基礎性養老金，2.個人賬戶養老金，3.過渡性養老金。G過渡=G視同3.過渡性養老金怎樣計算，中人養老金計算公式=基礎性養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金，過渡性養老金=G視同 G實際=423.83 169.53=593.36（元）其中，G視同=7706×5.5×1%=423.83（元）G實際=7706×0.4×5.5×1%=169.53（元）4.基礎性養老金和個人賬戶養老金如何計算。

1、過渡性養老金怎么算？

問題：過渡性養老金怎么算？城鎮職工養老保險參保人員中，有一類人員稱為中人，中人退休時領取的養老金由三部分組成：1.基礎性養老金，2.個人賬戶養老金，3.過渡性養老金。過渡性養老金是養老金的重要組成部分，并且只有中人才有，中人養老金計算公式=基礎性養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金。1.何謂中人？指1992-1995年各地養老保險統賬結合制度建立前參加工作，此后退休的人，

2.何謂過渡性養老金？是對中人在養老保險統賬結合制度建立前工作期間，由于國家還沒有實行養老保險繳費制度，所以沒有繳費，或者實行了養老保險繳費制度，但沒有建立實帳，從而影響了養老金待遇而提供的過渡性補貼。過渡性養老金計算以各地養老保險繳費制度建立或建立實帳的時間為R臨界點，大部分地區計算過渡性養老金的年限是以視同繳費年限劃定計算的，但并不是所有地區都這樣，具體以各地實際情況為準。

如：北京建立養老保險統賬結合制度的實際時間是1993年，建立實帳的實際時間是1998年6月，所以過渡性養老金分為兩段，一部分是1993年以前的視同工齡形成的過渡性養老金，另一部分是1993年至1998年6月實際繳費年限形成的過渡性養老金，所以G過渡=G視同 G實際。如：黑龍江養老保險統賬結合制度和實帳建立時間都是1995年1月，

所以G過渡=G視同3.過渡性養老金怎樣計算？過渡性養老金的計算公式，各地很不統一。比如R值取值范圍從1%~1.4%不等，舉例說明：北京女工人，2017年3月，50歲退休，視同工齡為5.5年，1993-1998年6月實際繳費年限為5.5年，實際繳費指數為0.4。過渡性養老金=G視同 G實際=423.83 169.53=593.36（元）其中，G視同=7706×5.5×1%=423.83（元）G實際=7706×0.4×5.5×1%=169.53（元）4.基礎性養老金和個人賬戶養老金如何計算？5.影響養老金待遇標準高低的主要因素有哪些？我是“水流云在草青青”，認真誠懇的退休顧問，歡迎大家關注我，共同交流探討，也方便查看我更多關于退休的相關文章，

2、什么是過渡性養老金，什么人能享受，發放金額是如何計算的？

感謝邀請，更感謝樓主的提問。樓主你好，什么是過渡性養老金？什么樣的人才能享受如何計算的呢？所謂的過渡性養老金指的是，我們曾經擁有視同工齡的個人，那么就可以享受過渡性養老金的待遇，也就是說作為機關事業單位人員，在2014年9月份之前就已經進入到了機關事業單位，那么他在辦理退休的過程中就會擁有過渡性養老金的待遇，因為2014年9月份之前的年限，都可以被認定為是視同工齡。

我們作為企業單位的在職人員，有一部分人也是屬于擁有過渡性養老金的，比如說他是在1992年之前參加工作，一般情況下1992年之前，我們國家還沒有統一的繳納城鎮職工養老保險，所以說這段年限也可以被認定為是視同工齡，那么擁有的視同工齡，將來在辦理退休的過程中，就可以享受到過渡性養老金的待遇。過渡性養老金一般是根據你的視同工齡的年限來計算的，每一年的視同工齡就計算成為一年的過渡性養老金的待遇，以此類推，你的視同工齡越長，那么，過度養老金也就會更高，

我們過渡性養老金的計算，依據是根據你的是從工齡來計算，當然還有一部分是我們的繳費指數，一般情況下過渡性養老金的平均繳費指數，大概是按照100%~140%之間來認定。由于每個省份的具體規定不同，那么所對應的這個平均繳費指數可能也是略微有所差距，但一般情況下，是不會低于100%的平均繳費指數，同時也不會高于140%的平均繳費指數。