廣州辟謠補(bǔ)貼，我怎么維護(hù)自己的權(quán)利

來源：整理時(shí)間：2023-05-14 21:06:01 編輯：廣州生活手機(jī)版

1，我怎么維護(hù)自己的權(quán)利

你聽的什么專家。。骨折是有10級(jí)的。那也要看什么地方骨折啊。(38)肋骨、鎖骨、胸骨骨折治愈后無功能障礙；手指的話骨折以后，如果沒有功能障礙，是沒有等級(jí)的。你發(fā)生了工傷，工傷保險(xiǎn)賠一部分，公司要陪一部分的啊。就算不是工傷，因工受傷也是要賠償?shù)陌?/section>

我怎么維護(hù)自己的權(quán)利

2，不用自己找客戶的金融行業(yè)公司職位都不是基層職位

在一家企業(yè)是不能用職位去衡量一個(gè)人的，有的基層不去尋找客戶，可能是自己已經(jīng)擁有相當(dāng)?shù)目蛻衾玻?/section>

金融行業(yè)門檻并不高高中畢業(yè)也可成“白領(lǐng)” 有沒有想過在人力資源市場(chǎng)上，找到一份金融行業(yè)的崗位？在多數(shù)人印象中，金融業(yè)就是銀行里優(yōu)越的辦公環(huán)境中西裝革履的工作人員，或者是那些有最前沿金融知識(shí)和理財(cái)能力的金融分析師、投資顧問。其實(shí)，這一行業(yè)還需要種類繁多的基層營(yíng)銷崗位。很多對(duì)求職者的要求并不是特別高。具體情況如何？羊城晚報(bào)記者連日來到廣州市部分人才市場(chǎng)走訪，為讀者打探一手信息。金融業(yè)基層銷售崗位不少金融業(yè)包括了銀行、證券、保險(xiǎn)多個(gè)行業(yè)，從信用卡、證券投資到商業(yè)保險(xiǎn)，現(xiàn)實(shí)生活中到處活躍著金融業(yè)及金融產(chǎn)品的身影。因此，除了很多傳統(tǒng)高端崗位，也派生出很多相關(guān)基層崗位。比如，保險(xiǎn)代理人、信用卡銷售員、證券營(yíng)銷員等。這些崗位其實(shí)實(shí)質(zhì)都差不多，就是銷售金融產(chǎn)品。從各大人才市場(chǎng)來看，這些崗位數(shù)量相當(dāng)多，對(duì)求職者的學(xué)歷要求也不是很高，通常只要求大專以上，一些甚至高中畢業(yè)即可。 “相比于金融知識(shí)，我們更看重的是個(gè)人的銷售能力。”在南方人才市場(chǎng)，招聘證券業(yè)務(wù)員的一家證券公司招聘代表劉先生說，他們?cè)谡衅负?bào)上寫明有一定銷售經(jīng)驗(yàn)更佳。劉先生告訴記者，證券類崗位通常需要考取證券從業(yè)資格證才能上崗，但非金融類專業(yè)畢業(yè)的求職者也不必太擔(dān)憂，公司會(huì)組織專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，幫助新職員考取從業(yè)資格證，并且在考證期間提供交通補(bǔ)貼。從多個(gè)人才市場(chǎng)招聘現(xiàn)象看到，相對(duì)文員、行政助理等崗位，很多金融業(yè)基層營(yíng)銷崗位收入還要高些。如保險(xiǎn)電話營(yíng)銷員以及信用卡營(yíng)銷員等，雖然底薪只有1500到2000元左右，但有完整的五險(xiǎn)一金，另外還有提成和獎(jiǎng)勵(lì)，業(yè)績(jī)好的業(yè)務(wù)員月入可達(dá)5000元以上。高層崗位如家庭理財(cái)規(guī)劃師、客戶經(jīng)理、證券經(jīng)紀(jì)人等，底薪至少3500元以上。一些保險(xiǎn)公司對(duì)儲(chǔ)備業(yè)務(wù)經(jīng)理開出8000元的月薪，還不包括獎(jiǎng)勵(lì)等。競(jìng)爭(zhēng)激烈離職率高不過，雖然保險(xiǎn)、證券等金融類基層崗位門檻不高，薪水可觀，求職者卻似乎不大“感冒”。從招聘現(xiàn)場(chǎng)看，很多金融類企業(yè)攤位問津者不多。為了吸引求職者，企業(yè)還派人員在攤位前派傳單以及解說。廣州某大學(xué)商務(wù)英語專業(yè)的大專生黎同學(xué)想找的是外貿(mào)崗位，但經(jīng)過一個(gè)保險(xiǎn)公司招聘攤位時(shí)，只不過想看一看，招聘人員就很熱情地勸說他先坐下來了解。黎同學(xué)了解一番后離開了攤位，他對(duì)記者說：“雖然薪水很不錯(cuò)，提成比例等都很高，但是目前還是不考慮從事保險(xiǎn)行業(yè)，因?yàn)閾?jù)自己了解，保險(xiǎn)業(yè)的壓力很大，擔(dān)心完成不了任務(wù)。” 對(duì)此，相關(guān)企業(yè)的招聘代表并不否認(rèn)。某證券公司招聘人員表示：“一般來說，我們這一行都有業(yè)務(wù)指標(biāo)，如果長(zhǎng)期不出業(yè)績(jī)肯定要淘汰的。因?yàn)椴怀鰳I(yè)績(jī)也要發(fā)無責(zé)任底薪，公司負(fù)擔(dān)會(huì)很重。”一家銀行信用卡招聘人員透露：“我們現(xiàn)在每個(gè)月的離職率有20%左右，通常都是員工自動(dòng)辭職的。競(jìng)爭(zhēng)太激烈了，而且信用卡市場(chǎng)基本飽和，有些人可能努力了很久也沒什么業(yè)績(jī)，覺得收入跟付出不成正比。” 有發(fā)展前景但貴在堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)激烈，這金融類基層營(yíng)銷崗位發(fā)展空間在哪？ “這一行業(yè)適合那些有勇氣堅(jiān)持的人。”一家證券公司招聘人員鄧先生說：“實(shí)際上，我們這一行還是很有發(fā)展前途的。第一，可以專業(yè)做銷售，銷售業(yè)績(jī)?cè)胶茫杖刖驮礁撸蔀槲覀兊匿N售精英。第二，選擇轉(zhuǎn)向管理崗位，就是個(gè)人在銷售崗位做得好的話，積累一定經(jīng)驗(yàn)之后，可以管理一個(gè)團(tuán)隊(duì)，慢慢地升為區(qū)域經(jīng)理。行業(yè)的敏感性和對(duì)公司的忠誠培養(yǎng)起來后，加上個(gè)人能力的提升，可以升為區(qū)域總監(jiān)。” 對(duì)于競(jìng)爭(zhēng)激烈、淘汰率高的問題，另一家證券公司招聘人員認(rèn)為，現(xiàn)在哪個(gè)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)不激烈？哪份工作不難做？關(guān)鍵在于怎么對(duì)待，如果真的有心認(rèn)真去做，相信任何崗位都可以成才的。而且金融業(yè)收獲跟付出是成正比的，個(gè)人業(yè)績(jī)?cè)胶茫杖刖驮礁撸瑐€(gè)人成就感越強(qiáng)。對(duì)于有意從事這一行業(yè)的年輕人，很多企業(yè)招聘代表都建議，入行前最好先考慮清楚自己是否具有接受嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的能力。如果確實(shí)有比較好的競(jìng)爭(zhēng)心態(tài)，不怕工作壓力，肯踏踏實(shí)實(shí)艱苦打拼，這一行業(yè)很值得一試。

不用自己找客戶的金融行業(yè)公司職位都不是基層職位

3，女子入男廁摔傷該咋賠

該會(huì)議中心賠償沒什么疑問因?yàn)槭窃摃?huì)議中心的自身原因造成某小姐摔傷也就是說某小姐的摔傷與該會(huì)議中心的地面濕滑有直接原因

　一審法院越秀區(qū)法院判決認(rèn)為，根據(jù)查明的事實(shí)，原告在事發(fā)當(dāng)時(shí)是未經(jīng)批準(zhǔn)擅自進(jìn)入男廁所的。原告作為成年女性，應(yīng)當(dāng)遵守男、女廁所的使用規(guī)定，原告在被告的男、女廁所有明顯標(biāo)識(shí)的情況下，未經(jīng)被告或主辦單位同意擅自進(jìn)入其不應(yīng)進(jìn)入的男廁所方便，是明顯故意違反因性別不同而設(shè)立的男、女廁所分開使用的規(guī)定，原告此行為屬明顯的自身過錯(cuò)在先，是造成其在男廁所內(nèi)摔倒的前因。　　此外，原告作為具有完全行為能力人，應(yīng)當(dāng)知道和預(yù)見到一般的廁所地面有水濕是正常現(xiàn)象，而且原告也表示其進(jìn)入男廁所后看到地面水濕是因他人如廁后洗手所致，故此時(shí)原告應(yīng)當(dāng)引起充分謹(jǐn)慎注意安全的意識(shí)，但因原告對(duì)此仍沒有引起充分的注意而不小心摔倒受傷，由此形成了原告違規(guī)擅入男廁并且缺乏自身的安全注意義務(wù)而跌倒受傷的因果關(guān)系。對(duì)此損害后果，原告應(yīng)自行承擔(dān)責(zé)任。　　由于原告未能舉證證明被告的男廁所內(nèi)確實(shí)存在超出正常情況的地面濕滑現(xiàn)象，而且在原告受傷后隨即由主辦單位和同事送去醫(yī)院治療，故不存在被告對(duì)此事情有未盡安全管理以及延遲救治的情形。被告對(duì)此事并無過錯(cuò)，因此原告要求被告承擔(dān)賠償責(zé)任，缺乏事實(shí)和法律依據(jù)，法庭不予支持。　　二審：　　被告否認(rèn)原告在招待所摔傷　　羅小姐說，當(dāng)時(shí)有幾百個(gè)護(hù)士在招待所參加消毒供應(yīng)室質(zhì)量管理培訓(xùn)班，由于當(dāng)時(shí)課間休息女洗手間太多人，故很多女學(xué)員到男洗手間方便，其也到了男洗手間方便。因去洗手間的人很多，如廁后多人洗手，而被告的服務(wù)員沒有及時(shí)搞衛(wèi)生，導(dǎo)致洗手間地面有很多水，其因地面上的水濕滑，摔倒在廁所的臺(tái)階上。此后護(hù)士長(zhǎng)黃某和兩個(gè)素不相識(shí)的藥品推銷廠家工作人員共同將其送到醫(yī)院治療。昨日二審開庭中，羅小姐并沒有親自到庭，而是委托了律師前來為其辯護(hù)。　　被告東山招待所的代理人雖然對(duì)原審判決結(jié)果沒有異議，但對(duì)一審法院認(rèn)定羅小姐是在被告處摔傷的事實(shí)卻給予否認(rèn)。原審法院認(rèn)定，本案中，原告就其主張的事實(shí)提供了廣州市中醫(yī)院的門診病歷，雖然病歷的內(nèi)容是原告向醫(yī)生反映受傷情況，不能直接證明原告受傷是在被告處摔倒造成，但原告提供的照片以及證人黃慶秋出庭作證足以證實(shí)原告受傷事實(shí)的存在和受傷的地點(diǎn)，而被告對(duì)原告主張的事實(shí)雖予以否認(rèn)，卻未能提供證據(jù)，故法院采信原告的主張，確認(rèn)原告的摔傷是在被告處造成的事實(shí)。　　被告二審答辯指出，因?yàn)楫?dāng)時(shí)沒有人見到原告摔倒，現(xiàn)場(chǎng)沒有血跡，一審法院認(rèn)定羅小姐在被告處摔傷的證據(jù)“病歷”因沒有載明摔傷地點(diǎn)，沒有直接的證明力。原告提供的照片也不是在現(xiàn)場(chǎng)拍攝的，這些證據(jù)不足以證明原告確實(shí)是在被告處摔傷的。　　而原告對(duì)被告的答辯則表示寒心和失望。原告代理律師指出，羅小姐在被告處摔傷的事實(shí)有多名同事可以證明，并且當(dāng)時(shí)招待所的經(jīng)理和當(dāng)值保安也知道她被馬上送院治療的情況，事發(fā)后，羅小姐還到消費(fèi)者協(xié)會(huì)進(jìn)行了投訴，原告在被告處摔傷是不爭(zhēng)的事實(shí)。

侽亻就是幸福..

會(huì)議中心該賠因?yàn)槭怯捎谠撝行牡墓ぷ鳑]有做好才會(huì)使地面濕滑所以導(dǎo)致該女子摔傷

會(huì)議中心地面濕滑，和造成該小姐摔傷具有因果關(guān)系，因?yàn)榫褪钦f該會(huì)議中心沒有盡到安全保障的義務(wù)，這和女入男廁沒有關(guān)系。但是具體怎么賠償，就沒有確切的標(biāo)準(zhǔn)，但是至少醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)是要賠付的。

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條規(guī)定：從事住宿、餐飲、娛樂等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他社會(huì)活動(dòng)的自然人、法人、其他組織，未盡和合理限度范圍內(nèi)的安全保障義務(wù)致使他人遭受人身損害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求其承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。該解釋第十七條規(guī)定：受害人遭受人身損害，因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入，包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)，賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。據(jù)此，該會(huì)議中心明顯未盡到合理的安全保障義務(wù)，會(huì)議中心對(duì)其衛(wèi)生間地面濕滑的問題并未引起足夠的重視，未予排除，這才導(dǎo)致該名女士跌倒受傷，因此會(huì)議中心對(duì)此負(fù)全責(zé)。

女子入男廁摔傷該咋賠