn)在是見習期，基本工資3300多，雙邊公積金1400，扣除五險一金后每個月到手2200左右，除此之外還有每年的綜治獎，文明獎都是一個月工資，保底4000，加起來8000，然后年底29000的績效，6000的醫(yī)療鋪底，然后還有每年的百分之15的浮動績效應該有4000吧，還有就是平時的課時費和課后服務費，我課不多大概一年就5000吧，綜合加起來到手8萬到10萬，

2、各地在編教師的到手工資是多少錢？

不同的地區(qū)教師的工資收入都不一樣，因為各地的社會經(jīng)濟發(fā)展水平不一樣，沒有可比性。而同一地區(qū)，在編教師工資由于入職年限和職稱崗位級別的不一樣，工資收入水平存在懸殊，一、不同地區(qū)同一級別和年限教師工資有懸殊。坐標我的老家蘇區(qū)，那邊的老師工資最近幾年有較快的增長，30年左右教齡，評聘上了八級崗位的教師(扣除五險一金后)是4300元左右，山區(qū)學校有補助500左右，加起來有4800元左右吧，

但內地的績效工資，生活補貼，目標考核獎等與沿海地區(qū)的學校存在較大的差異，所以，每個月能到手的工資是6K上下。而在千里之外，我任教的學校，同級別的教師比這個水平高一些，坐標廣東珠三角地級市鎮(zhèn)區(qū)學校，小學。以本校最高工資的張老師為例：入職30年，崗位八級，薪級31級，下圖是這個月的打卡工資：統(tǒng)發(fā)工資6K 基礎性績效工資3K多一點。

下圖是到學期結束才發(fā)到手的獎勵性績效3K多一點，很多人都拿不到全額，一年發(fā)兩次，去年年前發(fā)了一筆兩萬多的目標考核獎。二、同一學校不同級別和年限教師工資有懸殊，以上就是我校最高工資的張老師的到手可支配工資，但這個數(shù)據(jù)只有參考，不能代表教師的平均工資水平，原因很簡單，因為在我們學校，中級八級，薪級31級的教師數(shù)量只占百分之二十左右。

估計全校教師的每月到手的平均工資要比這少2K左右，三、教師工資增長可期待。2018年1月20中共中央、國務院聯(lián)合發(fā)布的《關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》指出：要健全中小學教師工資長效聯(lián)動機制，核定績效工資總量時統(tǒng)籌考慮當?shù)毓珓諉T實際收入水平，實現(xiàn)與當?shù)毓珓諉T收入同步調整，確保中小學教師平均工資收入水平不低于或高于當?shù)毓珓諉T平均工資收入水平，

3、小學教師的工資是多少？

小學教師屬于事業(yè)單位事業(yè)編，這次事業(yè)單位改革將承擔義務教育的中小學劃為公益一類事業(yè)單位，全額財政，待遇各地情況不同，但是工資構成大同小異。我們當?shù)厣习嗍荒杲處煿べY待遇如下：崗位工資2174元，專業(yè)技術崗九級；薪級工資20級1249元；教戶津貼基本工資提高10%，340元左右，這三項工資全國各地都有，標準都是一樣的，這三項工資扣除應扣項到手3000元左右。

績效工資2600元（各地差異很大），鄉(xiāng)鎮(zhèn)津貼310元（基礎起始200元，每個工齡10元），艱苦邊遠地區(qū)津貼215元（一類地區(qū)），帶班費200元，這一部分工資共計3500元，扣除應扣款項到手工資2800元。小學教師基本工資，績效工資，各種津補貼到手工資5800元，各地略有差異，最近國家還在制定新的教齡津貼標準（不是教戶津貼），教師工資還有不小幅度提升，漲幅在500元左右。